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 绩效考核培训---如何应用绩效考核的结果

考什么 怎么考 3. 绩效考核培训的主要内容何时进行绩效考核 如何应用绩效考核的结果 如何保障绩效考核顺利实施 人力资源部在绩效考核担任什么角色 4. 为什么要做绩效考核? 公司99年度的工作方针为指导

2012-06-26    27467    0
P20

 唤醒团队热情重塑企业动力

1. 唤醒团队热情 重塑企业动力 2. 精英团队欢迎您 3. 单元一:引爆团队热情 4. 经典教案: 米卢“团队精神” 5. “蚂蚁过火” 与“团队精神” 6. 精英团队活动 人 浪 7. 佳人何处寻精英团队活动

2010-02-12    3160    0
P104

 南奥房产研究报告

南奥及其竞争盘 消费者需求和态度研究报告 2. 目录研究资料收集方式 主要发现 目前市场的房型需求 南奥消费者的需求特点及对华南板各盘的看法 竞争盘消费者需求特点及对华南板各盘看法的差异 主要结论 3. 研究资料收集方式消费者定性研究:

2009-02-09    27538    0
P18

 10国电信

2006年发展思路和举措 4. *2005年度主要业务及财务指标  单位2004年2005年增长率用户数亿1.892.1413.8% 其中PHS用户数4200580037%固定电话本地通话量1亿次4,6994,677 -0.

2010-03-09    15613    0
P35

 计算机数控技术及理论研究生数控技术第9次课ppt

1. 计算机数控技术及理论研究生数控技术第9次课 开课时间:第1学期前八周 开课单位:机械工程学院 2. 5 编程概念及任务规划5.8 计划计算机数控加工任务 5.9 工装夹持与定位原则 5.10 选择工件零点

2018-09-09    1345    0
P30

 三十而立--汽车后市场研究

1. 中国汽车后市场研究送给即将30的自己13922330233 2. 把握的反面就是放弃,选择了一个机会,就等于放弃了其他所有的可能。 当新的机会摆在面前的时候,敢于放弃已经获得的一切,这不是功亏一

2012-04-02    9824    0
P150

 远卓-太数据:总体战略报告

BEXCEL保密太数据通信有限公司总体战略报告太管理委员会汇报 2. *说明经过与太通信有限公司近三个月的良好合作,远卓管理顾问公司对太本身以及公司所处的行业进行了不同深度的分析,并对太近期和中远期的战略发展形成了初步的建议。

2010-11-09    22451    0
P23

 波士顿-品牌管理研究

1. 品牌管理初步研究2003年6月 2. 议程品牌战略与管理 品牌概要 品牌管理 xx品牌战略初步讨论 3. 似乎客户对xx的各块业务都存有误解xx津津乐道于...…而客户是这样理解的 4. xx没

2011-10-16    11909    0
P14

 心理健康调查研究

1. 有关心理健康的调查研究通过对500名学生心理健康状况及其影响因素的调查研究中发现,有49.6%的高中生存在着各种程度的不良心理反应,有10.8%的高中生存在着各种明显的心理健康问题。 2. 课题:高中生心理压力

2011-12-20    18313    0
P37

 中国电子商务市场研究

中国电子商务市场研究 中国电子商务市场的规模及用户情况 中国网上购物市场发展情况 中国网上拍卖市场发展情况 中国网上订房/订票市场发展情况 结论 2. 中国电子商务市场用户情况中国互联网用户情况 3. 中国电子商务市场的规模中小企业数量变化

2012-12-15    5794    0
P22

 联想HR能力体系模型和应用

1. 联想集团 HR胜任能力体系及应用介绍 2. 议题联想集团HR胜任能力体系的发展方法 联想集团HR胜任能力体系简介 联想HR胜任能力体系的应用 3. 联想HR胜任能力体系的发展方法 4. 翰威特咨询模式

2009-01-14    3186    0
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 039联想集团HR能力体系模型和应用

XXXX HR胜任能力体系及应用介绍 翰威特咨询有限公司 2002年11月16日 2. 议题联想集团HR胜任能力体系的发展方法 联想集团HR胜任能力体系简介 联想HR胜任能力体系的应用 3. 联想HR胜任能力体系的发展方法

2011-06-14    20426    0
P22

 翰威特-联想集团HR能力体系模型和应用

XXXX HR胜任能力体系及应用介绍 翰威特咨询有限公司 2002年11月16日 2. 议题联想集团HR胜任能力体系的发展方法 联想集团HR胜任能力体系简介 联想HR胜任能力体系的应用 3. 联想HR胜任能力体系的发展方法

2012-07-07    19755    0
P31

 病例汇报—脑卒ppt

1. 汇报小组:第九组脑卒患者的物理治疗案例汇报 2. 目录 SOAPIERS (Subjective data) 主观材料O (Objective data) 客观资料A (Assessment)

2019-12-16    1474    0
P57

 消费者行为研究模型

1. 消费者行为研究模型 2. 消费者行为研究模型详细阐述了消费者行为(购买)过程的形成、各阶段因素的相互影响关系以及从而产生的营销问题与营销机会。 此模型可为企业制定有效、可行的营销计划提供指导。

2011-07-20    14307    0
P57

 消费者行为研究模型(1)

1. 消费者行为研究模型 2. 消费者行为研究模型详细阐述了消费者行为(购买)过程的形成、各阶段因素的相互影响关系以及从而产生的营销问题与营销机会。 此模型可为企业制定有效、可行的营销计划提供指导。

2012-09-23    19092    0
P102

 广东省移动通信市场消费心理研究报告

1. 广东省移动通信市场 消费心理研究报告广东移动通信有限责任公司 二00二年十二月1 2. 项目介绍 主要研究结果 策略建议索引2 3. 项目背景 广东移动通信有限责任公司(以下简称GMCC)是著名

2009-11-03    26513    0
P10

 雇员评价的政治因素

1. 面具背后:雇员评价的政治因素 绩效评估的政治:指评价者有目的地对评价加以歪曲,以达到个人或者公司目标的做法.(Human Resource Management, Getting A Competitive

2012-08-22    8954    0
P20

 投资项目可行性研究1

1. 项目可行性研究的内容投资机会研究 初步可行性研究 详细可行性研究 投资决策 项目实施 项目后评估一、投资项目周期 2. 投资项目进展过程初步可行性研究更新改造项目建议书可行性研究项目评估投资决策

2010-04-19    28349    0
P29

 中国证券投资基金择时能力研究

中国证券投资基金择时能力研究基本方法与主要内容 课题组成员:章红星 毛捷 蒋徐娇 杨桂苓 王晓明 2. 研究方法的设计 研究目的 通过实证分析中国证券投资基金在4年多的发展过程,有没有表现出一定的择时能力,如果有,择时能力的显著性又如何。

2011-10-18    12653    0
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