培训课程--ISO9001-2000質量管理體系
源的融合产品 或 服务顾客确定不断变 化的需求和 期望(4M1E)输入过程/系统顾客的呼声输出过程的呼声7 8. 常用的统计方法缺陷 采集 缺陷 数量 1 XX ### 2 YYY ## 3 ZZZ #### 4
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质量决策矩阵 拓古奇方法 低质量成本计算法 6. 流程的外围环境流程输入输出机制: 人员 制度 …控制: 公司政策 法律规定流程的IDEFO标准如今,企业的业务环境发生了 很大的变化,日趋复杂,但是 企业的业务流程却很少变化。
1. 生产专家课程1.生产管理概论 6.成本管理 2.需求预测 7.TCR推进活动 3.生产计划 8.工厂LAYOUT分析与设计 4.库存管理 9.生产战略 5.ON-LINE QC 10.BEER GAME目
员进行培养和激励,使其通力合作,以便使顾客感到满意 互动营销则是指雇员在与顾客打交道时的技能。。 8. 一、服务人员的细分 从顾客的角度分类:必需与顾客接触员工和不需要与顾客直接接触的员工 与顾客发生
系的有限集合。 数据结构:是一门计算机语言学的基础学科,它不属于任何一门语言,其体现的是几乎所有标准语言的算法的思想。 5. 一、数据结构课程的产生与发展计算机处理的数据 •最初是为了纯粹的数值计算
有独立智能产品,它能将环境的火灾参数变化量发送给报警控制器,报警控制器对一组参数与事先存入计算机的标准变化特性曲线相比较,以确认火灾是否发生。因此智能型设备具有更高的可靠性和抗误报警能力。 1995年以后1
世界公认最具创新能力的公司 不到一年时间,股票下跌95% 2001年12月宣布破产,美国历史上最大的破产案 8. 安然为何突然破产贪婪欺诈的经营行为 “鼓励大家藐视各种规章制度” 无法验证的财务报表 “揭开皇帝的新衣”——谁也无法解释收入从何而来
ISO9000族标准发展进程1987——1994——2000核心标准——ISO9001:2000《质量管理体系——要求》 ISO9004:2000《质量管理体系——业绩改进指南》标准起源与发展——(2000年12月18日颁布)2000版本
原链接已经失效或不安全&_ast=1267081415&w=01019900&p=40040100 8. 实施: 在标准的追踪代码内调用_addOrganic(),并把搜索引擎的名称和查询变量放在括号内。第一是搜索引擎名称,第二个是查询变量。
全文数据库(Full-text Database)指收录有原始文献全文的数据库 如期刊、会议论文、学位论文、报纸、专利说明书、标准等全文数据库 5. 3.事实数据库(Factual Database)包含有大量资料、数据与事实的数据库
密或(和)成本的考虑。对不愿外包的部分共同出资建立专业化的厂家来生产。并共同分享利益。负责成本。 8. 二、虚拟企业的运作形式 第三。策略联盟:策略联盟又称“战略联盟”。是指不同的企业各自拥有不同的
业务流程 为实现特定业务目标所需过程及过程关系。 4.2 过程 一组将输入转化为输出的相互关联或相互作用的活动。 4. 活动输入输出资源图1 过程图 5. 过程关键过程特殊过程 6. hiljmknp紧前过程平行过程本过程平行过
企业卓越管理ISO9001:2000 质量管理原则 管理的有效性 六西格玛管理 4. 1987年ISO发布第一版ISO9000系列标准至今,全世界通过ISO 9000质量体系认证的企业已达42万家,我国4.7万多家。中 国意大利日 本韩
185PowerPCIntelliStationPOWER 185Power5+ 7. pSeries产品(2) 8. 70年代 IBM发明RISC技术,创造世界上第一台RISC系统计算机,70年代后期,IBM创立了RS/6000系统
光纤通信所用的波长800——1600nm 光的反射、折射 全反射 7. 光的基本知识n1n2n1 8. 光的基本知识n1n2n1 > n2n1n2临界角900临界角n1n2全反射入射角=反射角θ1θ2
第四单元 控制与设计 第二节 控制系统的工作过程与方式 4. 1.控制系统 5. 1.控制系统控制系统输入输出 6. 1.控制系统声音 有无(输入)亮与熄(输出)声控开关控制系统的方框流程图:声控开关、灯泡(控制系统)
2004年1月8日星期四 2. **培训目标了解评审、验证、确认的概念; 掌握标准中对过程的要求; 掌握验证记录和确认记录的填写; 3. **几个关键概念介绍; 过程概念的介绍; 标准对过程的要求; 如何进行确认和验证;
业务流程整理意义 标准业务流程内容 对自身工作影响原来如此。。。Date5 6. 参与业务流程的 设计和绘制 培训目标 学会绘制流程图 的方法明确流程整理的原理什么是业务流程 业务流程整理意义 标准业务流程内容
企业职工素质与生产经营实际存在一定程度的脱节,影响就业质量 农村剩余劳动力素质更是亟待开发2. 我国职工队伍素质基本状况 8. 技术工人总量不足,职工队伍素质结构不尽合理 技术工人技术等级偏低,职工队伍技能素质堪忧 高技能人才年龄偏高,技师、高级技师面临断档