2燕子2 省一等奖优质课 第2位老师 教案
教学目标: 1、 认识“伶、俐”等8个词语,会读翅膀、纤细等16个词语,会 写聚和凑等12个生字。 2、 有感情地朗读课文,边读边想象画面,读出对燕子的喜爱之情。 3、 理解课文内容,感受燕子外形美和飞行快等特点,体会课文语
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教学目标: 1、 认识“伶、俐”等8个词语,会读翅膀、纤细等16个词语,会 写聚和凑等12个生字。 2、 有感情地朗读课文,边读边想象画面,读出对燕子的喜爱之情。 3、 理解课文内容,感受燕子外形美和飞行快等特点,体会课文语
方程组解法综合 教学目标 1.学会用带入消元和加减消元法解方程组 2.熟练掌握解方程组的方法并用到以后做题 知识精讲 知识点说明: 一、 方程的历史 同学们,你们知道古代的方程到底是什么样子的吗?公元
《燕子》的课后练习姓名: 班级: 成绩: 一、看拼音,写生字。yàn zi yǎn zòu dào tián wěi jiān dànɡ yànɡ( ) ( ) ( ) ( ) (
联营合同(2) 甲方(单位名称): 经济性质: 乙方(单位名称): 经济性质: (注:若有两个以上联营单位,依次称丙方、丁方……) 联营各方本着互利互惠、共同发展的原则,经充
形建立周长的概念;通过对生活中的实际数学问题的关注,引导学生认识长方形、正方形的周长并学会计算。 2.引导学生主动地探究。引导学生把长方形、正方形纸折一折、量一量、比一比,探究长方形、正方形边和角的特
村电子一条街的调查结果显示:中关村电子一条街中,企业的寿命只有2年零10个月,仅仅1年的时间就有30家企业倒闭,50家企业再注册。 2.企业运行的第十年是关键年 从这些数字来看,无论是国际还是国内
1. 第四章 绩效管理 2. 案例:长江计算机集团的“末位淘汰”和“末位调整”制观念:薪酬机制是催化剂,应与绩效管理协调一致共性 稳定 差异 激励岗位工资分配办法: 以岗定薪 岗变薪变 增效增薪 减效减薪
物品清单(2) 起运港(地): 运单号码: 货件编号 包装 详细内容 重量 价值(元) 货物(物品)名称 材质 新旧程度 托运人盖章: 承运人签章:
经事业部管委会研究,现对营运发展部有关人事任免作如下决定: 1、任命吴劲松为营运发展部审计监察经理(新聘); 2、免去赵涛审计监察经理的职务(调集团)。 特此决定! 广东美的集团空调事业部 二00一年二月九日 发:各单位
老师感言2篇 1、一般的特长培训班,绝大多数都是以盈利是目的,往往教学是次要的。学生学得好不好,技艺是否得到了提高,都不是这些培训班考虑的主要因素和出发点。而乡村少年宫则完全不同,它不仅以培养孩
2.写作思路 文章的构思(运思)概述 运思是作者对材料进行思维加工的过程。在文艺创作中,运思又称为构思 。茅盾说:“生活经验的素材要经过综合、改造、发展这样的一系列的加工,然后成为作品 的题材。
离职信2篇 尊敬的领导: # 出于自身发展的考虑,经过深思熟虑后,我决定辞去目前的工作。 # 尚有一些私人事务需要处理,我考虑在此辞呈递交之后的1―2周内离开公司。这样您将有时间去寻找适
1、温元凯教授面向贵公司中层以上全体管理人员进行专题演讲,题目:《开普集团新世纪面临的机遇与挑战》。 2、按专业服务程序并重点针对主板上市的需要实施企业诊断。 3、在贵公司协助下走访河南省证券业务主管部门并进行尽职调查。
、重组、解散。 J:心理学家认为:士气高昂的群体的五种特征: 1、内部凝聚力大于外部压力 2、成员之间互相认同 3、成员对领导的认可 4、每个人目标明确 5、热心并维护群体的存在 21世纪的企
学生评语精选(2) 宋慧:“字如其人,人如其字。”看你的字是一种美美的享受,品你的人更有一种心旷神怡的感觉。宋慧,虽然你是个少言少语的小姑娘,但在刘老师心目中你的内在潜力无穷。你聪明好学才华横溢,稳
1. * 第二章 生产类型和生产过程生产与运作系统的分类 生 产 类 型 生 产 过 程 2. *§2.1 生产与运作系统的分类 生产/运作系统(Production/Operations Systems)
掌握选择经销商的基本原则 学习经销商的量化管理实务 研讨渠道冲突的管理对策 对象: 渠道销售经理 课时: 2天 2. 骆 蔚 职业讲师 讲师背景 中国人民大学学士 美国城市大学MBA 国家计划委员会工作6年 IT行业就职10年