香当网

兵团团场职工多元增收问题研究 兵团党委党校经济学教研部 马 彦 梅 Page 2 促进团场职工多元增收是深入贯彻落实党的十八 大、党的十九大精神和兵团党委六届十一次全委扩大会议 以及兵团第七次党代会精神的重大举措。

企业会计准则第9号——职工薪酬 第一章 总 则 第一条 为了规范职工薪酬的确认、计量和相关信息的披露， 根据《企业会计准则——基本准则》，制定本准则。 第二条 职工薪酬，是指企业为获得职工提供的服务或解除

- 2013 年指挥部（汇泽公司）干部职工体检方案 本着早发现、早诊断，防患于未然，确保全体干部职工身体 健康的原则，经研究，拟定于 4 月上旬对我单位干部职工进行一 次常规体检，具体方案如下： 一、体检时间

- 1 - 北京市总工会办公室文件 京工办发„2019‟13 号 ★ 关于做好 2019 年职工疗休养工作的通知 各区总工会，北京经济技术开发区总工会，各产业工会，各局工 会，各集团、公司工会，各高等院校工会，各直属基层工会：

辽宁省总工会宣传教育部文件 辽工宣教发[2018]14 号 关于组织开展 2018 年“中国梦·劳动美” 全省职工全健排舞展演的通知 各市总工会、省产业工会宣教部： 为进一步推进“中国梦·劳动美”主题教育活动的开展，

全体立正, 仪式开始 2. 出旗 (奏出旗曲, 全体队员敬礼) 3. 唱队歌 4. 大队委员会宣布超龄离队人数 5. 即将离队的少先队员代表发言 6. 少先队辅导员寄语 7. 向队旗行队礼 8. 呼号

建立了一支规模宏大、 能够发挥 模范作用的团员队伍。 由于团组织自身的特点, 每年有数以百万 计的团员超龄离团, 又有数以百万计的青年入团, 做好发展团员 和团员管理工作具有更为重要的意义。 实践证明, 只有把团员发

区委要求在工会系统落地生根。 　　二是强化职工思想引领。充分发挥工会“大学校”作用， 通过开展“中国梦·劳动美”主题教育、劳模进企业、“忠诚党 的事业、竭诚服务职工”知识竞赛等活动，深入学习宣传习近 平新

特征，以发展和谐劳动关系为主线，以维护职工权益为重点，探索维护设计行业 职工合法权益，推动行业经济发展。 1、设计行业工会管理工作的重要性 1.1、工会是构建和谐企业的重要桥梁 企业工会直接面对职工群众，处在促进企业发展和协调劳动关系的第一线，

集团公司资产总量 xxx 亿元，实现运输总收入 xxx亿 元、同比增收 xxx 亿元，企业改革发展和职工生活水平再 上新的台阶。 1 运输安全保持总体稳定 杜绝了责任一般A 类及以上事故，实现了连续第5个

四、福利费、抚恤金、救济金； 五、保险赔款； 六、军人的转业费、复员费、退役金； 七、按照国家统一规定发给干部、职工的安家费、退职费、基本养老金或者退休费、离休费、 离休生活补助费； 八、依照有关法律规定应予免税的

问题，结合 本次组织生活会主题，制定整改措施，作出整改承诺。承诺情 况在作业区党务公开栏公示，接受职工群众监督。 3、制定争优计划。结合民主测评、民主评议党员情况，支 部和每名党员要紧盯最先进理念和先进标杆，确定对标标杆、

全国年节及纪念日放假办法（新）…………………………………………77 职工带薪年休假条例…………………………………………………………78 关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知……………………80 劳

参赛党员对自身经历声情并茂的演讲和对党务知识的学习， 广大党员深受启发，职工群众也大受教育。20XX 年在全公司 通过各种方式践行党的群众路线教育活动,取得了良好的效 果,20XX 年主要在群公司职工中宣传“XXXX”，让党员做表率，

近平总书记关于家风建设的重要讲话精神为引领，深入挖掘中华传统文 化中蕴含的思想精华和道德精髓，积极引导水利系统干部职工讲道德、 守规矩、重家风，主动传家训、立家规、正家风，从自身做起、从家风 抓起，达到家风带作风，作风助党风，党风促社风的目的，为实现水利

、主席、副主席候选人，工会 经费审查委员会委员、主任候选人，以及女职工委员会委员、主任候选人。 召开会员（代表）大会，表决通过女职工委员会组成名单，民主选举产生工会 委员会和工会经费审查委员会。 履行报批手续。

条、城镇职工医保门诊特、慢病政策 第 13—16 页 第 14 条、城乡居民医保门诊特慢病政策 第 16—20 页 第 15 条、“两病”普通门诊报销政策 第 20—22 页 第 16 条、职工、城乡居民医保血友病慢病政策

太钢能源动力总厂主机作业区党支部 太钢能源动力总厂主机作业区现有职工 156 人，其中党员 49 名（临钢援职职工党员 22 人），占到职工总数的 31.4%，下 设 2 个党小组。作业区主要承担着太钢

价值观已在广大党员干部的头脑中扎根、 发芽， 广大职工自觉抵 制各种腐败行为滋生和腐朽思想侵蚀的护法守法意识明显增强， 党员干部廉洁自律意识明显提高， 廉洁文化已经渗透和进入普通 的职工群众当中，自我励廉、岗位诺廉、集体倡廉、警示促廉、

领导争做廉洁表率。 领导干部是企业的核心， 是廉洁文化建设的组织 者和推动者。 他们的思想认识、 言行举止对广大职工群众的影响举足轻重。 因此廉洁文化进 班子， 是加强廉洁文化建设的关键。 廉洁文化进班子， 一是领导班子带头学习，