香当网——在线文档分享与服务平台

您在香当网中找到 9706个资源

P150

 终生领导艺术管理学院-情景销售 183页

1. 终生领导艺术管理学院 2. 我们已经进入了销售状态 现在你们看到了什么? 你们的实际需要是什么? 我感觉到了你们的什么?做事业最重要的是有想法和感觉 3. 让我们现在成为一个团结的学习组织!有缘相识,共学同长

2010-08-11    30765    0
P150

 终生领导艺术管理学院-情景销售

1. 终生领导艺术管理学院 2. 我们已经进入了销售状态 现在你们看到了什么? 你们的实际需要是什么? 我感觉到了你们的什么?做事业最重要的是有想法和感觉 3. 让我们现在成为一个团结的学习组织!有缘相识,共学同长

2010-02-15    8419    0
P58

 TCL培训管理的章程制度-58页

1. TCL 集 团 培 训 学 院TCL集团培训学院章程制度本资料选自国内最具含金量,最全面的《人力资源顶级方法与实操大全-2010最新经典版》 资料每年升级,全国各地免费送货,货到付款,详情咨询q

2009-02-18    2598    0
P65

 210人力资源制度建设

人力资源制度建设人力资源制度建设广东现代管理培训中心广东现代管理培训中心 2. 目 录一、 HRM与打造企业的DNA 二、人力资源管理的制度化 三、人力资源管理体系的内容 四、人力资源管理制度的实施

2010-09-23    24398    0
P4

 《企业会计制度》讲座

1. 《企业会计制度》讲座主讲:XX教授 2. 《企业会计制度》讲座 第一部分 :实施新《企业会计制度》的必要性 及新、旧会计制度的差异比较 第二部分 :施工企业实施新《企业会计制度》的基本 步骤、方法及有关问题的介绍

2010-01-16    11044    0
P29

 网络营销成功要素 如何提高在线用户体验 @谷歌学院

1. 网络营销成功要素 如何提高在线用户体验讲师: 宋波 普太数据 – 信息 – 策略 – 实施 – 数据 2. 什么是用户经历?第一时间能够想到的 网站的转化率 目标的完成率 页面呈现方式 …或许被忽略的

2009-01-05    25666    0
P15

 为什么要实施MPS

・安全方面的需求 ・环保方面的需求应对IT化急速发展引发的新问题 “综合需求”探讨2・解决方案的构成描述 ・怎样实施解决方案 ・“文印环境评诂”概要・“输出设备最优化配备”概要 ・“流程优化”概要 ・解决方案推进步骤

2019-06-16    1695    0
P34

 党内基本制度讲解ppt

1. 党内基本制度讲解 2. 十九大报告指出,要以提升组织力为重点,突出政治功能,把企业、农村、机关、学校、科研院所、街道社区、社会组织等基层党组织建设成为宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团

2019-06-17    3035    0
P14

 10-业务制度

1. 业务制度 1 2. 目 的:提升主管辅育能力 目 标:了解业务制度特色与 晋升的利益关系 过 程:50分钟 2 3. 大 纲: 制度特色 晋升利益 3 4. 要 领:投入、参与 收 获:迈向职涯规划成功

2010-05-12    13316    0
P23

 税收制度

1. 税收制度 学习目的和要求:本章以税收基本原理为基础,系统地介绍了我国税收制度建立、发展及演变的全过程,结合世界税制改革趋势和我国加入WTO的现状,阐述了进一步改革和完善我国税制的基本思路;同时,

2012-02-23    5939    0
P23

 【课件】奖酬制度

1. 第八讲 奖酬制度本资料选自国内最具含金量,最全面的《人力资源顶级方法与实操大全-2010最新经典版》 资料每年升级,全国各地免费送货,货到付款,详情咨询qq:514457731(加qq无需验证)

2012-05-15    16253    0
P24

 综合监察的实施PPT

1. 综合监察的实施纪检监察审计部 2. Contents目 录一:综合监察概述二:综合监察流程图三:流程详解&案例分享四:被监察单位应注意事项 3. 一:综合监察概述综合监察及原企业效能监察,于2016年改名为企业综合监察。

2019-05-21    1287    0
P38

 XX集团的资金集中管理培训资料

2 提高资金综合盈利能力:发挥集团资金的整体规模效益,利用同业政策在银行 获取利差收入,通过内部贷款制度减少集团整体财务费用,可以开展投资业务 获取投资收益; 3 资金调拨、分配、归集的实时性,可避免资金的闲置,提高了资金的利用率,

2009-12-08    21811    0
P22

 绩效考评的实施过程

创新能力 工作经验 协调沟通能力 身体状况 12. 绩效考评——内容勤 工作勤奋 工作态度与作风 遵守规章制度 上进心与开拓精神绩 履行岗位职责 完成目标计划 完成工作数量 工作效率 充分发挥下属能力 下基层调研

2011-09-19    15615    0
P40

 xx——xx股份人力资源评估及诊断报告

68%员工在江钻有十年以上的厂龄,有相当一部分员工是几 代同厂。人际关系盘根错节,改变过去的体制、利益分配、奖惩制度难度较大; 急需引进年轻有专长、拥有现代技术与管理理念的后续人才; 21. 人力资源管理诊断 22

2009-06-02    26943    0
P65

 xx顾问—xx战略咨询研讨会报告

United Securities 2. *对联合证券进行战略策划的整体思路证券行业分析参考国外最佳实践实施建议 及培训7S总结战略具体 阐述主要战略 是什么差别/精英/组织/协作历史回顾战略资源及 组合的问题要优化组合

2010-05-23    8794    0
P17

 XX牛肉市场展望

1. XX牛肉市場展望 XX Beef Market OutlookXX Beef Export Federation XX Office XXX国家牛肉出口協會XX辦事處 主講人: XXX牛肉出口協會

2011-05-03    15002    0
P33

 XX电信OSS解决方案

实时的端到端的控制 对服务关键指标进行持续收集-对服务质量进行持续的SLA顺从评估 通过可视化和质量趋势跟踪实现主动预警管理 报告机制 灵活开放的设计 灵活的服务模型,适合复杂多变的服务套件 支持多种标准的接口:EAI

2009-06-07    28189    0
P121

 xx发展战略

企业第2位 产品 12. “九五”期间是鞍钢发展的又一个里程碑1995年以来,鞍钢初步建立现代企业制度,先后成立了新钢铁有限责任公司、在香港和深圳上市了鞍钢新轧钢股份有限公司,形成母子公司体制框架。通

2011-06-02    11427    0
P36

 安利事业激励制度

1. 安利事业激励制度开创生命中的无限可能 演讲嘉宾: 陈焕养先生 2. 茶叶蛋背后的財富(您看到“大”还是“小”) 3. 安利事业良机收入愿望汽车 房子 旅游 公益 尊重 将来性 社会性 收益性 市场性

2012-01-15    10772    0
1 ... 4 5 6 7 8 ... 50