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 政治经济学教材

导 言 一、政治经济学的产生与发展 人类社会的存在和发展离不开从事物质资料生产的经济活动。人们在长期经 济实践活动的基础上萌发出经济观点,并逐步形成了一些经济思想和经济理论。 政治经济学是这一过程长期发

2018-11-19    3126    0
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 计量经济学庞皓第三版课后答案

第二章 简单线性回归模型2.1(1) ①首先分析人均寿命与人均 GDP的数量关系,用 Eviews 分析:Dependent Variable: YMethod: Least SquaresDate: 12/27/14 Time: 21:00Sample: 1 22Included observations: 22Variable Coefficient Std. Error t-Statistic Prob.C 56.64794 1.960820 28.88992 0.0000X1 0.128360 0.027242 4.711834 0.0001R-squared 0.526082 Mean dependent var 62.50000Adjusted R-squared 0.502386 S.D. dependent var 10.08889S.E. of regression 7.116881 Akaike info criterion 6.849324Sum squared resid 1013.000 Schwarz criterion 6.948510Log likelihood -73.34257 Hannan-Quinn criter. 6.872689F-statistic 22.20138 Durbin-Watson stat 0.629074Prob(F-statistic) 0.000134有上可知,关系式为 y=56.64794+0.128360x 1②关于人均寿命与成人识字率的关系,用 Eviews 分析如下:Dependent Variable: YMethod: Least SquaresDate: 11/26/14 Time: 21:10Sample: 1 22Included observations: 22Variable Coefficient Std. Error t-Statistic Prob.C 38.79424 3.532079 10.98340 0.0000X2 0.331971 0.046656 7.115308 0.0000R-squared 0.716825 Mean dependent var 62.50000Adjusted R-squared 0.702666 S.D. dependent var 10.08889S.E. of regression 5.501306 Akaike info criterion 6.334356Sum squared resid 605.2873 Schwarz criterion 6.433542Log likelihood -67.67792 Hannan-Quinn criter. 6.357721F-statistic 50.62761 Durbin-Watson stat 1.846406Prob(F-statistic) 0.000001由上可知,关系式为 y=38.79424+0.331971x 2③关于人均寿命与一岁儿童疫苗接种率的关系,用 Eviews分析如下

2019-05-20    2387    0
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 曼昆经济学原理中文第五版文字版

经济学原理 第五版 - 1 - 第一章 经济学十大原理.........................................................................

2018-09-09    2786    0
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 煤炭资源工作讲义

煤炭资源工作漫谈 授课目标: 让学员简要了解山西省煤炭资源基本情况;正确认识公司煤 炭产业发展面临的严峻形势以及做好煤炭资源工作的重要意义; 初步掌握煤炭资源争取和煤矿项目建设相关办事流程。 授课内容:

2019-03-17    2117    0
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 人力资源管理一体化与人力资源管理革命

电话:86-10-65812961/2/3 传真:86-10-65811117 网址:http://www.zuoyou.com 佐佑人力资源顾问有限公司 电邮:bj@zuoyou.com Zuoyou Management Consultants

2019-04-01    2570    0
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 人力资源管理角色与职能(ch1)

家教委基金项目 5项,中国华夏基金项目1项,天津市和天津市科委等 省市级项目多项。 研究方向:人力资源管理、服务管理。研究成果在金融业、房地产业、 高新技术产业等得到广泛应用。 课程简介 • 教学特点:

2018-09-21    1303    0
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 试论运输管理部门开发利用档案信息资源的对策

随着经济全球化的程度不断加深,运输管理部门对档案 信息资源的开发和利用也越来越多,通过信息技术的使用, 开发出了档案信息资源的共享,从而满足了运输管理部门的 需求,实现了动态化运行。 一、运输管理部门开发利用档案信息资源的问题 1.工作效率不高

2019-09-17    1911    0
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 国土资源环境承载力评价技术要求

附件 国土资源环境承载力评价技术要求 (试行) 国土资源部 2016 年 7 月 总 目 录 ● 国土资源环境承载力评价技术要求(试行)(土地部分) ..... 1 ● 国土资源环境承载力评价技术要求(试行)(地质部分)

2019-10-31    1621    0
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 国土资源违法行为查处工作规程

国土资源违法行为查处工作规程

2018-10-18    2109    0
P8

 《人力资源管理》案例问答题题库(珍藏版)

1 《人力资源管理》案例问答题题库(珍藏版) (马全力整理、更新至 2020 年 7 月试题、涵盖 95%以上期末考试原题及答案、盗传必 究!) MBA 等于高层管理者吗? 在国内,中高层管理人员供不

2020-07-20    1628    0
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 《人力资源管理》多项选择题题库(珍藏版)

1 《人力资源管理》多项选择题库(珍藏版) (马全力整理、更新至 2020 年 7 月试题、涵盖 95%以上期末考试原题及答案、盗传必 究!) HRMIS 实施的流程主要包括哪些工作?(ABCDE)A

2020-07-20    1523    0
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 技术创新与企业人力资源开发

技术创新与企业人力资源开发 一、企业技术创新势在必行 技术创新是企业的必经之路。技术创新是经济发展的源泉,尤其是当前各个企业面 临的巨大竞争压力,企业技术创新比任何时候都要急迫,都显得重要。要实现资源 的有效利

2020-06-02    1773    0
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 《人力资源管理》案例选择题题库(珍藏版)

1 《人力资源管理》案例选择题库(珍藏版) (马全力整理、更新至 2020 年 7 月试题、涵盖 95%以上期末考试原题及答案、盗传必 究!) 北京一家百货公司的工资制度 一家百货公司的工资制度 北京

2020-07-20    1406    0
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 《人力资源管理》单项选择题题库(珍藏版)

1 《人力资源管理》单项选择题库(珍藏版) (马全力整理、更新至 2020 年 7 月试题、涵盖 95%以上期末考试原题及答案、盗传必 究!) 按照霍兰德的职业个性理论:经理、律师、公共部门任职者、政府官员的个性类型属于(A)。A

2020-07-20    2961    0
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 人资二级第一章人力资源规划课件

人力资源规划 企业人力资源管理师(二级)系列 乌鲁木齐市金石职业技能培训学校 高级讲师-饶琦 第一章 学习管理思维方法及转换学习管理思维方法及转换学习管理思维方法及转换学习管理思维方法及转换 思维的方法思维的方法思维的方法思维的方法

2018-10-12    1524    0
P95

 人力资源总监工具书《人才招聘面试题库》

HR 工具书 101 个面试难题及结构化面试题库 第 1 页 共 96 页 人力资源总监 HR 工具书 《人才招聘面试题库》 本工具书含 101 个面试难题及结构化面试题库 HR 工具书 101 个面试难题及结构化面试题库

2019-06-04    2183    0
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 《人力资源管理》判断题题库(珍藏版)

1 《人力资源管理》判断题题库(珍藏版) (马全力整理、更新至 2020 年 7 月试题、涵盖 95%以上期末考试原题及答案、盗传必 究!) HRMIS 是一种人力资源管理与信息技术有机融合的管理信息系统。[答案]对

2020-07-20    2815    0
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 国土资源政策助力扶贫攻坚实施工作指引

书书书 河北省国土资源厅文件 冀国土资发〔2018〕2号 河北省国土资源厅 关于印发《国土资源政策助力扶贫攻坚实施 工作指引》的通知 各市(含定州、辛集市)国土资源局,厅机关各处室局,厅属事业 单位:

2018-10-09    2287    0
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 减税降费培训:耕地占用税&资源税部分

小微企业普惠性税收减免政策解读 (耕地占用税&资源税)3 纳税申报表的修订 1 税收优惠具体内容 2 几个关键问题 4 相关政策文件 目 录第一部分 税收优惠政策内容 对增值税小规模纳税人减按50%征收资源税、耕地占用税小规模纳税人A

2019-05-22    1828    0
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 企业人力资源管理师三级计算题公式汇总

计算题公式总结: 第一章 人力资源规划 第二节 企业劳动定员管理 一、核定用人数量的基本方法【X】: 指定企业定员标准,核定各类人员用人数量的基本依据是:制度时间内规定的总任务量和各类人员的工 作(劳动)效率。即

2019-02-27    2912    0
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