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个部门的 政治生态的影响是巨大的，必须更加自觉地担负起肩上的职责， 带头树好勤政廉政形象，抓班子带队伍、转作风正风气，巩固和 发展X 业已形成的良好政治生态。这里，给大家提几点要求： 一、强化政治意识，做对党忠诚的表率

132 思想理论教育导刊 思想政治工作研究 中国梦与大学生的成长成才 张 静 贾 凯 （南开大学 马克思主义教育学院，天津 300071） [摘 要] 中国梦是高校思想政治教育的新内容、新内涵，对于大学生成长成才具有重要意义。

China Pharmacy 2017 Vol. 28 No. 34 Δ 基金项目：2015年中国卫生思想政治工作促进会城市医院分会 分级诊疗相关课题 ＊主管药师，硕士。研究方向：医院药学。电话：028-85503054-86。

讲实效，只求搞一些形式，长此以往，就会失去群众的信任。 工作作风不转变，不能把日常工作的重点放在一线职工身上， 也就不能有针对性地做好思想政治工作，对职工的工作情况， 思想状况就不能正确把握。 二、整改措施和今后努力方向 1、要切实加强“三个代表”重要思想的不断学习，加强

信手拈来。不然就是整理记录几万字，那也只是写在纸上的东西，用 不到实际工作中去。 三、研究。一是对于积累的干货要认真研究分析，分析它好在哪 里，能用到什么地方，这样有助于记忆。二是平时可以选取较少的选 粹材料写文章，练习选粹材料的运用，不断吸取经验。三是学会分享，

.................................... - 9 - 2.1 师资队伍建设 ......................................... - 9 -

第一章摇 总摇 则 摇 摇 第一条 摇 为了规范发展团员工作, 保证新发展的团员质量, 提升团员队伍先进性, 依据 《 中国共产主义青年团章程》 和团 内有关规定, 制定本细则。 第二条 摇 发展团员工作应当按照坚持标准、

痛教训，为挽回二十三冶的声誉，公司不惜一切代价，将沙钢 工程不合格的部分推倒重来，公司重新组建精干队伍，领 导前往现场亲临指挥，使该工程按期交工，并一次性验收 合格，得到甲方的充分肯定。自沙钢质量事故后，公司努

拉的工作习惯，造就了我不惟书、不惟上、只惟真、只惟实 的工作态度。 五、一定的管理能力 我在教育局工作期间，从事学校思想政治日常管理，积 累了一定的管理经验，自身的整体素质和综合能力都得到了 加强，这对我在今后的工作中，如何正确处理和解决各类问

选拔任用制度的发展过程⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯．9第二章我国竞争性干部选拔任用制度的理论分析⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯132．1竞争性干部选拔任用制度的设计目的⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯

..................................... - 25 - 后备干部队伍建设的实践与思考 ........................................

（二）明确本省（区、市）教育行政部门、教育招生考试机构具体职责 分工。建立健全研究生招生机构，配备专职人员，加强队伍建设。根据新形 势和日益增加的工作任务要求，合理设置负责研究生招生工作的专门常设机 构，合理确定研

导学生考试注意事项、做题顺序、考试侧重点等。 二、信息员队伍建设 每月召开 2 次信息员队伍工作会议，收集 20 级学生各 类相关信息。通过联系信息员队伍，及时了解到转专业、专 业分流、校区搬迁前期工作等相关时间节点的重要信息，及

三是全员要多思多想，立足本职，快速行动，为作业区 2019 年全面预算 目标分解落实提供支撑；四是要制定出台激励机制，激发职工队伍奋发有 为；五是要利用好学习强国 APP，学习好党的十九大精神和习近平新时代 中国特色社会主义思想

生产、销 售、消费模式和行为产生越来越大的影响。 “跳出连烟看连烟，站在全省乃至行业看连烟”，通过分析，连云港市局专卖管理工作主要 存在以下问题和短板： 一是思想不够解放、行动固守窠臼。在如何破除传统观念、习惯做法和路径依赖的负面影响，

聂国林（1972—），男，江西中医药大学党委组织部部长，副教授，博士，主要研究方向:党的建设、思想政治教育。 ［基金项目］2015 年度江西省高校党建研究项目“高校党风廉政建设“两个责任”的协同研究”（项目编号：JXGXDJKT

管理模式是指政府自己出面组织一支专职队伍完成信息采集任 务，采集队伍由政府自己管理。信息采集人员主要来自三个方面： 一是由下岗失业人和“40、50”后人员组织的采集队伍；二是以 解决城管职能部门的编外人员工作而组成的城管队伍；三是由带

真学习实践科学发展观，按照全县人才工作的安排部署， 努力营 造“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”的良好氛围， 着力加强人才队伍建设，充分调动广大人才参与我局经济发展的 积极性和创造性，为推动我县经济全面发展、促进全县人才战略

......................................33 第四章 就业相关分析.................................................

痛教 训，为挽回二十三冶的声誉，公司不惜一切代价，将沙钢工程不合格的部分推倒重来，公司重新组建精干队伍，领 导前往现场亲临指挥，使该工程按期交工，并一次性验收 合格，得到甲方的充分肯定。自沙钢质量事故后，公司努