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 广告促销计划流程实施手册(1)

理销售总监市场总监/经理战略营销经理产品经理市场调研经理片区总经理片区市场经理分公司经理分公司市场助理财务部制定知会输入输入输入决策审核输入制定信息流 决策流 执行输入知会/审核知会/审核输入审核审核

2010-02-26    21892    0
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 地王集团薪酬制度

放。 2.员工试用期为3个月,试用期间工资标准为其试用岗位的试用工资。(工资标准见附表) 3.试用期满必须经过考核,考核合格者,享受聘用岗位的正式工资。 4. 所有正式员工必须参加年中和年末的绩效考核

2012-08-19    28832    0
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 宁波建龙钢铁绩效管理方案

考核董事会总经理、经理办公会调薪、福利提升奖金分配培训激励激活落后指导员工职业发展主管副总(总工、助理)考核量表绩效反馈、沟通、改善中层干部考核 管理评估:季度 业绩考核:月度员工个人考核 综合能力评估:年度

2010-04-17    15076    0
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 建龙钢铁年度绩效管理方案

考核董事会总经理、经理办公会调薪、福利提升奖金分配培训激励激活落后指导员工职业发展主管副总(总工、助理)考核量表绩效反馈、沟通、改善中层干部考核 管理评估:季度 业绩考核:月度员工个人考核 综合能力评估:年度

2010-07-16    31630    0
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 Unilever HPC重点客户有关流程

Traveling Expenses on KA budget till 31/12 2001 重点客户销售主任差旅费在2001年12月31日前仍属重点客户费用预算 KA USS Performance Appraisal

2009-09-16    8891    0
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 精准扶贫精准脱贫专题培训ppt

息采集表(区外)发放给自主迁徙拟识别对象。家庭成员赴户籍所在地村民委员会核实信息采集表,村支书、村主任签字并加盖村民委员会公章; 户籍所在地派出所签字“家庭成员均无重大经济、刑事违法犯罪”意见并加盖公

2019-06-17    2708    0
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 亚商咨询-中视国际管理咨询第一阶段报告

副总经理 副总经理 总经理助理 总经理助理 总经理助理 办公室主任 人力资源部主任 审计部主任 财务部副主任 人力资源部副主任 项目投资部副主任 法律事务部副主任 资产经营部副主任 境外卫星节目代理部经理

2009-03-25    3911    0
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 发展党员培训课件ppt

各项规章纪律,团结同事、乐于助人,各方面都取得了较大进步。 培养联系人盖章XXX、XXX XXXXXX日 经过近一阶段的考察,XXX同志能够认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个

2019-05-12    3480    0
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 机密:组织与岗位设计

及 改 革 建 议现状:现有人数: 2人 下设: 经理助理 1人 监察室 1人 审计室 1人(经理助理兼) 改革目标:定编 5人 下设:经理助理 1人 审计室 3人 监察岗 1人 主要建议:强化风险控制,加大检查力度

2010-09-16    21425    0
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 【实例】机密资料:咨询公司为平安保险石家庄分公司做的组织与岗位设计

及 改 革 建 议现状:现有人数: 2人 下设: 经理助理 1人 监察室 1人 审计室 1人(经理助理兼) 改革目标:定编 5人 下设:经理助理 1人 审计室 3人 监察岗 1人 主要建议:强化风险控制,加大检查力度

2009-07-10    15103    0
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 【实例】平安保险-组织与岗位设计方案-53页

及 改 革 建 议现状:现有人数: 2人 下设: 经理助理 1人 监察室 1人 审计室 1人(经理助理兼) 改革目标:定编 5人 下设:经理助理 1人 审计室 3人 监察岗 1人 主要建议:强化风险控制,加大检查力度

2011-01-19    13356    0
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 重庆地产广告公司内部管理规章制度PPT

7、各项盖章工作:由总经理助理交由总经理签字确认。 8、发票的开据:由总经理助理交由总经理签字确认。第一章 规章制度 12. 三、办公用品领用制度1、纸张/喷胶: 由总经理助理领出,放在公共打印区域。 2、墨盒:

2018-09-06    2518    0
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 病历规范PPT

第三节 上级医师查房记录 每周不应少于2次。主治医师首次查房记录应于患者入院48小时内完成,副主任主任医师负责首次查房者应于72小时内完成。 第七十三条 记录内容包括查房医师姓名、专业技术职务、补充

2019-05-17    1980    0
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 资讯管理之报告篇

老師 成員: XXX(91306047) XXX(91306020) XXX(91306050) XX(91306037) 2. 大 綱一. PDA簡介及如何選購 二. 手機簡介及如何選購 三. 結論

2011-02-03    19200    0
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 党员发展工作辅导ppt

支部大会于XX年X月X日讨论了XX同志的入党问题。大会有表决权的党员X名,应到会X名,实到会X名。大会采取无记名投票的方式进行了表决。表决结果:X票赞成,X票反对,X票弃权。大会认为,XX同志已基本具备了党员条件,同意接收其为预备党员。

2018-11-06    2709    0
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 建档立卡贫困户识别和退出政策解读

乡镇审核:乡镇工作人员入户核查→确定扶贫对象名单→六签字(驻村第一书记或工作队长、包村干部、村委会主任、村支部书记、乡镇长、乡镇党委书记)→各行政村公示六签字扶贫对象名单(7天以上)无异议→上报县扶贫办。

2018-10-10    5596    0
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 汇仁组织架构改进方案0311

运营组织架构应依附与哪个组织?组织现状3 5. 发展战略对组织架构的希望说明: 高新技术企业汇仁集团公司科研营销XX公司汇仁药业现代中药制药公司医药公司上市股份 实业药材贸易 饮片(生产可以租用股份) GAP基地 研究院

2009-03-26    25681    0
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 北大纵横—新太科技战略咨询组织结构设计

面试笔试合格者体检 总经理室复试 审批录用人反馈 用人部门反馈 未录用人反馈试用期新资 新员工培训 试用期考察 试用期满考核调整新资 确定职位 培养计划量化指标 人力部门与用人部门共同总结 改进方案 21. 由人力资源

2012-01-05    20243    0
P125

 52 北大纵横—新太科技战略咨询组织结构设计

面试笔试合格者体检 总经理室复试 审批录用人反馈 用人部门反馈 未录用人反馈试用期新资 新员工培训 试用期考察 试用期满考核调整新资 确定职位 培养计划量化指标 人力部门与用人部门共同总结 改进方案 21. 由人力资源

2012-08-26    20999    0
P125

 19 新太科技战略咨询组织结构设计

面试笔试合格者体检 总经理室复试 审批录用人反馈 用人部门反馈 未录用人反馈试用期新资 新员工培训 试用期考察 试用期满考核调整新资 确定职位 培养计划量化指标 人力部门与用人部门共同总结 改进方案 21. 由人力资源

2012-03-18    9982    0
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