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 2021年度XX镇综治工作考评办法

2021年度XX镇综治工作考评办法   一、总则     (一)根据镇党委政府关于深入推进社会治安综合治理创新、建设更高水平平安XX的总体部署,参照南县乡镇综治工作考评办法,结合我镇实际,制定本办法。

2021-08-13    734    0
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 XX市2023年政务公开工作考评方案

XX市2023年政务公开工作考评方案 为全面落实年度政务公开重点工作任务,进一步提升政务公开质量和实效,根据《XX市政务公开办公室关于印发2023年政务公开工作考评方案的通知》(X政务办〔2023〕

2023-12-21    197    0
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 **林场2016年度依法行政考评自查情况

**林场2016年度依法行政考评自查情况   根据《**县人民政府办公室关于印发**县2016年度依法行政考评方案的通知》饶府办函{2017}2号文件要求,结合我场实际情况,现将依法行政考评自查情况汇报如下: 一、依法全面履行政府职能(总5分)。

2017-04-10    2883    0
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 关于印发《XX社区20**年禁毒 工作考评办法》的通知

**市**区XX服务中心 关于印发《XX社区20**年禁毒 工作考评办法》的通知   各居委会、社区禁毒委成员单位:     《XX社区20**年禁毒工作考评办法》已经社区禁毒委主任办公会议研究同意,现印发给你们,请认真抓好贯彻落实。

2018-01-04    3486    0
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 党校2014年思想政治建设专项绩效考评自评报告

党校2014年思想政治建设 专项绩效考评自评报告   按照县委宣传部《关于做好**县2014年度思想政治建设专项绩效考评工作的通知》要求,我校对照《**县2014年乡(镇)、县直单位思想政治建设专项绩效考评指标体系表》,根

2015-01-14    7567    0
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 公司材料设备部资料管理任务绩效考评

公司材料设备部资料管理任务绩效考评考评期间: 年 月 姓名 部门 材料设备部 岗位 资料管理 工作任务 考核标准 权重 得分 日常工作 1 收集和整理材料设备的全套资料和厂家的资质文件 收集全面、准确、及时;

2022-09-02    442    0
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 2016年11月年度干部考评述职报告

2016年11月年度干部考评述职报告   尊敬的各位考评委、员工代表同志们:   大家好!   今天在这里举行庄严的干部考评会,我感到非常欣慰。一是欣慰我在新钢中学工作了六年之后,回到新钢又可以继续

2016-05-09    380    0
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 班委会考评实施细则

班委会考评实施细则   一、加分细则   凡有以下情况者,给予加分,细则如下:   1、主动、及时、如实上报班级情况并配合老师妥善处理班级问题者,加5分。   2、每周召开一次班级会议,分为事务性班

2014-04-18    637    0
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 常用办公文档——软件工程师考评

软件工程师考评表 时间: 年 月 日 被考评人: 考评人: 1、重要任务 / 满分:90分 及格分:45分 (1)、工作量(50%): A、()B、()C、()D、()E、() (2)、技术难度(10%):

2014-05-02    477    0
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 医务人员医德考评实施办法

医务人员医德考评实施办法   为加强医德医风建设,提高医务人员职业道德素质和医疗服务水平,建立对医务人员规范有效的激励和约束机制,依据卫生部《关于建立医务人员医德考评制度的指导意见(试行)》,制定本实施办法。

2023-04-10    482    0
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 2014年技师、高级技师考评文件通知

房和城乡建设厅   豫人社职业(2014)40号   关于住房城乡建设行业2014年 技师高级技师考评有关问题的通知   各省辖市人力资源和社会保障局、住房和城乡建设行政主管部门、省直管县(市)人力资

2019-06-02    1104    0
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 办公室常用表格模板——绩效考评样本

软 件 工 程 师 考 评 表 时间:  年  月  日 被考评人: 考评人: 1、重要任务/满分:90分    及格分:45分 (1)工作量(50%):    A(  ) B(  ) C(  ) D(

2013-07-19    606    0
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 基层组织建设年工作考评参考标准

  乡镇(街道)基层组织建设年工作考评参考标准 项目 具体要求 分值 考评细则及注意事项 加强组织领导情况 (10分) (1)乡镇(街道)党(工)委高度重视党的基层组织建设,党(工)委定期研究基层党

2012-12-03    11144    0
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 镇村干部专职化管理考评办法

XX镇村干部专职化管理考评办法 第一条为进一步加强村干部队伍专职化管理,切实提升村干部的为民服务能力。结合我镇实际,制定本办法。 第二条适用对象:全体村干部。 第三条考评原则:坚持实事求是、客观公正的原则,力求科学、全面、规范、精准。

2022-10-19    230    0
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 某知名企业人力资本绩效考评方案

人力资本绩效考评方案 正泰咨询项目组制作 2002年5月 目录 第一章 总则 1 1.1绩效考评意义 1 1.2绩效考评原则 1 1.3绩效考评周期 2 1.4绩效考评者 2 1.5被考评者 3 第二章

2017-02-08    27850    0
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 常用办公文档——重要任务考评

重要任务考评表 (考评人:直接上级) 考评说明: 1、每次仅考虑一个因素,不允许某个因素给出的考评而影响其他因素的决策; 2、考虑整个考评时期的业绩,避免集中在近期的事件或孤立的事件; 3、对所有被

2012-04-05    667    0
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 绩效考评制度范本—规章制度

  绩效考评制度范本—规章制度   绩效考评制范本         根据党委、政府下发的《关于加强机关效能建设暂行规定》的要求和《关于机关工作人员诫勉教育和效能告诫暂行办法》的规定,制定本制度。 第一章

2013-09-16    578    0
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 旅行社绩效考评实施方案

旅行社绩效考评实施方案   《关于南昌***旅行社有限公司绩效考评实施方案》为确保完成集团公司的经济指标,充分调动全体员工的工作积极性和创造性,也为我社的发展提供强有力的保证,我社拟在2004年起试

2014-04-21    521    0
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 各村(社区)及学校禁毒工作成效考评办法

各村(社区)及学校禁毒工作成效考评办法 第一章 考评内容和方式 第一条 考评内容 乡镇(街道)履职情况分五个部分:禁毒工作机制、禁毒宣传教育、戒毒社会管理、涉毒管控和执法打击。 第二条 考评方式 (一)考核工作

2019-10-02    1725    0
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 平衡计分卡绩效考评通用指标库

平衡计分卡绩效考评通用指标库 一、财务指标 指标类别 指标名称 指标定义/计算公式 偿债能力指标 1 流动比率 流动资产÷流动负债×100% 2 速动比率 (流动资产总额-存货)÷ 流动负债总额×100%

2014-08-12    594    0
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