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额计费的依据，如脚手架搭拆等。 虽然新定额中人工单价较高，但是比较08定额相同内容，实际人工费部分基本持平，因为16定额中人工消耗量相比08定额较低，更接近实际施工情况，且要通过指数法动态调整后，尽量

教育技术员：锤子砸钉子，钉子入木，挤挤总是有空间的；常国华、李金锁老同志再忙也会完成资料；搞好施工日志检验批是技术员最基本的业务技能；施工日志检验批有严格的质量要求，资料员不了解现场，无法胜任。 7. 1.施工思维方式的培养（四）过程中控制

Exchage Exposure)指一个经济实体或个人，在参与的国际经济、贸易、金融等括动的一定时期内，其以外币计价的资产(债权)或负债(债务)因外币汇率的变化而引起价值的增减所造成的损失。 二、外汇风险的构成因素：本币、外币和时间。

报告。 8. 3、客观的成绩评定功能 按专业建立题库，可根据教学内容和要求，随时对题库进行修改编辑。 期末考试采用从题库随机抽取试题上机考核方式。基本上杜绝了抄袭现象，确保考试成绩的客观公正。 9. 学生成绩评定：

存货—《会计标准》第9号正确地进行存货计价是确保报表适当揭示的前提； 存货计价是对每一项存货的实物盘点和正确计价的成果，依据成本或净可变现值孰低计价； 确定单位成本的方法：先进先出法、后进先出法、加权平均法、基本存货法。 按照

存货—《会计标准》第9号正确地进行存货计价是确保报表适当揭示的前提； 存货计价是对每一项存货的实物盘点和正确计价的成果，依据成本或净可变现值孰低计价； 确定单位成本的方法：先进先出法、后进先出法、加权平均法、基本存货法。 按照

斯塔特勒在软件管理上的贡献“顾客永远是对的” “饭店经营第一是地点，第二是地点，第三还是地点 。” 29. 商业饭店的基本特点一、商业饭店的服务对象主要以接待商务客人为主，规模较大，设施设备完善，服务项目齐全，讲求舒适、清洁、安全和实用，不追求豪华与奢侈。

明怎样才算是良好的会计实务。 2 3. 典型的规范性理论美国会计学家穆尼茨1961年发表的“会计的基本假定”、澳大利亚会计学家雷蒙德． J．钱伯斯1966年发表的“会计、计量与经济行为。 20世纪70

效 绩 工 工 作 作 经 经 验 历工 综 作 合 技 能 能 力理 专 论 业 知 知 识 识基本 素质 本质 11. （二）能力模型类型 能力模型主要有两种类型： 岗位胜任能力模型 卓越绩效者能力模型

（一）客户咨询：1、热情接待：让座、倒水、让客户详细填写登记表，索要平面图，详细询问，耐心倾听，全面了解客户待装修房间的基本情况，认真记录。（自备纸笔，不允许在客户提供的平面图上圈、写、画） 5. 2、主动介绍：公司的市场

投资的会计核算控制制度包括投资的发生、期末计价、利息及股利的收取、投资的收回等投资业务全过程的会计核算控制制度。 9. 二、投资业务处理程序的设计 （一）有价证券购入的业务处理程序 （1）由投资业务部门编制“股票

(六)应收帐款及坏帐准备审计抽查原始凭证、销货合同，检查大额应收帐款入帐依据 检查赊销业务处理的合规性 编制函证清单，寄发函证，分析函证结果 关注长期挂帐应收款的真实性和可收回性 检查坏帐准备计提、转销处理是否正确

第二节 应收票据 第三节 预付账款与其他应收款 第四章 存货 第一节 存货的概念与分类 第二节 存货计价 第三节 原材料 第四节 商品 第五节 其他存货 第六节 存货的盘盈盘第三章 应收及预付款项 第一节

定义：国际货物买卖合同，或称国际货物销售合同，是营业地在不同国家当事人之间订立的就一方交付货物另一方支付货款的有关事项的协议。 基本内容：买卖双方当事人买卖特定货物所涉及的权利义务的具体规定。 表现形式：合同条款 4. 第二节 国

克拉玛依市华隆公司建筑施工组织与管理培训班 2. 培训主要内容  一、 使公司施工管理相关业务人员能够较系统地掌握基本的施工管理知识； 二、掌握流水施工的方法和特点，掌握横道图编制的一般方法；掌握网络图绘制的方法及

-- 一致性原则 (Consistency principle) 指不同时期的会计程序和计量方法保持一致，如资产计价方法、折旧方法，递延帐项的处理方法等，要求前后保持一致，以利于对不同时期的会计报表进

职业技能鉴定组织实施 3. 第一部分 职业资格证书制度 背 景 特 征 现 状 4. 一、背 景 5. 我国就业的基本形势 就业方面的主要矛盾，是劳动者充分就业的需求与劳动力总量过大、素质不相适应之间的矛盾。当前主要

三本账簿：备忘簿、日记账簿和分类账簿，通过介绍各账簿的登记方法，说明了复式簿记的核心——借贷记账的基本原理与应用；第十五章至第二十七章可视为第二部分的延续，详细说明了有关交易如资本投入、商品买卖、损益

３、采用快速原型法和“拿来主义”，借用国内成功的 ERP商品化软件 11. ４、在引进 ERP 基本逻辑 的基础上，做好需求分析和用户化修改，提高用户信息满意度 5、重视实施和二次开发力量的培养，在引进系统的同时引进技术

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