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 第1单元 长度单位 第4课时 解决问题 【学习内容】：课本第7页 【学习目标】： 1、掌握合适的确定长度单位的方法； 2、在确定长度单位的过程中学会思考、学会比较。 【学习过程】： 一、导入新课

孩子拖拉的问题应该如何解决？ 孩子学习拖拖拉拉、缺乏动力，家长该怎么办？其实很多时候，都和家长错误的做法有关，比如，过分关注孩子的学习结果，一遍又一遍叫孩子开始做功课，然后坐在孩子身边监督，最后再一

  解决老干部在养老中的精神文化需求问题研究   当今我国社会经济快速发展，极大地改善了人们的物质生活，但人口老龄化的高峰时代也已来临，我国已进入老龄社会，老年人在物质养老不断得到满足和进步的过程中

班级存在问题及解决工作计划 　　一、班级存在的主要问题及原因： 　　（一）问题： 　　从上学期末测试的情况归纳，班级存在的主要问题是： 　　１．学生为实现目标而努力的程度不够。 　　２．对学生干部的满意程度不够。

如何解决四风问题小论文 在10月11日，中央电视台焦点访谈播发了《证难办、脸难看》节目，曝光了****县公安局出入境部门刁难北漂小伙小周致其返乡6次办理护照，多跑3000公里；丰县行政服务中心和丰县

一个待解决的思想理论问题 自“八项规定”实施以来，领导干部的权力有了“标尺”，衣食住行有了“戒尺”，领导干部的工作与生活待遇变得更加规范。然而，随着“八项规定”的深入贯彻落实，不可避免地触及一些领导

解决工程问题承诺书      我单位认可表中所涉及的所有工程问题。我承诺8月5日前所有涉及工程问题全部解决。每遗留一处存在的问题，自愿从工程款当中扣除5000元。                          

第5课时 解决问题 一、“国美”电器商店举行店庆活动，张叔叔花了3400元钱，买了一台原价4000元的洗衣机。请你算一算，这台洗衣机是打几折出售的？ 二、方圆小学十一月份用水72吨，比十月份节约了一成，十月份用水多少吨？

关于解决县城供水问题的情况汇报 尊敬的各位领导： 县城供水工作由我局自来水公司承担。现将有关解决县城供水问题情况汇报如下： 一、 基本现状 （一）自来水公司基本情况：**县自来水公司隶属于水务局。全

将“解决问题”贯穿始终 　　“什么是党员先进性？我离先进性有多远？” “哪些问题影响群众的切身利益？” “如何解决现存问题？开创各项工作新局面？” …… “从一开始就要重视解决问题，并把解决问题贯穿始

1. 表内乘法（一）解决问题绿色圃中小学教育网http://www.lspjy.com 2. 一、创设情境，引出问题绿色圃中小学教育网http://www.lspjy.com 3. 二、比较辨析，选择

关于解决秸秆禁烧工作存在的问题的建议 禁烧秸秆，打赢蓝天保卫战已经势在必行。经过全市上下的共同努力，从思想意识上已经取得了较大成效，但秸秆禁烧工作不论是在工作量上，还是在资金投入上都给农民增加了不少

公司存在的突出问题及解决办法 一、     公司存在的突出问题。 1.     各分公司技术人才短缺，部分员工层次低，素质难提高。 2.     新业务难以拓展，业务量不多。 3.     受金融危机影响较大，市场严重萎缩。

第5课时 解决问题 一、仔细观察下图，求出石块的体积。（单位：cm） 二、一个输液瓶中装有100mL药液，每分钟输2.5mL，下面是12分钟后输液瓶内剩余的药液，请你求出整个输液瓶的容积。 三、有一饮料瓶的容积是1

读《用正确的得方法解决问题》有感 解决问题就能获得机会                  ——读《用正确的得方法解决问题》有感 一本好书能成为人们的良师益友，让人走出迷惘，豁然开朗。可以说在这个世界

和理解，对自身所在企业的团队建设问题也会有更好的反思。那么，请问： 1、你们公司目前的团队建设存在哪些问题？  2、面对这些问题，你会怎么来改善和优化？ 解答：  1、存在团队执行力不强，战斗能力较弱的现象。

如何解决我国工程保险存在的问题 　　通过上一期分析，我们应当清醒地认识到我国工程保险发展中存在的问题和面临的困难，特别是对于促进我国工程保险长期、健康发展方面仍然有许多的工作有待开展和完善，笔者认为

用最朴实的情怀解决最现实的问题 （标题提炼得非常精准贴切，很见功力） ——重庆奉节县创新驻村帮扶“六个环节”工作法 解决“两不愁三保障”突出问题 我们深学笃用总书记重要讲话精神，推行驻村帮扶到户看院

读《用正确的方法解决问题》有感 最近研习了行领导为大家精心挑选的这本书，朱雪强先生的著作《用正确的方法解决问题》，受益匪浅。这本书核心思想是如何“正确的方法解决问题”，从心理因素、思考方式、工作态度

解决干部能“下”问题对策研究—调研报告   解决干部能“下”问题对策研究     中共中央《深化干部人事制度改革纲要》指出：“十五”期间干部人事制度改革的重点是推进干部能上能下、能进能出，为实现国民