全勤奖金给付办法
全勤奖金给付办法 (一)本公司为使员工勤于职务,提高生产效率起见,特订定本办法以资奖励。 (二)凡本公司生产线作业人员(领班除外),守卫人员及长期临时性生产工作人员适用本办法。 (三)本奖金每季颁给一次,其给付日期为次月20日。
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全勤奖金给付办法 (一)本公司为使员工勤于职务,提高生产效率起见,特订定本办法以资奖励。 (二)凡本公司生产线作业人员(领班除外),守卫人员及长期临时性生产工作人员适用本办法。 (三)本奖金每季颁给一次,其给付日期为次月20日。
钨品厂设备管理办法 设备是我厂固定资产的重要组成部分,是正常生产经营的物质基础,为了使设备的使用、维护保养及设备改进等相关内容符合公司相关规范及本厂实际生产情况,特制定本办法。 1、
X物业公司通讯费用管理办法 X物业公司通讯费用管理办法之相关制度和职责,为加强公司电话通讯费用管理,节约费用开支,现规定如下:一、办公电话各科室配备的办公电话,严格按经营管理责任书费用指标考核,
志办法治建设自查反馈问题整改报告 根据县委全面依法治县委员会《县关于做好州*年法治建设自查和反馈问题的整改工作方案》【*】*号文件精神,县志办结合单位实际,逐条审视,对相关问题进行了认真整改落实。现报告如下:
设备动力部绩效考核办法 讨论稿 一、目的 为探索和建立以工作绩效为主线的管理考核体系,公正客观评估设备动力部各级单位的组织绩效和个人绩效,充分调动职工工作积极性、主动性和创造性
火电厂精细化管理办法 为了进一步推动班组精细化管理,提高班组管理效果,切实提升班组管理水平,努力打造一支职业素质一流、技能水平一流、工作业绩一流的优秀团队,确保*****工作顺利完成。 一、健全班组管理制度,确保各项管理制度标准化。
建材包装产品生产使用管理办法 (一九九二年五月二十五日国家建筑材料工业局发布) 第一章 总则 第一条 为了加强对建材包装产品生产和使用的行业管理,提高建材包装产品的质量,降低破损,使之适应建材工业生产发展的需要,制定本办法。
A类 B类 C类 D类 绩效薪资分值 100% 80% 50% 0 四、 附则 第二十五条 本管理办法自颁布之日起执行。 第二十六条 本规定由管理部综合管理组制订并负责解释。 本部工厂 2002年2月28日
阳煤生字〔2018〕182号 阳泉煤业(集团)有限责任公司 关于印发《综采工作面安全条件验收办法》的通 知 集团公司所属各有关单位: 按照《煤矿安全规程》(2016年)和《煤矿安全生产标准化基本要
大额资金支付管理办法 为加强资金管理,防范操作风险,结合我区 业务经营情况,特制定本办法,请遵照执行。 一、汇出资金管理 1、 同一账户当天汇出资金在50万元以上和 当天累计汇出资金超过100万元至500万元(含)以内,由
党员考评管理办法 (企业) 为贯彻落实党中央全面从严治党要求,增强党员的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,进一步规范党员行为,引导、督促全体党员不忘初心,牢记使命,永葆共产党员本色,在各自工作
**省地震预警管理办法 (草案代拟稿) 第一条 为了规范地震预警相关活动,发挥地震预警实效,防御和减轻地震灾害,保障公共安全,根据有关法律、法规,结合**实际,制定本办法。 第二条 在**省
员工绩效考核办法 【员工绩效考核办法(一)】 第一章 总 则 第一条 为进一步提高公司员工的工作质量和工作效率,不断提升公司的管理和服务水平,建立健全公司员工工作的激励机制和约束机制,制订本办法。 第二条
差旅费管理办法 第一章 总 则 第一条 为加强和规范公司的差旅费管理,推进厉行节约反对浪费,参照《国家和中央机关差旅费管理办法》(以下称《国家差旅费管理规定》有关办法,制定本办法。 第二条 本办法适用于公司所属各单位、各部门。
设备部绩效考核管理办法 编写部门 : 行政部 第一版页次 : 1/6 生效日期 : 2019-6-1 编写 : 审核 : 批准: 目的 为了更好地提高员工的工作积极性,调动部门各位员工的创新意识,特制定本绩效考核管理办法。
XX县市政消火栓管理办法 第一条 为加强市政消火栓管理,确保市政消火栓安全运行,根据《中华人民共和国消防法》、《XX省城乡供水管理条例》等法律法规的规定,结合本县实际,制定本办法。 第二条 本县县域范
红石崖街道办事处合同签订审查备案管理办法 第一章 总 则 第一条 为进一步规范和加强全处机关部门、社区签订合同(含协议,下同)行为的审查备案管理工作,减少因合同签订、履行不当造成的损失,有效
公司董事会基金管理办法 第一章 总则 第一条 为了进一步加强公司董事会基金(以下简称基金)的管理,充分发挥基金在公司经营管理工作中的调节激励作用,依照基金设立原则制定本办法。 第二条
县**煤业有限责任公司工程建设责任追究管理办法 为了全面落实工程管理岗位责任制,强化工作责任心,督促工程管理人员忠于职守,减少失职行为或杜绝失职行为,同时加强工程建设的管理,降低投资,规避风险,提高