技术转让（技术秘密）合同
合同编号： 技术转让（技术秘密）合同 项目名称： 受让方（甲方）： 让与方（乙方）： 签订时间： 签订地点： 有效期限： 中华人民共和国科学技术部印制 填 写 说 明 一、本合同为中华人民共和国科学
2021-05-31
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P14 P3 技术转让合同：技术引进合同
技术转让合同：技术引进合同 ×××技术引进合同 甲方：×××(技术出口国的企业、其他组织，写明名称、法定代表、注册国、法定地址等;个人的，写明姓名、性别、年龄、职业和地址) 乙方：×××
2015-03-17
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P4 技术合同：技术保密协议
技术合同：技术保密协议 协议编号：_________ 签订时间：_________年_________月_________日 签订地点：_________ 披露方(甲方)：_________
2013-11-23
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P3 岗位描述技术类技术主任
岗位描述 技术主任 岗位名称： 技术主任 直接上级： 技术部经理 直接下级： 设计主管、工艺主管、技改主管、模具主管、工具主管、档案主管 本职工作： 保障和提高企业的设计和工艺水平。 直接责任： （1）
2022-03-11
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P4 技术人员职责技术岗位职责
技术人员职责技术岗位职责 1.宣传、贯彻执行国家有关渔业的方针、政策和法律、法规。 2.制订渔业技术推广计划、规划，并组织实施。 3.协助渔业经济调研和渔业发展规划编制。 4.进行渔业先进技术、水产优良品种的引进、试验示范和推广。
2021-12-19
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P5 技术人员职责技术员职能
技术人员职责技术员职能 1.协助灯光部经理进行售前和售后服务。 2.学习灯光技术，进行技术支持。 3.进行工程投标，独立完成项目建议书的组织与撰写。 技术人员职责2 ___对市场进行调研服务与信息反馈工作。
2021-12-19
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P5 技术合同：非专利技术转让合同
技术合同：非专利技术转让合同 合同(contract)，又称为契约、协议，是平等的当事人之间设立、变更、终止民事权利义务关系的协议。下面请看“技术合同：非专利技术转让合同”一文： 技术合同：非专利技术转让合同
2014-01-17
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P3 技术中心技术创新工作总结
长铃集团技术中心技术创新工作总结 一、技术中心评估情况 长铃集团技术中心是99年被批准为国家级技术中心，自技术中心成立**后，围绕集团公司技术工作的开展，为加强技术中心的建设，技术中心制定了发展
2011-08-01
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P3 技术合同：技术培训合同
技术合同：技术培训合同 委托方：_________ 法定代表人或负责人：_________ 服务方：_________ 法定代表人或负责人：_________ 根据《中华人民共和
2013-08-25
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P3 机修队技术人员专业技术总结
机修队技术人员专业技术总结 过去的XX年，在供热队和机修队领导的指导和支持下，作为技术员的我，努力提高自身的专业技术水平，充分发挥一个科技人员的能动性和创造力，积极主动地开展各种技术工作。这一年
2012-03-22
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P16 盛勤咨询—山西金晖煤焦化工—电气工段长考核手册
山西金晖煤焦化工有限公司 部门：机动部 岗位：电气工段长 考核者：机动部部长 职工姓名： 电气工段长 一、职位基础资料 1. 岗位名称：电气工段长 2. 职位级别： 3. 岗位定员：1 4. 直接上级：
2013-06-19
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P27 盛勤咨询—山西金晖煤焦化工—机动部核算员考核手册
山西金晖煤焦化工有限公司 部门：机动部 岗位：机动部核算员 考核者：机动部部长 职工姓名： 机动部核算员 一、职位基础资料 1. 岗位名称：机动部核算员 2. 职位级别： 3. 岗位定员：1 4. 直接上级：
2014-08-23
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P3 盛勤咨询—山西金晖煤焦化工—热修班考核手册
山西金晖煤焦化工有限公司 部门考核手册 部门：炼焦车间热修班 考核者：炼焦车间 部门职责 （1） 负责对领导本工段员工完成各项焦炉的维护和日常热修与喷抹补等工作； （2） 组织建立焦炉档案，有计划的检查并记录炉体情况的数据；
2012-10-10
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P4 盛勤咨询—山西金晖煤焦化工—铁运科杂工考核手册
山西金晖煤焦化工有限公司 部门：销售部 岗位：铁运科杂工 考核者：销售部部长 铁运科杂工职务说明书 一、职位基础资料 1. 岗位名称：铁运科杂工 2. 职位级别： 3. 岗位定员：2 4. 直接上级：铁运科科长
2013-01-19
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P5 盛勤咨询—山西金晖煤焦化工—空压站组员考核手册
山西金晖煤焦化工有限公司 部门：机动部 岗位：空压站组员 考核者：空压站班长 职工姓名： 空压站组员 一、职位基础资料 1. 岗位名称：空压站组员 2. 职位级别： 3. 岗位定员：5 4. 直接上级：空压站班长
2014-07-13
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P5 盛勤咨询—山西金晖煤焦化工—金工班组员考核手册
山西金晖煤焦化工有限公司 部门：机动部 岗位：金工 考核者：金工班班长 职工姓名： 金工 一、职位基础资料 1. 岗位名称：金工 2. 职位级别： 3. 岗位定员：5 4. 直接上级：金工班班长 5
2012-05-23
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P2 煤焦化公司团委带领团员青年围绕对标挖潜做贡献
煤焦化公司团委带领团员青年围绕对标挖潜做贡献 今年以来，煤焦化公司团委立足企业生产经营建设实际，团结和带领广大团员青年以完成全年生产和降本增效任务为目标，瞄准行业先进指标，找差距，
2018-07-21
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P7 工业科关于钢铁焦化水泥电力等重点企业重点行业情况的调研报告
关于对钢铁、焦化、水泥、电力等重点行业情况的调研报告 为进一步了解掌握我县当前钢铁、焦化、水泥、电力等行业的生产经营情况，研究分析对全县工业经济运行趋势的影响，提出有针对性、可操作性的措施建议，为县委、县政府决策提供科学依据
2009-12-04
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P5 盛勤咨询—山西金晖煤焦化工—锅炉房班长考核手册
山西金晖煤焦化工有限公司 部门：机动部 岗位：锅炉房班长 考核者：锅炉工段长 职工姓名： 锅炉房班长 一、职位基础资料 1. 岗位名称：锅炉房班长 2. 职位级别： 3. 岗位定员：3 4. 直接上级：锅炉工段长
2013-06-08
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P5 盛勤咨询—山西金晖煤焦化工—锅炉工考核手册
山西金晖煤焦化工有限公司 部门：机动部 岗位：锅炉工 考核者：锅炉工班长 职工姓名： 锅炉工 一、职位基础资料 1. 岗位名称：锅炉工 2. 职位级别： 3. 岗位定员：25 4. 直接上级：锅炉班班长
2012-07-18
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