政务中心首席代表职责
首席代表职责 为进一步加强政务大厅窗口服务管理,规范单位窗口行政审批行为,提高行政审批服务效率和质量,转变行政机关作风,确保“一站式”服务承诺得到落实,特制定本制度。 一、首席代表条件 (一)首席代
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首席代表职责 为进一步加强政务大厅窗口服务管理,规范单位窗口行政审批行为,提高行政审批服务效率和质量,转变行政机关作风,确保“一站式”服务承诺得到落实,特制定本制度。 一、首席代表条件 (一)首席代
办事处首席代表岗位职责范本 1、依据总公司战略方针,实施本地公司营销及管理运营; 2、发掘市场机会,实现公司业务和投资回报的快速增长; 3、监督、控制整个实施过程,对经营结果负责,组织实施财务预算方案及利润分配、使用方案等;
XX市行政审批服务局“首席代表”团队 工作方案 为进一步深化行政审批制度改革,规范行政审批行为,提高窗口运行效率,优化发展环境,实现行政审批“提质、提速、提效”,特制定行政审批服务“首席代表”团队制度。 一、基本定义
摩托罗拉首席代表孙大明的获奖感言 各位晚上好,摩托罗拉特别荣幸也特别高兴,我们今年是第二年再度获得 “xx中国最佳企业公民行为”的这个奖项。 我在此代表摩托罗拉公司,还有我们全体一万名员工,
外国(地区)企业常驻代表机构代表/首席代表变更登记 外国(地区)企业常驻代表机构 代表/首席代表变更登记所需提交的文件、证件 序号 文件、证件名称 1 《外国(地区)企业常驻代表机构变更申请书》 2*
经济类型: 企业法定代表人: 职工人数: 甲方〔企业方〕: 乙方〔职工方〕: 协商首席代表: 协商首席代表: 首席代表职务: 首席代表职务: 代表人数: 代表人数: 根据?中华人民共和国劳动法?、国家劳动和社会保障部公布的
方: 乙 方:企业职工 人 企业法定代表人: 企业工会主席: 企业方首席代表: 职工方首席代表: 第一条 为建立稳定和谐的劳动关系,依法维护职工和企业的合法权益,根据《中华
6分。 3、因私请假每天扣3.8分。因公请假必须使用因公外出审批卡,事由清楚、盖行政审批专用章、有首席代表签字或审批科长签字经管委会领导同意。每月因公请假不超过 4天的,按在岗处理;每月因公请假在5-10天的,该时间段每天扣1
关协商前搜集的各种材料;4、征求职工意见表;5、协商草案。 六、协商过程1、协商会议记录(需双方首席代表签字);2、工资集体协议文本(草案)。 七、职代会审议1、职代会讨论通过记录资料(代表名册、代表
以外无审批”。 (二)认真落实 “首席代表制” 市卫生局于XX年6月21日制定并实施市卫生局《卫生行政许可科首席代表制实施办法》,实行卫生行政许可首席代表制。按照行政审批项目性质的不同,将行政
深圳市劳动和社会保障局编制 甲方( 工会或员工代表 ) 乙方( 企业 ) 员工人数 : 人 企业性质 : 协商首席代表 : 协商首席代表 : 姓名 : 姓名 : 职务 : 职务 : 身份证号码 : 身份证号码 : 协商代表人数
委托人_______________ 注:委托人为拟任首席代表。 代理人信息 代理机构 代理证复印件粘贴处 拟设立机构申报人员信息 姓名 身份证复印件粘贴处
9、其它与员工利益相关的需要协商的人事管理事项 三、协商代表的确定 按照有关规定,建议双方各选派 5 名协商代表。我方协商代表为:首席代表 ,其他代表为
第六条 企业职工一方与企业就劳动关系有关事项进行集体协商,应当按照本条例规定的程序产生各自的协商代表和首席代表。协商代表具体人数由双方协商确定,但每方协商代表人数不得少于三人,企业一方的协商代表不得多于职工一方的协商代表。
职工人数:________________ 甲方:____________________ 企业首席代表:____________ 姓名:____________________ 职务:____________________
按规定,建议双方各派X名协商代表。 职工方协商首席代表:xxx,职务:工会主席; 其他代表为:xxx、xxx、xxx、xxx 请企业方提出协商代表和首席代表名单,以便工作沟通,并作好协商的准备工作。
服务“一网、一门、一次”改革要求还有距离,与省市提出的打造标准化行政服务中心也有差距。 (二)“首席代表制度”落实还不到位。目前二楼办事大厅进驻了256项行政审批和公共服务事项,但实际情况并不是所有事
定; -企业方的首席代表由企业法定代表人担任; F全总 《集体合同规定》 F《新疆航空公司签订集体合同实施办法的通知》 F《工会参加平等协商和签订集体合同试行办法》 -职工方的首席代表由 公司工会主席(副主席)
制作。 (三)进驻到位,授权到位。我局的行政审批事项集中到窗口后,实行首席代表制,确定行政许可科科长为窗口首席代表。授予首席代表承办本部门审批事项的审批权、牵头协调。行政审批事项和便民服务类事项全面授