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 36 麦肯锡-上柴的战略咨询

间 为提高销售的效率和有效性,在销售公司实施推广关键客户经理制度,提高对重点客户的服务水平 为提高售后服务水平,重新评估现有服务站和配件供应的网络设置合理性,从投资回报及服务水平两方面综合考虑,确定新的服务站和配件供应合作方式和网络设置

2011-07-09    7873    0
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 XX制定制胜的公司战略

间 为提高销售的效率和有效性,在销售公司实施推广关键客户经理制度,提高对重点客户的服务水平 为提高售后服务水平,重新评估现有服务站和配件供应的网络设置合理性,从投资回报及服务水平两方面综合考虑,确定新的服务站和配件供应合作方式和网络设置

2009-11-17    10371    0
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 以需求为导向的需求概述

即以客户的需求为导向去销售商品!一切围绕客户的需求 11. 寻找准主顾售后服务及转介绍销售面谈约访成交面谈 异议处理 需求导向销售流程 12. 寻找符合条件的销售对象寻找准主顾售后服务 及转介绍销售面谈约访成交面谈 13. 与

2009-05-05    9826    0
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 日立环球存储科技(深圳)有限公司新员工入职培训讲义-69页

Supervisor ***–高 工 ***–高 工 ***–工程师 ***–工程师 **–工程师 ***–工程师 ***–工程师 ***–工程师***–工程师 ***–领班 ***–领班 ***–代领班 ***–代领班***–助理

2010-10-12    4504    0
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 无形产品的销售原理

展示产品的准备工作;对产品的透彻认识 尝试签约 向签约努力的动作以及技巧;顾问式销售技能 处理异议 对异议的看法;谈判技巧 售后服务 保持联系;信息分享;新的销售线索 8. *客户手中的方向盘满意阶段 认识阶段 决定阶段 制订标准阶段

2012-01-08    26059    0
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 2003年微波炉报告

003年市场全面竞争基础上,深刻剖析其在拓展经销渠道、丰富产品线、制定价格策略、推动市场宣传、完善售后服务等方面的优势和劣势,并依此推断2003-2004年各厂商市场竞争策略的变化和态势。   第四部分、慧聪建议

2009-03-09    12964    0
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 【实例】万通地产-绩效考核流程图 5页

PI指标评估相关信息提供全年工作总结与被评估人沟通参与沟通被考评人绩效考评成绩汇总考评结果总经理/人力资源部经理审核是否合格?否向被考评人公布结果考评意见反馈是考评工作总结薪酬福利体系阶段3:评估反馈阶段4:报酬月度、半年考核记录1

2009-08-18    24957    0
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 中国空调企业营销渠道模式

以依此向零售商提供包括店面或展台装修,派驻促销员和提供相关的促销活动。 共同承担售后服务:在这种模式中,安装和维修等售后服务的工作一般都是由经销商负责实施的,但费用由制造商承担。经销商凭借安装卡和维修

2012-04-19    11317    0
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 中国空调企业营销渠道模式研究报告

以依此向零售商提供包括店面或展台装修,派驻促销员和提供相关的促销活动。 共同承担售后服务:在这种模式中,安装和维修等售后服务的工作一般都是由经销商负责实施的,但费用由制造商承担。经销商凭借安装卡和维修

2012-10-15    3052    0
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 联想学院---零售技巧

实战技巧主动相迎 了解需求和介绍信息 解答疑问和处理疑义建议购买 办理购货手续 感谢惠顾和建议推荐售后服务 处理不满 跟踪服务 25. 主动相迎主 动 相 迎 26. 主动相迎冷淡会使70%的客户对你敬而远之。

2012-04-03    31210    0
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 联想零售技巧

实战技巧主动相迎 了解需求和介绍信息 解答疑问和处理疑义建议购买 办理购货手续 感谢惠顾和建议推荐售后服务 处理不满 跟踪服务 25. 主动相迎主 动 相 迎 26. 主动相迎冷淡会使70%的客户对你敬而远之。

2010-12-14    24826    0
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 联想零售技巧(讲师版)

实战技巧主动相迎 了解需求和介绍信息 解答疑问和处理疑义建议购买 办理购货手续 感谢惠顾和建议推荐售后服务 处理不满 跟踪服务 25. 主动相迎主 动 相 迎 26. 主动相迎冷淡会使70%的客户对你敬而远之。

2012-05-15    20611    0
P62

 大联想学院之零售技巧

实战技巧主动相迎 了解需求和介绍信息 解答疑问和处理疑义建议购买 办理购货手续 感谢惠顾和建议推荐售后服务 处理不满 跟踪服务 25. 主动相迎主 动 相 迎 26. 主动相迎冷淡会使70%的客户对你敬而远之。

2009-12-16    2786    0
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 【咨询报告】上海攀成德-南通金轮针布有限公司-薪酬和考核激励体系报告 98页

分-中高层管理人员薪酬结构薪酬结构岗位基本工资年终效益奖金津贴和福利岗位基本工资岗位绩效工资年终效益奖金津贴和福利岗位基本工资根据岗位价值评估决定 年终效益奖金为特殊奖励,根据公司业绩完成情况综合考核确定

2009-09-20    26238    0
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 新《安全生产法》讲课ppt

对生产和工程技术安全 … 负责 管供运的副总经理 … 对仓库和运输安全 … 负责 管经营的副总经理 … 对销售部门、售后服务 … 负责 管后勤的副总经理 … 对生活设施、家属院 … 负责 …… 32. 4. 明确乡镇人

2019-03-22    6348    0
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 49-说服力-全图型PPT制作之道

主讲人: 胡** 小组成员: 胡** 龙** 廖** 11. 目录产品优势1技术优势2销售网络3售后服务4CONTENTS 12. Treasure every moment that you have

2009-10-14    25847    0
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 全图型PPT制作之道

主讲人: 胡** 小组成员: 胡** 龙** 廖** 11. 目录产品优势1技术优势2销售网络3售后服务4CONTENTS 12. Treasure every moment that you have

2010-10-02    23687    0
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 2012说服力分享5之5-全图型PPT制作之道-@秋叶语录

品牌塑造下的公关沟通模式探讨主讲人: 胡** 小组成员: 胡** 龙** 廖** 9. 目录产品优势1技术优势2销售网络3售后服务4CONTENTS 10. Treasure every moment that you have

2011-03-21    20892    0
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 商业计划书2

股东大会董 事 会总 经 理总工程师研发部 产品策划 硬件产品开发 软件产品开发 技术支持市场运营部 市场策划 客户管理 产品推广 产品销售工程技术部 技术支持 售前服务 售后服务生产部 产品生产 物料采购

2009-03-06    27266    0
P23

 北京蛙视商业计划书

股东大会董 事 会总 经 理总工程师研发部 产品策划 硬件产品开发 软件产品开发 技术支持市场运营部 市场策划 客户管理 产品推广 产品销售工程技术部 技术支持 售前服务 售后服务生产部 产品生产 物料采购

2011-09-07    5654    0
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