【实例】神州数码《职位和绩效管理》94页
2、 对用户系统在使用过程中的问题给予解决 解决用户系统使用过程中出现的技术问题，提交技术服务单及其他规定的服务文档 独立 工作量 满意度 知识与能力描述 1、职业礼仪 l
2010-12-10
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P94 P94 职位管理与绩效管理——神州数码的实践
2、 对用户系统在使用过程中的问题给予解决 解决用户系统使用过程中出现的技术问题，提交技术服务单及其他规定的服务文档 独立 工作量 满意度 知识与能力描述 1、职业礼仪 l
2010-07-19
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P94 神州数码职位和绩效管理
2、 对用户系统在使用过程中的问题给予解决 解决用户系统使用过程中出现的技术问题，提交技术服务单及其他规定的服务文档 独立 工作量 满意度 知识与能力描述 1、职业礼仪 l
2011-09-14
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P94 神州数码《职位和绩效管理》
2、 对用户系统在使用过程中的问题给予解决 解决用户系统使用过程中出现的技术问题，提交技术服务单及其他规定的服务文档 独立 工作量 满意度 知识与能力描述 1、职业礼仪 l
2012-10-07
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P94 职位管理与效绩管理
2、 对用户系统在使用过程中的问题给予解决 解决用户系统使用过程中出现的技术问题，提交技术服务单及其他规定的服务文档 独立 工作量 满意度 知识与能力描述 1、职业礼仪 l
2009-01-14
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P94 神州数码—职位管理与绩效管理体系
2、 对用户系统在使用过程中的问题给予解决 解决用户系统使用过程中出现的技术问题，提交技术服务单及其他规定的服务文档 独立 工作量 满意度 知识与能力描述 1、职业礼仪 l
2011-07-15
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P94 职位管理与绩效管理 神州数码
2、 对用户系统在使用过程中的问题给予解决 解决用户系统使用过程中出现的技术问题，提交技术服务单及其他规定的服务文档 独立 工作量 满意度 知识与能力描述 1、职业礼仪 l
2012-03-15
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P100 廉政教育课件-精品课件
儒家：“政者，正也。子率以正，孰敢不正”（《论语.颜渊》） 仁义、爱民”（孔子）——我国传统廉正文化基石，强调掌权者自身修养、自律精神对正确用权的作用，品德良好的官员能将权利运用于为社会和人民谋幸福。 汉武帝“罢黜百家，独尊儒术”之
2019-12-05
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P50 工作分析讲义
为什么会有职位组织体系 5.职位组织体系有什么用处？ 6.工作分析的历史Date 4. 直接观察法 个体面谈 团体面谈 技术顾问 开放式问卷 封闭式问卷 辅助来源主要内容二、工作分析技术Date 5. 三、工作分析的实施过程
2012-10-10
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P32 ××人力资源建议书
人力资源管理实践同经营战略相统一经营目标企业关键能力人员要求人力资源策略: 优先战略和行动员工需求人力资源管理方案财务、营运及其他目标对企业优势的要求企业关键能力所要求的 文化、素质和领导才能留住员工、激发员工 积极性的关键因
2012-04-15
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P79 博思堂-彰泰澳洲假日市场攻击广告计划-79PPT-43M
土地增值税是对在中华人民共和国境内转让国有土地使用权、 地上建筑物及其附着物并取得收入的单位和个人 为纳税人，以纳税人转让国有土地使用权、地上 建筑物及其附着物所取得的增值额为征税对象， 依照规定税率征收的一种税。土地增值税从1994
2012-03-10
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P25 电子商务概述
1. 电子商务概述 1.1 电子商务的基本概念 1.2 电子商务的发展及其对社会的影响 1.3 电子商务发展中的若干问题 1.4 电子商务典型实例 2. 1.1 电子商务的基本概念1.1.1 生活中的电子商务
2009-06-13
20051
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P28 38 麦肯锡－战略规划模板
行业结构以及价值链分析，考虑整合机会 近期可能的竞争环境变化政府部门的访谈 文献检索 宏观经济专家访谈 专业市场调查 行业专家访谈 行业内主要竞争者访谈 主要竞争者的年报表 国际行业分析 文献检索议题信息来源举例11
2011-05-05
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P41 辞退员工管理与辞退技巧
2. 2003.10辞退员工管理与辞退技巧概述 一、人力资本与辞退成本 二、辞退员工管理 三、辞退面谈技巧 3. 2003.10辞退员工管理与辞退技巧资本与人力资本资本 资本就是能带来剩余价值的资产，资本的天性就是要追求更多
2009-05-05
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P138 医院开发与药品销售技巧
如果你不想从内心改变自己,别人毫无办法. 9. 要有一个积极的心态(热情) (二) 心理学研究表明,人的精神状态与行动是相互影响的.所以,每天早晨出门之前一定要大声地对自己说,今天我一定会成功!这样,你就变得看上去非常有生气
2009-05-11
30006
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P78 招聘与选拔
人力资源管理工作的职能之一 人员招聘 招聘的概述 人力资源规划 岗位分析 招聘程序 筛选与录用 招聘面谈 招聘测试2 3. I：招聘概述一、 招聘的目的、定义和意义 二、 招聘工作的基础 三、 招聘的过程和步骤
2012-05-23
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P83 林海摩托品牌整合传播报告03
市场研究江苏省摩托市场调查2000.12浙江摩托市场调查2001.11000多名消费者问卷10多位摩托车经销商访谈 6. 市场研究主要消费群： 居住在市郊、县城、乡镇或富 裕农村,中等及以下收入者 次要消费群： 大中城市，年龄从20岁到40岁
2011-09-15
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P36 07调研与目标市场选择
III*世界市场评估中的文化变动因素文化知识：事实性知识和领悟性知识 文化及其成分 文化的变化 商业习惯 管理态度与行为 2. International Business Part III*文化及其成分 （人类学家的观点）物质文化：技术、经济
2009-05-13
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P116 【实例】瑞汽车-2008年人才梯队建设与关键岗位管理-116页
2x 200 / (8 x 60×260 x 0.7 x 0.95) = 1.8人 A类客户拜访面谈（每年） 90 x 12 x 2x 200 / (8 x 60×260 x 0.7 x 0.95) =
2010-08-16
22854
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P85 战略项目的流程、内容与方法
k, ISI, 专家访谈，相关网站专业书刊，行业协会，Chinainfobank, ISI, 相关网站，年鉴行业书籍，专业报刊，Chinainfobank, ISI, 专家访谈，相关网站 Roland
2011-11-08
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