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P150

 142企业干部应有的人力资源管理观念

1. 夏 青 雲學歷:文化大學勞工研究所碩士 工作經歷:中華民勞工教育研究中心專案主任、東元資訊股份有限公司人資副理、富驊企業股份有限公司管理經理、東慧諮詢顧問股份有限公司專案經理、和信傳播

2010-03-01    27483    0
P64

 公共关系与社交礼仪-64页

1. 公共關係与社交禮儀1 2. 一.公共關係的導入 在我,長期以來,“關係”一詞名聲不佳,它往往同“關係网”、“關係戶”、“拉關係”等聯系在一起,似乎一談起研究“關係”,就是庸俗關係學,這是一種最大的誤解。

2010-01-18    8746    0
P64

 公共关系与社交礼仪

1. 公共關係与社交禮儀1 2. 一.公共關係的導入 在我,長期以來,“關係”一詞名聲不佳,它往往同“關係网”、“關係戶”、“拉關係”等聯系在一起,似乎一談起研究“關係”,就是庸俗關係學,這是一種最大的誤解。

2011-09-05    6773    0
P19

 广告设计提案经验

1. 廣告設計的提案經驗 2. 一、提案的類型 1.比稿型的提案 2.執行型的提案 3.終止合約型的提案 4.結案型的提案二、提案目的確認釐清 1.提案比稿以取得廣告代理或 設計個案委託 2.依委託計畫進行各階段執行

2011-05-26    26285    0
P10

 本校小食服務情況調查報告

1. 本校小食服務情況調查報告 2. 調查背景 本校小食服務情況如何﹖這是一個很值得關注的問題。但一直以來,大家都無法尋得答案,我們調查小組今次特地對這個問題展開調查,一方面希望使小食的服務

2011-07-17    23324    0
P10

 本校小食服務情況調查報告

1. 本校小食服務情況調查報告 2. 調查背景 本校小食服務情況如何﹖這是一個很值得關注的問題。但一直以來,大家都無法尋得答案,我們調查小組今次特地對這個問題展開調查,一方面希望使小食的服務

2017-04-03    25564    0
P119

 ISO9000-2000标准介绍

1. ** 2. **課程綱要第一 ISO 9000族概論第二 八項品質管理原則第三 ISO9000品質管理系統---基本術語第四 ISO9001品質管理系統---要求 3. **第一 ISO

2010-11-11    2045    0
P42

 电子商务的信息流与物流

1. 第四 電子商務的資訊流物流 2. 4-1 電子商務四流 電子商務所包含的層面很廣,要了解其整體架構需要從其構成內涵的商流、金流、物流資訊流等四個構面來看。 1.商流 2.金流 3.物流 4

2012-03-16    10897    0
P150

 人才培训与工作能力训练

1. 人才培訓工作能力訓練 2. 課程內容人才開發的基礎工程 教育訓練的策略、功能經濟效益 教育訓練的需求分析年度計劃的擬訂 教育訓練體系的建構課程教案的編纂 教育訓練方法的選擇績效評估技巧

2012-08-24    22420    0
P43

 企业流程工程与再造方法

1. *企業流程工程再造方法 2. *企業流程再造(BPR)之定義 企業改造的原則 企業流程再造之目的 BPR五項核心工作 企業改造需求認知調查 企業改造能力調查 企業流程再造四階段 企業流程再造工具分類

2010-12-09    15817    0
P23

 都市建设与服务之策略及作法

1. 財政壓力下的都市建設服務 提供之策略及作法 發表人:XXX XXXX大學都市計劃系教授 XXX年X月X日 2. 大 綱前言 都市建設服務的種類 X地方政府因應財政壓力的策略 財政壓力下X地方政府過去及未來希望使用策略的比較

2011-09-05    13215    0
P34

 旅游网站用机制介绍

1. XX旅遊網站機制介紹第六組 XXXXC91018     XXXXC91032 XXXXC91033 XXXXC91036 1 2. 內容方向導引前言動機 網站介紹及操作說明 安全機制介紹 傳統與現代比較

2009-02-15    15981    0
P150

 04 人力资源规划与管理策略

1. 人力資源管理策略 2. 課程內容人力資源劃的基本概念 人力資源劃的實施時機模型 人力資源的需求供給預測 人力計畫的擬定實施 人力資源合理化策略 人力資源合理化相關表格設計範例 3

2010-09-03    13459    0
P120

 绩效分析与顾问诊断实务--完整的绩效管理循环

1. 績效分析顧問診斷實務講 師 : 馮 壽 2004/1/9-10 2. 主講人簡歷 現任: 前程無憂 特聘高級培訓顧問 人力資本論壇主講人 台灣卓越績效管理顧問有限公司 總經理 上海思考得企業管理顧問有限公司

2010-08-01    2000    0
P29

 方翊倫-团队绩效管理

1. 團隊績效管理 專題演講主講人:方翊倫 2. 大 綱前言—組織文化績效文化 認識績效管理 團隊績效管理概說 如何行團隊績效評估 團隊績效個人績效評估如何連結 結語 Q&A 3. 前言— 組織文化與績效文化

2011-03-13    17634    0
P150

 213人力資源管理(PPT 356)

1. 黃同圳 博士 立中央大學人力資源管理研究所教授 兼管理學術研究中心主任 Tel: (03)426-2271; Fax: (03)422-7492 E-Mail: tch@mgt.ncu.edu

2012-06-20    1416    0
P43

 企业顾客关系管理(CRM)的一些主要经营架构与流程模式

1. 企業顧客關係管理(CRM)的 一些主要經營架構流程模式班 級:專資一甲 指導老師:余強生博士 組 別:第四組 學 生:S9128005陳文亮      S9128034莊雯琪      S9128025邱曉莉 

2012-06-01    20403    0
P49

 208人力资源相关法规简介

1. *人力資源管理相關法簡介 課程講義講師: 陳卿 HR工作室首席顧問(著作權所有)HRS 2. *講義大綱 1.人資法範圍簡介。 2.法律基本概念風險應對 3.招募任用重點法律篇:契約簽定、任職保證、營業秘密、智財權

2012-01-05    21957    0
P62

 【课件】目标管理与知识管理-62页

1.管理知識管理1 2. 內 容一、前言 二、目管理 三、知識管理 四、案例介紹 五、結論建議 2 3. 前 言一、由於全球化的發展,產業競爭激烈,除了改善產品、製程,更需要創新,以增強競爭力。

2010-06-19    22784    0
P62

 目标管理与知识管理

1.管理知識管理1 2. 內 容一、前言 二、目管理 三、知識管理 四、案例介紹 五、結論建議 2 3. 前 言一、由於全球化的發展,產業競爭激烈,除了改善產品、製程,更需要創新,以增強競爭力。

2009-10-16    28065    0
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