内部质量审核
批准: 1.目的 为查明质量管理体系活动和结果是否符合质量管理体系文件规定,以便及时发现存在的问题,采取纠正措施,使质量管理体系有效运行并得以保持。 2. 适用范围 适用于本公司质量体系的内部审核活动。 3
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批准: 1.目的 为查明质量管理体系活动和结果是否符合质量管理体系文件规定,以便及时发现存在的问题,采取纠正措施,使质量管理体系有效运行并得以保持。 2. 适用范围 适用于本公司质量体系的内部审核活动。 3
2021年润滑油公司质量知识答题 一、 判断题〔对的划√,错的划×〕 1. “产品质量法〞所称的产品是指经过加工、制作,用于销售的产品。 ( √ ) 2. 建设工程和建设工程使用的建筑材料、建筑构配件和设备,不适用于产品质量法。
文 件 名 质量记录的编写 电子文件编码 ZLWB006 页 码 4-1 ●质量记录的概念 (1)质量记录是记载本组织的产品或服务过程质量形态、质量管理体系运行状态和结果的文件。 就服务质量形成状态来说
工厂质量口号 优质使企业走向辉煌,劣质使企业走向灭亡。 优质产品,是打开市场大门的金钥匙。 优质产品,是走向世界的桥梁。 产品质量是通向市场的基石,是赢得用户信赖的关键。 产品质量是拓展的翅膀,航程无限,辉煌有期。
质量环境安全建议 建议1: 我队部分长停井裸露井口,一方面井内容易落进杂物,造成该井无法再次使用交大修,另一方面如果发生井涌、井喷等事故,无法处理,是一个危险点。 建议对长停井重新检查,如确实报废的
工程质量口号 不接受不合格品,不制造不合格品,不交付不合格品。 无严师,没高徒;不严格把关,难出公有制产品。 整理有心做彻底,处处整齐好管理。 没有措施的管理是空谈的管理,没有检查和计划的管理是空洞的
质量品质标语口号 跨越今日的视野,扩展21世纪的眼光。 筑质量大堤,迎世纪挑战。 21世纪 一质量领先者的世纪。 未来的成功属于质量领先者 百尺竽头,更进一步。 铸造辉煌,唯有质量。
六、 服务质量(1) -------------------------------------------------------------------------------- 服务是服务
XXXX年度质量工作总结 XX年XXXX在公司和质量保证部的正确领导下,紧紧围绕质量目标积极开展质量工作,产品质量、质量工作都达到或超过了年初质量方针目标要求,较好地落实完成了质量方针目标的各项指
质 量 感 言 质量是社会生活中最常见的概念,是企业永恒的主题,关系到企业的生存与发展。做为加工中心的一名编程人员,深知这个岗位的重要性,图纸一但输入错误会对公司造成很大的损失,所以我在工
质量提升总结 2012年,国家质检总局把质量提升作为贯穿产品质量监督工作的主线,在抓好面上监管工作的同时,选择质量问题突出、消费者关注的电线电缆、电力变压器、车用成品油、电动自行车、自镇流荧光灯、节
****医药 进货情况质量评审记录 (2021年) 内容 1. 进货质量评审方案 2. 进货质量评审记录 3. 进货质量评审报告 4. 合格供货方目录 ****医药 2021年进货情况质量评审方案 一、评审时间
4 文件更改申请单 CX/QR-04- 3 0 5 文件销毁申请单 CX/QR-05- 5 0 6 质量记录清单 CX/QR-06- 5 0 7 记录归档清单 CX/QR-07- 3 0 8 记录借阅登记清单
工地质量标语 第一篇:建筑工地质量标语 建筑工地质量标语 1、搞好质量教育、增强质量意识 2、9000推行无难事,同心协力好办事。 3、顾客满意是我们永远不变的宗旨。 4、惜秦砖汉瓦呵护民族瑰宝筑钢铁大道传扬华夏文明
工程经理质量责任书 工程名称 财富中心一期1、2、5、7#楼工程 施工单位 福建省金正建筑工程 1. 领导制定和实施工程质量方针,全面负责工程质量体系的建立、完善和运行,主持工程质量体系评审。 2.
ΧΧ有限公司岗位工作说明书 一、岗位标识信息 岗位名称:质量监督 隶属部门: 品质保证部 岗位编码: 直接上级: 品质保证部经理 工资等级: 直接下级: 无 可轮换岗位: 分析日期: 二、岗位工作概述
XX领导在国企创新大会上的讲话:以科技创新驱动企业高质量发展 在转型升级的关键时期,我们隆重召开科技与信息化创新大会,安排部署科技重点工作,这是公司深入落实党中央和省市党委政府、集团公司科技工作部署
不同产品线的质量管理部组织机构图 企业具有不同产品线(如有A、B和C三条产品线)且规模中等 02 . 单一产品单一工厂的质量管理部组织机构图 企业加工、生产的是单一产品且只有一家生产工厂,其质量管理部可依托产品的生产工序进行组织结构设计。
走就走吧——“走出项目管理的泥沼”之“人员管理”话题之六 IT行业是个年轻的行业,业内人士也是非常的年轻,进入公司两年,就可以被成为“老员工”;在一个单位干上四、五年,说出来就会让不少新员工惊讶了。