70【咨询报告】麦肯锡-TCL股份有限公司管理整合咨询-组织设计方案报告
TCL股份有限公司管理整合咨询附件3: 组织设计方案报告(讨论稿)机密二OO三年一月 此报告仅供客户内部使用。未经麦肯锡公司的书面许可,其它任何机构不得擅自传阅、引用或复制。 2. TCL股份有限公司组织设计方案(初步)组织结构图
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TCL股份有限公司管理整合咨询附件3: 组织设计方案报告(讨论稿)机密二OO三年一月 此报告仅供客户内部使用。未经麦肯锡公司的书面许可,其它任何机构不得擅自传阅、引用或复制。 2. TCL股份有限公司组织设计方案(初步)组织结构图
1. 整体管理咨询 — 公司战略、组织结构、业务流程以及考核激励方案 – 项目建议书 – 上海 2000年12月26日 罗兰贝格SHA-4309-90099-01-03a 2. 目录 页码1. 访谈摘要
在一起事故发生之前,我们无法准确地预测什么时候、什么地方、什么人会发生什么样的事故。 这使得事故预防成为非常困难的事情。 不是有预谋的. 4. 事故的本质是什么?能量意外释放论: 1)事故是一种不正常的或不希望的能量释放。
(本页无文本内容) 9. 设计方案一 10. 签到台背景板 11. 晚宴背景板 12. 开球仪式背景板 13. 入口转弯处背景板 14. 指示牌示意图 15. 邀请函 16. 胸贴示意图 17. 设计方案二 18. 签到台背景板
行获取和记录的过程敏感信息收集需拿到授权,同时具备可追溯性;引导用户输入(或 设置)银行卡密码、网络支付密码时,应采取展示屏蔽等措施防止 密码明文显示,C3信息收集过程中应加密。传输个人金融信息在终端设备、信息更加注重个人金融信息传输
1. 时最好能发现问题解决顺便给出方案号作品23妙手回春PPT作品2013年07月15日 2. 写关于政府工作方面的博导有一个让他的博士论文 3. 几天后博士对导师说他发现政府的某某………工作不合理 4
1. 江阴澄星实业集团管理咨询项目薪酬方案与绩效考核体系北京海问投资咨询有限责任公司2002年10月机密 2. **薪酬体系的设计级别评定 各级别的薪酬总量 各级别的薪酬构成 浮动薪酬部分随业绩的变动范围
1-2007)《工作场所有害因素职业接触限值 第2部分:物理因素》(GBZ 2.2-2007)《个体防护装备选用规范》(GB/T 11651-2008)《化学品生产单位特殊作业安全规范》(GB 30871-2014)有限空间管理相关法律法规
比较分析和最终的推论; 13. 第一章 老七种工具简介分层法示例某空调维修部,帮助客户安装后经常发生制冷液泄漏。通过现场调查,得知泄漏的原因有两个:一是管子装接时,操作人员不同(有甲、乙、丙三个维修人员按各自不同技术水平
4年昆山中荣金属制品爆炸事故75人遇难 9. 事故趋势4:应急处置不得力从泄漏到爆炸间隔8个多小时,政府、企业对事故风险研判失误,没有采取应急措施,没有疏散周边群众,造成重大人员伤亡。2013年青岛中石化石油管道爆炸62人遇难
1. 防风险、除隐患、遏事故2019 2. 01总体思路03安全生产万里行活动有关要求及拓展04主要内容02 3. PART 1总体思路2018年全国安全生产回顾2019年安全生产指导思想及目标2019年安全生产月主题
广泛适用性:适用于任何规模的组织,并适用于各种 地理,文化和社会条件; 预防性: 强调环境保护的预防为主原则。 13. *环境管理体系运行特点及基本思想着眼于持续改进 核心是污染预防 强调最高管理者的承诺和责任 重视全过程控制 立足于全员意识与参与作用
•传递信任 高信任度=快速+低成本 低信任度=慢速+高成本 Page· 4 6. 二、安全方针:安全第一,预防为主,综合治理!国家的政策 企业的保障 家庭的期盼 个人的需求需要层次Page· 5 7. 首要位置
第三章建筑施工生产安全事故报告、调查处理与案例分析(2学时) XX市建设工程安全管理协会 2. 主要内容; 第一节 安全事故防范及应急救援。 (0.5学时) 第二节 安全事故产生的原因。 (0.5学时) 第三节 安全事故的报告和调查处理。
1. 安全 管理预防为主安全 生产安全企业 生命 安全生产培训环太湖路和舟山路部分路段改造工程 2. 安 全 生 产 警 钟 长 鸣 3. 安 全 生 产 警 钟 长 鸣 4. 特大事故回顾 5. 3
2020鼠年大吉 金鼠贺岁HAPPY NEW YEAR春节前 安全教育 2. 其他安全用电安全消防安全节前安排目录CONTENTS 3. PART01节前安排 4. “ 春节是我国的传统节日,俗话说
傅,多虚心向老师傅请教各项不懂的问题。 4. PART 2设备知识机械清洗流程清洗油罐后的作业作业防护的基本要求 5. 设备知识 机械清洗流程01清洗机在清洗罐内喷射搅拌时,清洗罐内的氧气体积浓度应控
一个安静的环境 3. 总 则1浅谈安全2赶走“节后综合症”3身边的“危害因素”4安全(行为)管理5 应急管理目 录 学什么? 4. 01浅谈安全 5. “马斯洛”的需求层次理论社会需要自我实现生理需要尊重需要安全需要
办法宣传册 10. 铁建高速 相伴一路 4.完善保畅措施,实现安全畅通:一是提前拟定节假日保通保畅方案,对重点易堵路段进行预判,充分利用高速交警的执法权力,采取疏导分流等措施,实现降堵缓堵,节假日期间
强调要做到“三个坚持”,即:________.( 多选题) A、坚持以人为本 B、坚持安全第一,预防为主,综合治理 C、坚持安全生产主体责任落实 D、坚持依法依规生产经营 E、坚持领导带班制度 4、《