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国内医药生产企业,商业公司面临大量重组、兼并、破产死亡 生产企业将以普药原料药销售为主 90%市场份额控制在跨国企业中 13. 商业公司状况 政府集中采购招标 医院销售逐渐下降 商业利润逐渐下降 1998年平均利润0

专业人士如画家、艺术家、律师、外科医生、教授等，他们的月均家庭收入超过5000元※目标受众引自“深国企策划书” 9. 购买行为分析：消费者在购买决策之前，均会将所有相关楼盘统统看遍。 目标消费者对于报

文化是上下五千年。 东南西北中，文化各不同。西方的种子种在东方的土壤里施进上下五千年的营养，结出的果实，才是中国企业需要的东西，走中西医结合的道路。 12. 六、建立信任治本之道的探索2、改造土壤，学习毛泽东思想。农民运动讲习所二万五千里长征

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四是引进的游戏占据市场主导地位，不利于中华民族文化的传播，也不利于满足广大消费者特别是未成年人的精神需求和健康成长； 五是许多中国企业代理境外游戏作品但不掌握核心技术，导致自身的合法权益难以保障，使非法网络游戏出版活动有机可乘。 4

的因素在启动前被识别并得到有效控制。 19. 第 19 页在工艺设备启动前对所有相关因素，通过使用清单系统的进行检查确认，并将所有必改项整改完成，确保操作，维修等生产活动能够安全的运行，并批准启动的过程，简称PSSR（

1. 房地产成本控制----四大核心环节管理 工程目标成本的制定、支解与落实 工程清单招标管理 工程成本数据库的建立 [房地产成本控制专题研讨会 2005年7月31日] 2. 一、关于成本管理的基本观点二、目标制定的原则与过程

企业外部宏观环境………………… …………………………………………………………………6 第一节 稳定开放的政治环境…………………… ………………………………………………………6 第二节 持续发展的经济形势……………………

经济上的：与资方作斗争、谈判，为工资、奖金提高劳动待遇 互助上的：（团结）：工会为员工提供的服务、福利。 政治上的：为保护劳动者权益的法规立法。2001年9月5人力资源管理第十二讲 6. （四）组织率低下的问

经济上的：与资方作斗争、谈判，为工资、奖金提高劳动待遇 互助上的：（团结）：工会为员工提供的服务、福利。 政治上的：为保护劳动者权益的法规立法。2001年9月5人力资源管理第十二讲 6. （四）组织率低下的问

2、标准灵活性大，更结合使用者的实际 1）标准要求中不再表述如何达到要求的一些具体作法，如：识别文件修定状态清单； 2）可以进行有条件的删减 3）对一些条款采取灵活多样的处置方法，给使用者以选择的余地；如：适当时，适用时，适宜时，必要时；

1、一个人人的社会采取怎样的所有制结构，并不以人的主观意志为转移，而是由该社会 A、生产关系的性质决定 B、政治法律的性质决定 C、生产力发展的状况决定 D、意识形态的性质决定 （AC） 10. 2、在我国现阶

保证自己的职位、利益或钟爱的项目 9. 企业文化分类：低业绩或不健康文化允许有影响力经理实行自治和政治化统治，问题的解决基于掌权领导表面和口头的支持或反对，问题解决依赖于关键领导人的亲自疏通 对创新和

保证自己的职位、利益或钟爱的项目 9. 企业文化分类：低业绩或不健康文化允许有影响力经理实行自治和政治化统治，问题的解决基于掌权领导表面和口头的支持或反对，问题解决依赖于关键领导人的亲自疏通 对创新和

允许或者得到股东大会在知情的情况下的批准，不得将处置权转授他人行使。 接受监事会对其履行职责的合法监督和合理建议。 未经董事会的合法授权，不得以个人名义代表公司或者董事会行事。 12. 2、《董事长工作条例》要点(续）工作细则主要包括：

1、确定入党积极分子 一是产生途径。党员推荐，群团组织推优 二是公示。入党积极分子确定后，为便于群众监督，党支部要利用党务公示栏、电子显示屏、橱窗等多种形式予以公示，时间不少于7天。 10. 2、上级党委备案

有没有什么界限？高优先权程序 19. 为什么进行这一步骤？有效的工作程序和组织始于有效的领导。 如何进行？ 注意事项： 获取一份清楚的、完全得到批准的立项书是很重要的，但人们倾向于“着手做事”。不要忽视取得正确立项书这一步骤。

如民营企业，但其后便牢牢把住了市场。 思考：民营企业丢掉市场的原因在哪儿，合资企业为何能成功？ 中国企业该怎么办？ 25. 主讲：段鹰 E- mail:duanying71@163.com案例提示：

方的态度，谈判的方式；级观念在开局阶段即已形成。相互介绍创造良好的气氛协商谈判议程讨论内容清清单，安排事项与时间 10. *第二步表明我方意图书面表达口头补充我方认为应解决主要问题，陈述我方应得利益，

活动中存在可能导致事故发生的物的危险状 态、人的不安全行为和管理上的缺陷。二、什么是双重预防机制国家安全生产监督管理总局令第16号《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》 35. 隐患是造成事故的直接原因  是