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游、现代物流、文化创意、现代商贸等现代服务业以及高效生态现代农业，进一步完善重点产业前后道政策与配套措施，强化招商力量配置，增加重点产业引进在招商引资考核中的权重，切实加大产业招商力度。完善现有产业招

居委会的作用。市容环境卫生管理与清扫保洁以块为主，按所辖范围继续搞好门前三包工作，同时要有相应的配套措施和办法，明确责、权、利相统一。县城管部门主要负责监督检查、协调指导和垃圾清扫清运。三、改革管理运

（四）学校管理。一是各机构均能结合各自实际，制定本机构管理制度，成立管理机构，分级领导，分层落实，责任到人，有制度落实的配套措施和检查、考核（奖惩）实施过程资料。部分民办幼儿园有中长期发展规划，年度有工作计划和总结。民办幼儿

对于仲裁、行政调节等方式也要进一步强化其效力，赋予基层行政组织及其监管机构纠纷解决职能，并完善其配套措施。 （三）推动人民法庭参与诉源治理 第一，应明确人民法庭在诉源治理工作中的主导地位。要大力推进乡

同参与。我们在推进改革过程中，由组织人事部门牵头，相关职能部门共同参与，强化监督考核，落实相关的配套措施，确保了改革工作的顺利进行。 　　1、发挥新闻宣传部门作用，营造良好的改革氛围。我们层层召开了改

围绕工作重心进行述职。 　　（3）制度不健全。一是缺乏明确的实绩考核内容、程序、方法、要求及相关配套措施。二是没有建立经常性的有效的实绩考核制度，如组织人事部门与干部的平时工作联系制度、重大工作事项汇

市营建良好的会计工作秩序。 　　根据上级部门的精神，制定我市会计人员继续教育管理实施办法及相关的配套措施。今年会计人员继续教育重点要开展诚信教育，切实加强会计职业道德建设。各地要加大会计人员诚信教育的

在扩权政策中对垂直部门的权力和管理，是扩还是不扩以及扩到什么程度，应有一个明显的界定和相应的改革配套措施。 　　二、因地制宜，实施分类改革 　　就全省而言，由于各县(市)在经济实力、地理区域、人口数量

严谨科学的可行性研究论证，是否充分考虑到时间、空间和人力、物力、财力等因素，方案是否具体、详实，配套措施是否完善，时机是否成熟，实施前、实施过程中、实施后是否会引发不稳定因素等。项目选址、规划、土地征

将推进县域特色产业集群发展作为推进县域经济发展考核的重要内容。以“六个一”工程为抓手，强化推进机制，完善配套措施，加速产业集聚和转型升级。 二、抓精准服务，促工业发展。“双创双服”活动是今年省委、省政府抓的一

领导小组的职责是：组织我镇在端午节期间安全生产总体工作；确定我镇在端午节期间安全生产总体工作方针和相关政策及配套措施；决定我镇在端午节期间安全生产工作重大事宜；领导安全生产事故的应急处置工作。 领导小组办公室负责

在股票市场上实现。企业经营者以期股形式取得的收入，应按税法等有关规定办理。 五、期股（权）激励的配套措施     建立经营者的激励和约束机制，对经营者实施期服（权）激励，是加快形成企业经营者择优录用的

善。在学习实践活动期间，要结合实际修订完成一批关系科学发展、促进和谐稳定的政策法规和相关制度以及配套措施，重点是修改千分考核、点名制度和行政处罚自由裁量权等制度，让群众看到学习实践活动的成效。 四、创新重点

出台了人才新政，组织部作为牵头抓总的部门，工作做得很细致、很深入，目前已出台了x多项的实施细则和配套措施，大力推动各项政策兑现落实，吸引国家级、省级、市级的各类优秀人才源源不断地来我市创业就业。一季度

责本省的示范创建工作，畜牧推广处详细负责示范创建组织实施。各地要加强组织领导，强化工作协调，完善配套措施，刚好解决好创建工作中存在的问题，确保各项工作落到实处。 　　（二）加大政策支持。各地在牛羊建设

施工扬尘防治强化措施18条》，确保在开工前做到“六个到位”，即审批到位、报备到位、治理方案到位、配套措施到位、监控到位、人员（施工单位管理人员、责任部门监管人员、专职保洁人员）到位；施工过程中做到“六

任，这两个法规文件都没有提出交纳质量保修金的概念。《通知》的出发点是好的，但由于细节规定不完善，配套措施不健全，指导思想上缺乏对劳资双方平等的保护意识，在执行过程中就“走了形”，可以说成为业主拖欠工程

性指标的单位，予以通报表扬;没有完成刚性指标的单位须向区政府上报整改措施，并限期整改。 　　四、配套措施 　　(一)加强联席会议制度 　　区机管局作为区节约型机关建设工作主管部门，要进一步加强与各职能

实施高度重视，市和各区县分别成立了烟草专卖工作领导小组，经常听取有关情况汇报，并通过制定出台相关配套措施，召开工作会、现场调度会等形式，不断强化组织领导，加强宏观协调，大力支持烟草行业发展和专卖执法工

第一责任人，负有对本地区、本单位机构改革和机构编制管理的直接责任。可以视具体情况，建立健全相应的配套措施，如制定相应的年度考核方案，将机构编制管理工作纳入各乡镇、各部门领导班子及成员的年度实绩考核目标