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服装店管理制度 　　1. 发现员工内窃时怎么办 　　解决： 　　立即制止盗窃行为，并向直属上级反馈信息，情节严重的送当地派出所处理。在解决内窃行为时惩罚不 是目的，主要是解决问题。 　　2. 如何避免发生员工内窃

苏海小学手机管理制度 一、学生原则上不准带手机进校。但经家长和班主任同意的、遵守手机使用规定的，在校园内可以使用手机。 二、学生在校园内使用手机，必须遵守如下规定： 1、学生带手机进校要经家长和班主任同意，并在班主任处登记好。

财产管理制度 财产管理办法   第一条 所谓财产系指资产负债表上所列属于固定资产科目者，其有关事务处理悉依照本办法规定办理。 第二条 本公司财产管理系由财务部统筹管理并委托使用单位保管，依其性质划分如下：

培训管理制度 1、目的 公司重视引进和培养人才，为有效开发公司人力资源，拓展员工专业知识和技能，增强员工素质，激发员工潜能，提高工作效力，促进员工与公司共同成长，特制定本培训制度。 2、使用范围 本

四、不准到办事对象处报销应由个人支付的各种费用。 五、不准接受服务对象邀请到营业性场所的娱乐活动。 六、**镇机关财产管理制度 1、所有干部职工都要珍惜每一条凳子、每一张桌子、每一度电、每一滴水、每一张纸等单位用品，爱惜公共财务。

十三、会计档案管理制度 第一条为加强会计档案的管理特制定本管理制度 第二条企业的会计档案包括会计凭证会计账簿会计报告查账报告验资报告财务会计制度以及与经营管理和投资者权益有关的其他重要文件如合同章程董事会计等各种会计资料

化验室管理制度 为确保化验室各项检测工作有序、规范的开展，确保符合质量体系的要求，促进检测质量不断改进，特制定本管理制度。 1. 化验室是进行检测的重要场所，严禁存放私人或与实验无关的一切物品，不做与检测和科研实验无关的事情。

学生上放学接送管理制度 为了确保学校学生上放学安全，确保家校无缝对接，明确相关权利和责任,根据《民法典》、《中小学幼儿园安全管理办法》等一系列关于学校安全工作法律法规的规定要求，结合学校实际，特制定本管理制度。

  档案管理制度 （一）档案室职责 1、贯彻执行党和国家关于档案工作的法律、法规与政策。 2、组织制订实施本村档案工作制度与工作计划。 3、监督和指导各机构岗位的归档文件材料的收集积累与归档整理工作

山西国泰环能科技有限公司 预算管理制度(试行) 1.总则 1.1为了规范公司财务管理行为，提高财务管理水平，使公司预算工作健康有序的进行，特制定本制度。 1.2公司预算是以实现公司战略目标和发展规划

医院感染管理制度 第一篇：医院感染管理制度 医院感染散发的报告与控制 第三十二条 当出现医院感染散发病例时，经治医师应及时向本科室医院感染监控小组负 责人报告，并于24小时内填表报告医院感染管理科。

工程部管理制度（试行） 根据公司管理模式及工程特点制定此管理制度 一、工程部的机构设置 1、 工程部组织机构的设置原则：精干高效、全能多才 2、 工程部组织机构设置 A、工程部的编制：根据公司的总体

浙江光隆能源科技股份有限公司 检验印章管理制度 制定： 审核: 批准: 文件名称：检验印章管理制度 文件编号： 版本号： 制订部门 发行部门 发行日期： 检验印章管理制度 1、 目的 对检验印章的制作、发

招投标管理制度 　　凡纳入基本建设管理的工程建设项目，其施工、设备及主材采购必须通过招投标方式择优选择承揽单位。基本建设项目的招投 　　标工作由集团公司基建部负责组织实施、矿领导参与。 　　一、招标的基本条件

编 号 FNC09 共 1 页　 第 1 页　 印 章 管 理 制 度 第一条 印章的种类 　 （一） 印鉴：公司向主管机关登记的公司印章或指定业务专用的公司印章　 （二） 职章：刻有公司董

机关公务接待管理制度 第一条 为了规范县教育局机关公务接待管理，厉行勤俭节约，反对铺张浪费，加强党风廉政建设，根据上级有关规定，制定本规定。 第二条 本规定所称公务，是指出席会议、考察调研、执行任务、学习交流、检查指导等公务活动。

附件1： 车辆管理制度（试行） 第一章 总 则 第一条 为了加强对公司车辆的使用管理，降低车辆费用，提高车辆使用效率，保证公司各项工作的顺利进行，特制定本制度。 第二条 本制度以********有限

辽源市龙山区国强拉萨故事酒吧管理制度 第一条:依照国家相关规定，辽源市龙山区国强拉萨故事酒吧（以下简称酒吧）在取得各项行政审批，办理好营业相关证件，方可正式营业。 第二条:酒吧经营应遵守《中华人民共

库房管理制度 　　一、原材料、成品库房由保管员负责。 　　二、库房要求门锁齐全、进出方便，库房钥匙只能保管员掌握，闲人不得进入库房。 　　三、库房的衡器必须经常校准，保证进货、发料数量准确，防止错进错发。

档案管理制度   一、归档范围。凡是反映本社活动的章程、管理制度、社员情况、规划、年度计划、统计资料、财务审计、会计档案、劳动工资、经营情况、人事情况、会议记录、决定、委托书、协议、合同、项目方案、