KPI考核体系
，制定奖惩方案 由直接上级通知下属经理奖惩方案，双方沟通并就奖惩决定达成共识 总经理单独决定副总级干部的奖惩 人事部负责实施奖惩决定 人事部撰写考核对象本年度的考核报告，并存档总裁 各事业部总经理 职能部门总经理人事部
2012-11-01
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P46 P45 KPI考评体系方法与实证分析
，制定奖惩方案 由直接上级通知下属经理奖惩方案，双方沟通并就奖惩决定达成共识 总经理单独决定副总级干部的奖惩 人事部负责实施奖惩决定 人事部撰写考核对象本年度的考核报告，并存档总裁 各事业部总经理 职能部门总经理人事部
2010-12-17
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P26 会计工作的组织
地区、各部门拟订的会计制度、办法。 ③制订全国会计干部培训规划，推动和协助各地区、各部门做好会计干部的业务培训工作。 ④会同有关部门制定有关会计干部专业技术职务制度的办法，并贯彻实施。 ⑤逐步授权于注
2010-01-14
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P57 体育教学方法PPT课件
动作等若干部分，分别或有侧重地进行教学，最后完整地掌握动作。 纵向分解是按动作技术结构把教学内容分成若干部分。 25. 纵向分解通常有以下四种形式： （1）单纯分解法 即把所教内容分成若干部分，先将各
2020-02-29
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P32 【咨询报告】北大纵横-贵州永红航空机械公司-人力资源实施辅导 32页
月度绩效工资=1200+20+450=1670元 假设其年度考核等级为优 如果当年公司决定给中层干部的年底奖金为5000、4000、3000、2000元，则该干部所得年底奖金为5000元 28. 一般管理人员工资举例假设其岗位工资为1000元
2011-07-21
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P41 麦肯锡给上广电做的人力资源管理创新方案－中期
对于业绩不佳者要严格地执行惩罚，给予更少的奖励以保证激励措施的有效性严格的惩罚/淘汰“从我上任以来，我换了最高级50位干部中的80% ” – Larry Bossidy Allied Signal总经理 39. *调任其他非关键岗位
2009-01-19
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P71 人民大学－企业文化管理
身先士卒还是让人做事？ 做超一流的管理者。 与人为善还是与人为恶？（疑而用） 员工资格与干部资格 提拔什么人做管理者？ 党用干部的标准：德，勤，绩，能。华为公司：A 让下属做出成绩的人。 B 能举贤荐能的人。
2012-11-18
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P41 207人力资源体系创新
对于业绩不佳者要严格地执行惩罚，给予更少的奖励以保证激励措施的有效性严格的惩罚/淘汰“从我上任以来，我换了最高级50位干部中的80% ” – Larry Bossidy Allied Signal总经理 39. *调任其他非关键岗位
2012-01-03
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P26 从六个视角读懂治国理政第三卷学习解读课件模板
掌握和运用马克思主义的思想方法和工作方法，是提高领导水平的重要途径，也是党的十八大以来习近平总书记对全党特别是各级领导干部提出的十分重要的要求。 第三卷收入的很多文稿，充分体现了习近平总书记运用马克思主义思想方法和工作方
2020-10-15
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P32 北大纵横--人力资源实施辅导
月度绩效工资=1200+20+450=1670元 假设其年度考核等级为优 如果当年公司决定给中层干部的年底奖金为5000、4000、3000、2000元，则该干部所得年底奖金为5000元 28. 一般管理人员工资举例假设其岗位工资为1000元
2012-09-09
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P25 红色大气纪念孙中山先生诞辰154周年课件模板
新解释了三民主义(发展为新三民主义)，实现国共第一次合作 041924年5月创办黄埔军校,培养军事干部第3阶段孙中山大事记回顾（1919年五四运动--1925年3月12日在北京逝世）孙中山大事记 21
2020-10-19
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P24 安全生产月主题生产在忙安全不忘强化安全生产意识模板
落实安全领导责任坚持党政同责、一岗双责、失职追责，及时调整充实各级安全生产委员会，明确领导班子责任分工。各级领导干部要率先垂范，针对分管范围工作超前谋划部署，对重点工作要主动出击，做到全程跟进、全程负责、一抓到底。
2020-09-01
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P40 2024健全新时代志愿服务体系ppt学习课件
第二章健全全面参与的志愿服务动员体系 9. 二、健全全面参与的志愿服务动员体系1.发挥组织动员优势。强化思想政治动员，引导广大干部群众积极参与志愿服务。发挥基层党组织引领和党员带头作用，把志愿服务作为牢记初心使命、践行党的群众路
2024-04-23
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P25 （制止餐饮浪费行为作出重要指示）解读课件
约、反对浪费在全社会蔚然成风”。2党的十八大以来，从坚决清理整顿“舌尖上的浪费”“酒桌上的应酬”等干部群众深恶痛绝的突出问题，到制定《党政机关厉行节约反对浪费条例》、切实遏制公务支出和公款消费中的各种
2020-09-22
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P25 2020年厉行节约反对浪费党课PPT课件
约、反对浪费在全社会蔚然成风”。2党的十八大以来，从坚决清理整顿“舌尖上的浪费”“酒桌上的应酬”等干部群众深恶痛绝的突出问题，到制定《党政机关厉行节约反对浪费条例》、切实遏制公务支出和公款消费中的各种
2020-08-31
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P35 学习总书记2019全国两会重要讲话精神课件ppt
真实。 要及时纠正脱贫攻坚中反映的干部作风问题，深化扶贫领域腐败和作风问题专项治理，完善和落实抓党建促脱贫制度机制，加强贫困地区农村基层党组织建设，加强对一线扶贫干部关爱和保障。要落实责任不松劲3要转变作风不懈怠4
2019-03-25
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P114 和君创业-构建有效的培训体系-和君创业：高伟(PPT 114)
技术创新/管理，采购/物流管理，生产/质量管理，营销管理、客户管理 ——基于团队系统化发展训练课程 新任主管系列课程，中高层管理者强化训练系列课程，卓越领导者系列课程 ——特别专业课程 双重认证的企业人力资源专业技能认证课程
2010-12-08
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P130 全国卷物理高考试题特点与后期复习策略ppt
表现：有些同学糊里糊涂的过日子，摸摸这个，碰碰那个，或者完全从兴趣出发，或者干脆把学习任务堆积起来，一直拖到不得不完成为止，这时候新任务就来了，导致自己无所适从。 解药：复习计划可以分为三种，其一是阶段性计划，即对一个时
2018-11-13
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P125 企业绩效管理体系及实践
*单元一：绩效管理的目的及作用企业文化与核心竞争力 绩效管理 文化建设人才的发展与保留 员工职业发展 反馈与指导 员工发展 干部培养 培训与发展 人才的使用和激励 薪酬和福利 绩效管理 员工激励吸引最佳人才 工作体系 人才的挑选
2009-03-26
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P114 构建有效的培训体系_和君创业
技术创新/管理，采购/物流管理，生产/质量管理，营销管理、客户管理 ——基于团队系统化发展训练课程 新任主管系列课程，中高层管理者强化训练系列课程，卓越领导者系列课程 ——特别专业课程 双重认证的企业人力资源专业技能认证课程
2009-05-23
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