2017年1月国开(中央电大)行管专科《行政组织学》期末考试试题及答案
意识,并由此自然形成一种人际关系,此种组织为(A)。 A.非正式组织 2.(C)是科学管理运动的先驱者,被誉为“科学管理之父”。 C.泰勒 3.马斯洛在其代表性著作《人类动机的理论》和《激励与个人》中,提出了著名的(B)理论。
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意识,并由此自然形成一种人际关系,此种组织为(A)。 A.非正式组织 2.(C)是科学管理运动的先驱者,被誉为“科学管理之父”。 C.泰勒 3.马斯洛在其代表性著作《人类动机的理论》和《激励与个人》中,提出了著名的(B)理论。
(A)由于在决策理论研究方面的贡献而荣获 1978 年诺贝尔经济学奖。 A.西蒙 3.领导机关或管理人员能够直接有效地管理和控制下属人员或单位的数目称之为(A)。 A.管理幅度 4.我国地方各级政府是(D)的执行机关。 D.各级国家权力机关
1、根据《内蒙古东部电力有限公司农电企业预算管理 暂行办法》,结合我局实际生产经营状况,本着量入为 出,综合平衡的原则,修改编制了 20XX 年财务收支预算。 并通过预算管控约束支出,形成厉行节约,勤俭办事的风
........................................94 第三章 业务管理.................................................
化、做出决策,从而提升企业的经济效益。 一、电力企业经济活动分析的意义 (一)可在一定程度上为企业的经营管理提供决策支持 现阶段,由于电力体制的不断改革,电力企业已慢慢转变 成了自我发展,自主经营的电能加工及销售企业了,从而其经
有一定的时间限制 D.要明确责任 14.一个有效的绩效管理系统必须具备以下构成要件:(全选)。 A.计划绩效 B.监控绩效 C.评价绩 D.反馈绩效 2 15.组织变革并非凭空产生,它是有原因的。组织变革的动因是多种多样的,我们可以把组织
内部分配秩序,强化薪酬分配的绩效导向,加大激励资源的投入 产出效用,现就进一步规范专项奖励提出如下实施意见。 一、专项奖励定义 专项奖励是为推动公司专项工作而事先约定的激励机制,是 绩效激励的一种补充形式,是指在薪资制度规定的基本薪、绩效
的维持者,行政组织的职责在于:制定和执行有关的法律,保护公民的自由、财产和权利,使之不受其 它社会成员的侵害;建立一套管理制度,确保社会的良性运行;通过军队、警察、官僚机构等“暴力机 器”防御外来的攻击,保障主权国家的独立和完整。
企业年终工作总结 20XX 年是公司实行基础管理,打造品牌的一年,是公 司发展战略的关键一年。20XX 年也是我在公司参加工作的 第二年。在过去的一年里,在部门领导、同事的帮助和指 导下,我的工作能力,业务水平有了很大的提高。通过一
,认真 履行总预算岗位职责。一丝不苟,忠于职守,圆满完成了 2017 年的预算编制和 2013 年的预算执行;合理调配资金, 按时足额上缴了我办承担的非税收入;加强市容专户的收支 管理,确保保洁员工资全部按卡转账发放;认真做好会计基
。 C.软约束性 9.效果通常是指公共服务符合政策目标的程度,其关心的是(B)。 B.结果 10.管理学大师(B)在《后资本主义社会》一书中指出:“世界上没有贫穷的国家,只有无知的国家”。 B.德鲁克
些特征? 答:从经济法的本质属性看,经济法律关系应具有的最基本的特征如下:(1)经济法律关系是组织管理 要素与财产要素相统一的法律关系。(2)经济法律关系是国家意志与社会组织的其他社会个体的意志直 接协调并结合的法律关系。
“一村一方案、一户一措施”的扶持计划,实施精细化管理和精 准化帮扶,切实解决实际问题,持续巩固和提升脱贫成果,为乡 村振兴奠定基础。 二、建立长效机制 (一)建立贫困村服务管理提升机制。推进抓党建促脱贫攻 - 3
........................................... 19 赛事预算 ................................................
备选答案中选出一个你认为正确的答案) 1. 在股东投资资本不变的情况下,下列各项中能够体现股东财富最大化这一财务管理目标的是( )。 A. 利润最大化 B. 每股收益最大化 C. 每股股价最大化 D. 企业价值最大化
(C)是科学管理运动的先驱者,被誉为“科学管理之父”。 A.古里特 B.怀特 C.泰勒 D.韦伯 3.领导机关或管理人员能够直接有效地管理和控制下属人员或单位的数目称之为(A)。 A.管理幅度 B.管理层次
1911 年,泰勒发表了(B)一书,掀起了一场科学管理的革命。 A.《公共组织理论》 B.《科学管理原理》 C.《组织结构与设计》 D.《一般管理和工业管理》 2.秦朝的郡县制奠定了以(C)为特征的行政建制。
艺等基本知识, 具备机车运用、维护保养、故障判断处理和检修等能力,从事机车运用、维护保养、检修、 管理及技术改造等工作的高素质技术技能人才。 就业面向 主要面向国家铁路、地方铁路、机车车辆装备修造企业、大型工矿企业(有铁路专用线),
地)项目、中国(寿光)智慧农业装备展览展示交易中心项目和八里公园项目) 两大类的策划规划、投融资、建设、运营、维护和管理,社会资本方通过产业 导入等一系列服务,实现区域经济社会的全面、综合、可持续地发展。 3.1 策划规划服务
和音乐。 2. 15 寸左右的生日蛋糕,水果,零食饮料等 3. 部门分享会 商务部—IT 部—项目管理部—人事行政部—总经办北京遥领医疗科技有限公司 六.活动流程: 生日会开始 主持人开场: 第一项:新同事自我介绍(没有新同事就不用了)