环境化学戴树桂第二版第四章课件 -1
第四章3-2 本章主要介绍土壤的组成及性质;污染物在土壤-植物体系中 的迁移和它的作用机制,以及主要农药和重金属在土壤中的迁移、 转化与归趋。要求了解土壤的组成与性质,土壤的粒级与质地分组 特性;了解污
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第四章3-2 本章主要介绍土壤的组成及性质;污染物在土壤-植物体系中 的迁移和它的作用机制,以及主要农药和重金属在土壤中的迁移、 转化与归趋。要求了解土壤的组成与性质,土壤的粒级与质地分组 特性;了解污
年 10 月 1 日 实施日期:2005 年 10 月 1 日 第 5 页 共 339 页 目 录 1. 各岗位安全生产责任制 1.1. 企业主要负责人安全生产责任制 1.2. 企业分管生产经理安全生产责任制
小题,每小题 5 分,共 60 分. 在每小题给出的四个选项中,只有 一项是符合题目要求的. ) 1. 已知集合 A = {x | x(x - 2)≤0},B = {x |0 < x≤1},则 A∩B
只有一项是符合题目要求的) 1.已知集合 2,52 xxBxxA,则 BCAR ( ) A. 5,2 B. 5,2 C. 2,2 D. 2,2 2.若 0
作出重大贡献。试行期一年届满,本规程经再次专家评审,现正 式批准发布。 本规程的主要内容是:1.总则;2.定义和术语;3.基本规定; 4.塔机安全技术要求;5. 门(桥)式起重机安全技术要求;6. 履
分,7-12 每题 5 分,共 54 分) 1. 已知集合 { 3, 1,0,1,2}A , { || | 1}B x x,则 ABI 2. 复数 5 i2 的共轭复数是 3. 计算:
(3)行政法律关系具有不对等性; (4)行政法律关系中的行政主体的权利义务具有统一性; (5)行政法律关系引起的争议,在解决方式及程序上具有特殊性。 27.简述行政处罚的原则。 答:行政处罚的原则: (1)处罚法定原则; (2)处罚公开、公正原则;
栓系统及消防水 箱和水泵房设计的基本知识,解了管道的布置﹑水力计算﹑水泵的选择﹑水箱水 池的计算等相关知识。 自动喷水灭火系统是一种在发生火灾时,能自动打开喷头喷水灭火并同时发 出火警信号的消防灭火设
面地 向党组织进行汇报;而书面汇报则是常用的形式。 一、 书写格式和内容 1. 标题:一般在第一行居中写“思想汇报”。 2. 称谓:一般在第二行顶格写“敬爱的党支部”或“敬爱的党组织”,后面 加冒号。
答:①大河流域气候湿润,光热充足,地势平坦,适合人类生存; ②河水定期泛滥提供了充沛的水源和肥沃的土壤,有利于农业生产的发展,进而 促进了手工业、商业的发展。 第 3 课 西方文明之源——古希腊文明(西方文明与海洋有关) 一、公元前
中学教育知识与能力 辨析题集锦 1.学习动机越强学习效果越好。 错误。学习动机和学习效果之间有着相互制约的关系。在一般情况下,学习动机增加,学习效果也会提高。 但是,动机水平并不是越高越好,动机水平超
(原创)古代中国的政治制度 一:商周时期的政治制度 1.商的政治制度:中央:相、卿士(参与商王决策);卜、祝、史(负责祭祀占卜和记录王朝大事);师(执掌军 权)。地方:侯、伯。 2.西周的分封制: (1)目的:周王为加强地域统治,“以藩屏周”。
................................. 46 一、 设备动静密封点泄漏相关附录 ..............................................
1 1. 有关植物有性生殖方式的表述不正确的是 ( ) A. 经过两性生殖细胞的结合 B. 由母体直接产生新个体 C. 由受精卵发育成新个体 D. 子房中的胚珠发育成种子,种子中最重要 的结构是胚 2
(0,1) (B) (1 0,) (C) (0, 1 ) (D) ( 1,0) (3)下列直线与圆 22( 1) ( 1) 2xy 相切的是 (A) yx (B) yx (C) 2yx
一、单项选择题(每题 1 分,共 60 小题,每题的备选项中,只有一个最符合题意) 1.为了保证机械设备的安全运行和操作工人的安全和健康,所采取的安全措施一般可分为 直接、间接和指导性三类。在机械设备上采用和安装各种安全有效的防护装置,克服在使用过
一、单项选择题(每小题 3分,共 18分) 1.细实线除了用于表达尺寸界线外,还可以用于表达 ( ) A.对称中心线 B.不可见轮廓线 C.剖面线 D.轴线 2.下图尺寸标注完全正确的是 ( )
月试题及答案 1.在确定人员的净需求以后,就可以估计所选择的人力资源管理政策和措施能否减少人员的短缺或剩余。 这是制定人力资源规划中的哪一个步骤?(D)D.制定能满足人力资源需求的政策和措施 2.适合于冰箱
某化工企业胜任素质模型说明手册 样例一 第一章 胜任素质模型概述 (略) 第二章 公司员工胜任素质模型 1.公司员工胜任素质模型介绍 基于对某化工企业的企业愿景、价值观、使命以及战略目标的分析,从中归纳出某化工企业对员
..................................103 4.5、主要障碍因素及解决方案...............................................