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利益达到最大的交融，与您共同成长。 《员工手册》是员工工作的指导书，帮助您更快地了解公司，明确自己的基本责任、义务和权利，更好的开展工作。熟悉并遵从《员工手册》的要求和规定，您所承担的义务和贡献是我们事业成功的关键，亦是未来制胜的契机。

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员工手册 第一章 总则 第一条 本公司为明确规定公司与员工双方权利与义务，促进双方关系的和谐，为公司持续经营方针，并顾及公司与员工之间基于互惠、互利、平等协商原则，依据《中华人民共和国劳动法》制定本手册。

现在，请随我们一起，走进万科—— 这本企业行为识别手册，将向你陈述万科的价值观，介绍万科内部最基本的规章制度，讲解你在万科所拥有的基本权利、应履行的责任和义务，帮助你更快地融入团队，愉快地开展工作。 手册内容适用于经万科企业股份

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3、记大功的学生，由校长提出，学校在全校公开宣布。 4、记功的学生，均书面通知家长及原毕业学校。表扬、记功都要记入学生手册和学生档案。 5、三次小功作一次大功计算，记满三次大功的学生，根据一贯的表现，由学校授予品德优秀的学生的称号，并发给证书。

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总体规划 overall plan 208.最低生活保障 subsistence allowance 汉语常用表达句 1. 在世界几大古代文明中，中华文明是没有中断、延续发展至今的文明，已经有5000多年历史了。

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授课时间 学习 目标 1.巩固一次函数知识，灵活运用变量关系解决相关实际问题； 2.有机地把各种数学模型通过函数统一起来使用，提高解决实际问题的能力. 重点 建立函数模型 难点 灵活运用数学模型解决实际问题

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