人员招聘与绩效管理
制作新颖活泼 突出用人主旨 方便对方联系 宣传企业理念 辐射企业影响 13. ** 北京╳ ╳ ╳ ╳ 餐饮娱乐有限公司是中泰合资的大型综合性娱乐中心，下设╳ ╳ ╳ ╳茶楼已在╳ ╳ ╳ ╳ 年╳ ╳月╳
2010-01-13
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P32 P29 统编版道德与法治5《建立良好的公共秩序》 第1课时 课件
（2）说出这些公共标志出现的场所及所表达的意思。 14. 餐饮、商场、医院、加油站等身处无烟的公共环境中，我们能够呼吸到新鲜的空气…… 15. 餐饮、商场、医院、加油站等身处无烟的公共环境中，我们能够呼吸
2020-04-17
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P27 旅游销售渠道策略
或消费的一整套流通结构。 5. 二、旅游产品营销渠道的重要性对餐饮类旅游企业而言，其最重要的经营决策便是经营地点的选择 例如，桂林某餐饮连锁企业为抢先进入深圳市场，不经缜密的市场调查就贸然在深圳开设连
2009-07-17
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P73 完善组织架构优化管理流程
准备期 整合期 发展期 改革方案实施推进时间表 附录 附录一 - 岗位描述手册 附录二 - 业绩合同手册 附录三 - 管理流程手册 附录四 - 新业务投资管理办法 附录五 - 改善资金管理举措 附录六 -
2012-11-19
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P72 麦肯锡广电--完善组织架构、优化管理流程
准备期 整合期 发展期 改革方案实施推进时间表 附录 附录一 - 岗位描述手册 附录二 - 业绩合同手册 附录三 - 管理流程手册 附录四 - 新业务投资管理办法 附录五 - 改善资金管理举措 附录六 -
2010-08-04
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P103 金鹰国际花园整合行销企划案
品牌形象。 B、全省范围招商、招租，激发区域性消费。针对金融投资人士和企事业单位，在《扬子晚报》热线传真（C2）版刊发小刊头，引发该类消费群体的关注，为“金鹰国际”全省范围招商、招租和南京市民地区消费做准备。
2009-07-10
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P150 现代饭店管理
务管理建立于流程设计的基础上，在探讨了饭店营销、质量和人力资源管理，以及饭店业务支持系统之后，把《餐饮业中的家庭购买决策》、饭店的国家服务质量标准、饭店人员培训流程和饭店财务预算流程作为阅读材料，目的
2011-05-02
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P72 北京市政务服务中心行政审批管理平台项目技术方案
湖北广电大厦 新上海会展广场 上海新世界 贵阳花果园 广州市粤电大厦 广州市中石化办公大楼 深圳燃气大厦 酒店餐饮类 深圳圣廷苑酒店 深圳蛇口希尔顿国际酒店 深圳市大梅沙喜来登酒店 深圳市马孛波罗酒店 中山利和广场希尔顿酒店
2020-04-07
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P45 麦肯锡 组织 概述与基本框架
1. 组 织概述与基本框架工作手册 A本手册及附件包括了McKinsey公司顾问客户服务培训所需的全部基本资料。拿到本手册的McKinsey员工必须确保本手册没有被复制、散发或采取任何方式为第三方所用
2010-04-23
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P21 CS推行计划书
CS的行为原则(组织、个人) CS实践的整体构成 CS管理程序 CS观点出发的经营管理 制作、分发CS手册成立CS监察委员会引入CS计分卡 （2002年后）为促进职员理解、付诸行动为监督指导方针的遵守状况为强化CS管理的有组织化
2011-06-05
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P45 08 组织设计
1. 组 织概述与基本框架工作手册 A本手册及附件包括了McKinsey公司顾问客户服务培训所需的全部基本资料。拿到本手册的McKinsey员工必须确保本手册没有被复制、散发或采取任何方式为第三方所用
2012-09-26
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P83 林海摩托品牌整合传播报告03
*宣布新的经销商政策（含售点形象统一整合计划）。 中午：参观林海厂房设备及生产状况 下午：分发经销商手册及产品样本，样品展示，样品展示，明确销 售目标，落实定货方案 晚上：答谢宴会及现场节目 55. 品
2011-09-15
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P80 《企业危机管理与风险管理》PPT
让企业掌握各种危机的基本处理方法； 让企业运用可操作的危机管理方案； 后危机时代，我国企业怎么办； 让企业熟悉危机管理体系和手册框架; 让企业学会风险管理的实务操作； 让企业了解如何建立风险管理体系。 3. 一．引言:30年商业中国 ——企业危机和风险之峥嵘岁月
2019-05-14
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P33 茂泽国际大厦推广企划思路
赁市场、租金水平敏感。在推广中可经过详细市场调研对以上方面论证。为此类客户算一笔明细帐——制作投资手册。 14. 高度决定一切商务公寓对于自用客户来说，住，就是买它的地段、环境、它的实用性、美观舒适等
2009-08-20
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P71 华夏基石-某电力公司做的人力资源项目建议书2004.9
业务流程梳理与优化 权责体系设计 经营者利益分享模式设计 企业文化诊断 文化理念提炼 文化手册设计 文化培训手册 文化建设规划 股票期权设计 任职资格与职业化行为评价设计 培训开发设计 职业生涯规划 E化人力资源管理
2011-07-16
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P69 某著名咨询公司—李宁集团第四阶段汇报1116
(BEIJING) - PREZ04 2. 第四阶段工作简述 林海峰 《李宁公司员工职业发展手册》 周颖源 职业发展矩阵 周颖源 人力资源管理流程方案 谢德健 李宁企业文化讨论 林海峰
2010-06-12
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P71 华夏基石-北京电力人力资源建议书
业务流程梳理与优化 权责体系设计 经营者利益分享模式设计 企业文化诊断 文化理念提炼 文化手册设计 文化培训手册 文化建设规划 股票期权设计 任职资格与职业化行为评价设计 培训开发设计 职业生涯规划 E化人力资源管理
2009-04-17
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P71 华夏基石_北京电力人力资源建议书
业务流程梳理与优化 权责体系设计 经营者利益分享模式设计 企业文化诊断 文化理念提炼 文化手册设计 文化培训手册 文化建设规划 股票期权设计 任职资格与职业化行为评价设计 培训开发设计 职业生涯规划 E化人力资源管理
2010-08-05
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P21 整体品牌规划
关注传播14 15. 品牌的整合传播传播篇推广策略公关策略促销策略广告策略整合传播营销组合营销战略招商与上市策略现场推广15 16. 品牌核心用于360。的整合传播传播篇促销POP / 店头公共关系广
2009-02-15
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P69 博思堂集团简介-讲解版-2007版
48. 专业服务：上海/金地·各林春晓、万科·光明城市、绿地·国际家园、绿地·世纪城、绿地·葳廉公寓、招商·依云水岸、保利·十二橡树园庄园、明泉·锦绣江南、凯德置地·柏丽华庭、瑞泽源·一里洋房、大华·愉景
2009-10-18
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