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关键点1.核定应纳所得税额征收企业不需要进行汇算清缴。《国家税务总局关于印发〈企业所得税汇算清缴管理办法〉的通知》（ 国税发〔2009〕 79号） 2.核定应税所得率征收企业汇算清缴使用《B10000

分公司主要工作： 利用自身资源建立常态化学习模式，,建立合作渠道人员上岗资格认证体系，并制定相关考核管理办法 将《营业厅执行手册》延伸至动感厅和指定专营店，加大基层管理人员对各渠道的培训与指导力度，实现服务过程管理常态化

（第18号）非煤矿矿山建设项目安全设施设计审查与竣工验收办法 省政府规章：《浙江省建设项目安全设施监督管理办法 》 规范性文件： 《浙江省金属非金属矿山建设项目安全设施设计审查与竣工验收办法》、 《浙江省非

5、职称评定、技能鉴定等工作 6、一般员工人事资料管理1、负责公司工资基金管理，制定工资、奖金、津贴及补贴管理办法 2、编制工资使用计划，核定工资、奖金、津贴等基数 3、负责考勤、工资管理 4、负责工资基金分配及使用

暖：截止2001年10月，客户保证金、成交量、成交额同比增长60-80% 政策扶持：期货公司分类管理办法即将出台，石油、大米等大品种的商品期货即将推出 战略投资者介入：上市公司、证券公司开始收购期货公

成过失致人死亡，如果你打了他一拳，伤情鉴定轻伤以上，你的行为可能构成故意伤害。10、假如，你是个公务员，结识社会上一些黑老大，他们让你帮着查询信息，你可能涉嫌侵犯公民个人信息罪。黑老大又让你帮着办些坏

恢复中国，创立合众政府。” 1895年2月，孙中山在香港成立兴中会总部。 商人 工人自由职业者 公务员、学生会党 农牧业 总计963925126178兴中会会员构成二、资产阶级革命派的活动2、成立兴中会

主打广告语推导容易记忆、更好识别、方便传播 38. 狮山 私营业主及企事业单位高层目标客群分为四个层级片区其他人群教师、公务员、白领、工厂中高层 区域外围企业主区域外围白领 39. >> 消费人群写真（联排、叠拼）城市的巅峰

26. 正文 · 第三章人生概述人生规划过程规划控制与调整而反观陈宫，在经历了两次失败的跳槽（放弃了公务员追随逃亡中的曹操，后离开曹操又辗转投奔了吕布）以后，便对跳槽失去信心，虽明知吕布非成事之人，但却没

年轻(25~40岁) 受教育程度高 企业管理人员/高级知识分子中等收入家庭(1,500~3,000元) 各个年龄 公务员，普通职员/工人，普通技术人员品牌内涵技术 活力 年轻 富裕档次 知识 个性 物有所值核心消费群朴实

公费医疗与劳保医疗费用↑医保系统投入资金↓ 建立全国性的部分负担政策以及把财政负担分散到城市和企业身上 公务员、事业机构职工和国营企业工人不再享有免费医疗服务 农村城市 25. 从赤脚医生到乡村医生 公社和合作医疗瓦解后，赤脚医生的数量下降

生活化、时尚化、人性化 40. 四、亿佳能的目标群体 41. 公司职员 个体经营者 企业管理人员 专业技术人员 国家公务员 教师 学生 其他 21 4 4 5 6 14 16 7 28% 5% 5% 6% 21% 18%

资源管理硕士学位 先后参加空军招收飞行员心理选拔系统及辅助软件研制（1996－1997）、人事部公务员统一考试面试命题（1996、1997）、北京市委组织部、人事局“双高”招聘面试设计、命题、审题（1

读者群体状况分析：目标读者主要为白领中的知识阶层，年龄在25-35岁间，大多位居企事业中级管理层或公务员，事业处于上升期，关注时代发展潮流中的重要思潮，对社会、经济、文化等方面发生的问题有敏锐的感受能力。

对于不属于工资、薪金性质的补贴、津贴或者不属于纳税人本人工资、薪金性质所得项目的收入，不予征税。如： 独生子女费 执行公务员工资制度未纳入基本工资总额的补贴、津贴差额和家属成员的副食品补贴 托儿补助费 差旅费津贴、误餐补贴

8%24.3%22.9%8.9%12.9%公司董事/ 总经理私营小老板外企主管专业人士职业13.2%政府公务员其他人士一、市场环境分析 目标消费群体是谁 19. 05101520253012.3%22.1%25

每月摊还的贷款本息费用=需要支付的贷款部分的以月为单位的年金值 17. 161、等额本息还款法适用于收入稳定的家庭，如公务员、教师等李先生向银行申请了20年30万元贷款，利率5.508%。等额本息还款下，每月还款额是： A=30*(A/P，5

采取服务积分、时间储蓄等方式，完善礼遇回馈和信用激励机制。把志愿服务作为相关评优评先的重要参考。公务员考录、企事业单位招聘时，注重了解志愿服务情况。3.强化激励褒奖。 32. 七、健全坚实有力的志愿服务支持保障体系4

。注重发挥优秀党支部书记传帮带作用。  培训表彰注重从优秀村、社区党支部书记中选拔领导干部，考录公务员和招聘事业单位人员。  培养树立党支部书记先进典型，对优秀党支部书记给予表彰表扬。 党支部委员会成

风、党纪党规等 39. 七、支委会建设3、书记 ·激励： 从优秀村社书记中选拔乡街领导干部、考录公务员和招聘事业单位干部 选树典型、表彰表扬 ·述职： 每年向上级和支部党员大会述职，接受评议考核，结果作为评先评优、选拔使用的重要依据