国美集团核心骨干人员管理规划案
中层管理人员经验、综合素质和管理能力不足 基层主管人员： 一类，缺少提升空间，稳定性差 一类，缺乏个人担当意识，提升潜力不足 基层员工： 企业认同度不高，对上级管理者认同度不高，稳定性差 5. 分析说明：
2009-02-05
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P55 P27 锲而不舍抓作风永不放松严党纪党风廉政从严治党党课模板
2. 《治国理政》第三卷有关作风建设的重要论述1 加强党员干部生活作风建设的重要性2 部分党员干部不良生活作风的主要表现及成因3 构筑党员干部生活作风建设“五道防线”4 目录 3. 《国理政》第三卷有关作风建设的重要论述1第一部分
2020-09-22
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P25 抗击疫情致敬英雄PPT课件
1. 抗击疫情 雷锋行动汇报人：XXX 2. 01什么是雷锋精神疫情期间“雷锋”事迹案例02为什么要学习雷锋精神03疫情期间我们如何当好一名小“雷锋”04目 录 3. 01什么是雷锋精神 4. 01什么是雷锋精神一
2020-03-24
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P42 神威药业企业文化诊断报告
代化基础上的企业文化资料来源：神威内部资料 10. 神威的变革之初：产品质量问题导致企业被勒令停产整顿，正是在这种背景下，李振江临危受命，神威开始注重产品质量，狠抓产品质量药品生产具有特殊性，“一支针
2011-04-02
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P55 新晋员工培训教程
行动比空想重要 执行伟大 11. *进入角色企业需要职业化的员工 责任为中心 结果为导向 工作为首选 理性为基础 服务为灵魂 品质为保障员工需要职业化的前程 最小成本，最大效益 以此为生，精于此道
2010-02-14
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P48 2010-西卡国际设计学校品牌形象塑造暨营销推广项目合作建议书-@
品牌印象-百度指数从百度指数的用户关注度、媒体关注度来看，西卡国际设计学校目前处于品牌导入培育期 4. 品牌印象-百度指数成功案例： 5. 品牌印象-品牌影响力品牌影响力指标：“越是成熟的品牌，其企业/营销新闻化程度越高” 6.
2011-12-07
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P29 XX集团绩效管理方案
并达成战略目标的可能。 这种新的绩效衡量体系试图将财务指标及非财务指标（结果性指标与驱动指标）有机结合起来，并以此衡量组织所有层级的绩效表现。 3. 通过建立绩效评估体系及相应的激励机制，引导员工积极努力地实现企业战略目标设定绩效目标
2012-09-01
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P20 九冶建设有限公司标准化党支部管理办法.pptx
度，制定本办法。标准化党支部创建工作，要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以基本组织、基本队伍、基本活动、基本制度、基本保障为主要内容，严格规范和落实“三会一课”“民主评议党员”“组织生活会”
2019-12-09
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P78 培训体系建设
四、基础行政工作 Date7 8. 培训管理工作的职责层次 战略管理 企业家培养； 中高层管理队伍培养； 组织变革推动； 企业文化推动； 核心能力培养； 培训政策制定等Date8 9
2009-07-15
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P78 員工培訓管理-78页
四、基础行政工作 Date7 8. 培训管理工作的职责层次 战略管理 企业家培养； 中高层管理队伍培养； 组织变革推动； 企业文化推动； 核心能力培养； 培训政策制定等Date8 9
2009-10-10
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P78 员工培训管理-
四、基础行政工作 Date7 8. 培训管理工作的职责层次 战略管理 企业家培养； 中高层管理队伍培养； 组织变革推动； 企业文化推动； 核心能力培养； 培训政策制定等Date8 9
2012-03-08
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P45 关于21世纪教师核心素养的几点思考ppt
我们是否已经进入了核心素养时代？ 21世纪的学习者有何根本特征？教师如何面对？ 教师队伍建设：数量还是质量？哪个更为艰难？ 6. 案例：四川15岁少年服农药自杀，用手机录下死亡前8分钟 7. 提纲一、核心素养时代的启示
2019-06-12
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P52 2022团支部工作总结述职报告PPT模板
PPT课件 20XX团支部总结述职模板本模板适用于2022年各基层团支部开展工作/制定计划/总结汇报/主题教育/团日活动请输入您的组织/单位名称 2. 前言导读INTRODUCTION TO THE FORE
2023-03-06
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P49 2019年第18个安全生产月活动宣传课件
、制度化。后来由安全生产周扩展到安全生产月，并确定每个安全生产月的主题，目的就是安全做好安全宣传和教育活动，提高生产作业的安全。 6. 1980年开展的安全月活动是建国以来的第一次。 这体现了党和国家
2019-06-12
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P49 2019全国第18个安全生产月活动宣传课件模版
、制度化。后来由安全生产周扩展到安全生产月，并确定每个安全生产月的主题，目的就是安全做好安全宣传和教育活动，提高生产作业的安全。 6. 1980年开展的安全月活动是建国以来的第一次。 这体现了党和国家
2019-06-24
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P52 第六章：劳动关系
平等协商制度 信息沟通制度劳动争议 4. 什么是劳动关系？ 用人单位的生产资料（资本）与 劳动者的劳动相结合， 生产出产品（服务）的具体运作形式。 用人单位 都是享有经济主权的市场主体。 劳动者* 市场的客体是什么？
2010-01-25
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P37 2019年学习领会《加强党对全面依法治国的领导》重要论述解读课件ppt
、全民守法；八是坚持处理好全面依法治国的辩证关系；九是坚持建设德才兼备的高素质法治工作队伍；十是坚持抓住领导干部这个“关键少数”。这些新理念新思想新战略，是马克思主义法治思想中国化的最新成果，是全面依
2019-03-25
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P50 学习纪念五四运动100周年ppt
代以来170多年斗争史、中国共产党90多年奋斗史中来认识和把握。要从历史逻辑、实践逻辑、理论逻辑相结合的高度，从五四运动以来中国的政治史、思想史、文化史、社会史等各领域开展研究，总结历史规律，揭示历史趋势
2019-05-06
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P64 如何让新闻通稿c位出道ppt
2018年10月份南海重点宣传报道工作 (一）持续做好庆祝改革开放40周年群众性主题宣传教育活动宣传。 （二）做好南海区扫黑除恶专项斗争主题宣传。 （三）做好南海区查处治理“违法用地违法建设”的宣传。 （四）做好农村土地制度改革试点工作的宣传。
2018-11-22
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P59 培训师培训—龙程酒业管理模式实施准备
系统思考已发展出一套思考的架构，具备完整的知识体系和实用工具，帮助我们认清整个变化形态，并了解如何有效地掌握变化，开创新局面。 12. 案例一“学”而优则富 —江淮汽车公司创建学习型组织的成功之道 指导思想：岗位成才 组织架构：培训中心、党支部和培训师
2012-11-22
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