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 流动负债税务介绍

应纳税额=(增值税+营业税+消费税)×附加税率 借:主营业务税金及附加 其他业务支出 贷:其他应交款—— (二)矿产资源补偿费 借:管理费用 贷:其他应交款——45

2011-10-15    18371    0
P63

 资本运营战略与实务

资本公积 盈余公积 未分配利润 负债: 流动负债 长期负债 货币资金储备资金生产资金成品资金营业收入补偿 成本费用营业利润工资等支出固 定 资 产对外投资 收益对 外投 资营业外收支余额税税 后 利 润

2010-12-11    21389    0
P30

 72项税务稽查重点ppt

  15.是否存在已作损失处理的资产部分或全部收回的,未作纳税调整;是否存在自然灾害或意外事故损失有补偿的部分,未作纳税调整。 21. 16.手续费及佣金支出扣除是否符合规定:是否将回扣、提成、返利、进

2019-05-23    1333    0
P53

 联想现代企业内部控制

怎 么 做? 案例成功案例 30. 内部控制类型: 预防性控制 检查性控制 纠正性控制 指导性控制 补偿性控制 内 部 控 制 怎 么 做? 类型 31. 内部控制方法: 组织控制 人事控制 风险评估 程序控制

2009-04-06    24371    0
P53

 财务管理价值观念

政策、财政政策、国际政治经济关系,国家利率管制等因素。 (4)未来利率水平的测算 纯利率 通货膨胀补偿 违约风险报酬 流动性风险报酬 期限风险报酬 45. 五、估价 (一)估价的一般理论 投资项目价格

2011-06-22    24842    0
P25

 【实例】新元投资薪酬管理体系报告-25页

经济性原则 岗位与人结合原则 激励性原则 薪酬体系设计导向企 业 文 化薪酬体系设计过程薪酬体系设计原则补偿原则 合法性原则 8. 上海诚的企业管理顾问有限公司*薪酬体系设计最主要的四个依据岗位 依据职务对组织

2012-02-14    9372    0
P75

 作业成本管理(ABC)

3、企业决策A类顾客:低成本、高盈利,是企业稳定的利润来源 应用一切办法来争取这类客户,取得优势 B类顾客:高成本、高盈利 依据收入补偿成本原则,努力争取这类客户 68. 3、企业决策C类顾客:低成本、低盈利 属于价格敏感型客户,应以信誉来争取

2011-11-21    6537    0
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 财务规划与短期融资

2、基本方式:短期借款、商业信用融资19 20. 二、无担保借款无担保商业银行贷款的四个基本要点: 信用额度 循环贷款合约 利率 补偿余额 20 21. 三、担保借款担保品的类型 债券、不动产、应收款、存货 应收账款/存货较常见 担保品的价值取决于三个属性

2010-01-08    9643    0
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 校本研修的实践嬗变ppt

(1)分工讲清题后的问题? (2)前面哪些题中用数形结合思想有助于快速准确解题?四人小组讲题理基于诊断的补偿(关键点,易错点) (画实际问题函数图像应该注意哪些问题) (交点坐标的求法;面积的多种求法;y1>y2

2019-01-21    1579    0
P38

 现代物流概论(3)

中转从运输工具到运输工具)Date15 16. 降低成本的方法 改进存储方式把集装葙,集装袋或运输工具当作临时仓库或动态储存工具,适当补偿弗用,增强系统效益.如进口滞葙弗. 专业储运系统,如散装车,滚装船 改进货物形态与特性,使包装与运输合理(体积

2012-07-16    11656    0
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 招聘与配置(PPT 65)

心理测试的结果不能作为唯一评定依据Date54 55. 有关事宜人员录用的决策 1、多重淘汰 2、补偿式 3、结合式 录用决策的标准 1、以认为标准 2、以职位为标准 3、以双向选择为标准Date55

2012-10-26    11616    0
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 19以人为本-企业战略性人力资源管理

人力资源管理与人事管理管理是通过他人把事情管好; 人力资源管理实行的是人本化管理; 将人力视为第一资源,更注对其的开发; 更具有战略性、整体性和未来性; 人力资源部门成为组织的生产效益部门。 9. 人力资源管

2012-12-13    15420    0
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 人力资源管理(北大)

B、C:自我与超我有机结合的管理:制度与文化并,对一 个具体的企业来说,应该采用B还是C,取决与企业的具体情况 ——人本管理也需要定位 11. 2、人本管理坐标之二自我超我文化制度“自我与超我结合,文化与制度并”的人本管理 12

2010-03-18    15568    0
P125

 67战略管理

夕的事,往往都有一段"潜伏期"。在"潜伏期"的早期阶段,企业经营者也大都有所察觉,但由于尚未出现严偏差,不易引起经营者的重视。由于未能及时进行战略评价,找出问题所在并采取相应的纠正措施,当企业外部或

2010-04-09    10960    0
P125

 18 北大纵横战略管理培训讲义

夕的事,往往都有一段"潜伏期"。在"潜伏期"的早期阶段,企业经营者也大都有所察觉,但由于尚未出现严偏差,不易引起经营者的重视。由于未能及时进行战略评价,找出问题所在并采取相应的纠正措施,当企业外部或

2012-04-10    27422    0
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 50 人力资源规划-造就企业可持续发展的永恒动力

动定员(定岗、定编)定额计划,它对提高劳动生产率,降低成本,有效贯彻按劳付酬原则,激励员工具有十分要的意义和作用。 11. 四、人力资源规划的内容3.人力资源管理制度建设规划。人力资源管理制度是企业

2012-06-22    18536    0
P125

 北大纵横《战略管理培训讲义》

夕的事,往往都有一段"潜伏期"。在"潜伏期"的早期阶段,企业经营者也大都有所察觉,但由于尚未出现严偏差,不易引起经营者的重视。由于未能及时进行战略评价,找出问题所在并采取相应的纠正措施,当企业外部或

2011-09-06    8499    0
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 国家对国有企业财务监管体系介绍

随之发生变化,逐步从单一对企业财务收支检查,转向对财政收支全过程实施监督,从重收入监督转变为收支并、以支出为主的监督,从关注和查处财政违规事项向建立完善内控机制、促进财政管理的方向转变,从安全性和合规性监督向效益性监督转变。

2011-04-10    21387    0
P54

 公共伦理的制度建设ppt

的排名,近几年一直紧随新 加坡之后,位列第二。 20世纪70年代以前,香港贪污成风。特别是警界最严,高层警官与黑社 会勾结,贪赃枉法、中饱私囊现象比比皆是,不参与、不同流合污都很难。廉 政公署社会关

2019-06-04    1473    0
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 金融理财基础知识PPT

理财的根本目的就是进行合理的人生财务规划 8. 互联网金融理财观念兴起的原因人们收入不断上升,以钱生钱成为可能 通货膨胀严,冲击传统理财观念 投资渠道、投资工具增多 居民投资观念增强 9. 互联网金融重要的区别 80%的人

2019-07-18    1515    0
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