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中层干部在企业中的作用 　　习惯了有“帽子”遮风避雨的工作方式，今天，“帽子”猛然说：“大家都站出来体验体验风雨吧。”才醒悟：是该让风雨冲刷冲刷自己这安逸的脑袋瓜了。 　　十多年来，不同的领导带领着同一支队伍，

团队合作到底有多大作用？ 团队合作是重要的，但团队合作也是很困难的。 如果没有足够的条件，倒不如远离这个理念。 几乎每一位管理者都信奉团队合作的意义，至少在口头上他们是这么说的。然而可悲的是，真正在

干系人分析在项目管理中的重要作用 本文结合PMBOK的观点和实际项目管理工作中的实践，对卢毅老师项目管理中国实战之－项目管理的潜规则中的首要观点——一切项目管理活动首先着眼于干系人进行了分析。 通过一个实际案例的分

浅谈员工的报酬与激励作用 ***   论文提要     任何一个企业组织的经营、管理者都希望激励自己的员工努力去做对本企业组织有意义的事情，并且取得理想的效果。然而，如何去激励员工呢？这是绝大多数企

探析民俗与油画的相互作用 　　一、中国传统民俗文化是当代油画创作的沃土 　　油画和中国画一样，都是人类创造出来的精神财富。画家们用油画这种艺术形式反映广阔的社会生活，表达他们的真实情感。油画所展现出

发挥党员作用勇于担当作为 　　担当是一种责任，是一种能力，是一种品格，是一种境界。民族要强盛，国家要发展，社会要进步，没有担当精神不行。党员干部人年轻、有活力、有朝气，正是风华正茂、意气风发的大好年

项目经理作用之探讨 　　项目经理是项目团队的领导者，他们所肩负的责任就是领导他的团队准时、优质地完成全部工作，在不超出预算的情况下实现项目目标。项目经理的工作就是对工作进行计划、组织和控制，从而为项目团队完成项目目标提供领导作用。

发挥信息化对提高执政能力的作用 在新的历史条件下提高党的执政能力，是一项复杂的系统工程，需要从多方面着手进行。         信息化是现代社会的一个重要特征，覆盖现代化建设的全局。        

负面新闻信息传播的作用 论文摘要：新闻报道必须坚持弘扬主旋律，但也应通过积极有效的传播使一些负面新闻信息发挥正面的作用。只要坚持新闻的党性原则，准确理解和切实把握新闻信息的负面性，就能够使一些负面的新闻信

认识分清演讲稿的类型作用 　　第一，从功能上划分，可分为五种。 　　1、“使人知”演讲。这是一种以传达信息、阐明事理为主要功能的演讲。它的目的在于使人知道、明白。如美学家朱光潜的演讲《谈作文》，讲了

公文命令作用及分类介绍 　　命令(令)具有权威性和强制性，它是依照和根据有关法律规定，发布行政法规或规章，实施重大行政措施。例如：任免国家机关的高级领导干部;奖惩国家机关的高级干部;撤销下级政府机关不适当的决定的公文等。

关于粉煤灰作用的调研报告 　　粉煤灰是火力发电厂的废渣，数量很大。若处理不当，会造成大气、水体污染，世界各国都把粉煤灰的综合利用列为国家环保、建材部门的大事。我国是世界生产粉煤灰最多的国家，也是受粉煤灰污染最严重的国家。

城市生态廊道建设的作用及意义 一、城市生态廊道建设的意义 城市生态环境问题日益严重，城市景观的建设已经成为城市基础设施建设的重要环节。生态廊道中的河流湖泊，道路共同构成了城市生态廊道网络，成为了城市

海报写作的基本要求含义和作用 　　海报是主办单位向公众报道举行文化、娱乐、体育等活动的一种事务文书。从内容分，海报有演出海报、讲演海报、比赛海报、，展览海报等。从形式分，海报有文字海报和美术海报两种。

项目经理在大型IT项目管理中的作用 　　在针对项目管理中项目经理的角色，个人认为视项目规模、项目方式而定。 　　(1)、对于技术出身的项目经理，大多数追求尽善尽美效果，这样往往带来的结果是项目延期、

可行性研究在项目建设中的作用 可行性研究是建设前期工作的重要步骤，是编制建设项目设计任务书的依据。对建设项目进行可行性研究是基本建设管理中的一项重要基础工作，是保证建设项目以最小的投资换取最佳经济效

服务发展 在转型升级大局中发挥工会作用 近年来，在***市委的正确领导下，***始终把工会工作放在全局工作的重要位置，坚持党对工会工作的领导，牢牢把握工会工作正确的政治方向，紧密联系改革开放新形势和自身

讲稿发挥党员作用范文 　　现在正是我国实现两个一百年的重要阶段，党员干部更应担当起因该担当的责任，切实肩负起时代所赋予的重任。 　　担当起应该担当的责任，就要以人为本、勤政为民。为人民服务是党的根本

浅谈工程项目管理中业主的作用 　　【摘 要】 本文结合我国建筑工程项目管理的实际情况,从业主的角度对项目管理中的进度控制作了分析,摆正了业主在工程项目管理中的地位,提出了业主对工程进度控制的切实方法。业主要以项目所有者的身份

岗位研究的概念和作用 一、 岗位研究的基本概念 岗位研究是岗位分析、岗位评价和岗位分类分级等项活动的总称。更确切地说，它是以企业单位中各类劳动者的工作岗位为对象，采用科学的方法，经过岗位调查和有关工