认真解决全院职工思想作风纪律等方面存问题进步整顿劳动纪律转变工作作风落实理制度利完成全年项工作目标务综合科室建议意见现纪律作风整顿提出实施方案：
指导思想
坚持十七精神指导推进医药卫生体制改革构建谐医患关系加强广干部职工风廉政作风建设目标增强员干部遵纪守法观念严明组织纪律工作纪律改进工作作风进步促进工作理制度化规范化法制化强化服务理念优化医疗环境提高工作效率树立卫生系统新形象促进卫生事业快发展
首先着力解决工作作风中存问题通开展增强责意识增强工作力严肃工作纪律加强工作作风争创工作业绩容作风整顿活动牢固树立病中心服务理念时刻患者群众生命安全放首位时积极开展学教育认真查纠通次活动坚决改进学风会风服务作风激活理机制医院进步走合理化规范化单位长期发展带活力
次求实创新精神拓宽新思路确立新措施推广新技术实现新突破提升职工价值核心竞争力强烈事业心高尚责感严格部理制度提高医院外声誉影响透明度全力全面营造干事业谋发展思进取创业绩良工作氛围实现全年工作目标务努力
二整顿工作重点
次作风整顿工作方面开展时严格百分制形式纳入考评范围具体：
（）工作纪律方面
1班期间职工必须坚守工作岗位准迟早退准脱岗串岗溜岗迟者次扣3分迟1时者旷工处脱岗串岗溜岗次扣3分3天班者动离岗处理
2严格执行请休假制度旷工者次扣10分
3严禁班干私活吃东西聚众喧哗带孩违者次扣5分
4严禁医疗行政区麻扑克网聊天违者次扣10分
5科室加强部理班期间着工作衣帽挂牌科室嬉闹项扣3分
6严格遵守作息制度许班期间外出餐购物违者扣5分（特殊情况外）
7医技科室勤科室值班违者次扣10分根情节予处罚
8值班医护员擅离开病区违者次扣10分根情节予处罚停职
9中西药房药库收费室严禁闲进入违者扣科室5分
10未时完成院领导安排工作次扣5分
11会议期间参会员声喧哗手机调振动关机（重事情外）会议实行签制度参加会议者扣5分时参加者扣3分中途离者扣2分
12保卫工作员24时离岗违者次扣3分
13门前出现车辆堵塞影响病进出发现次扣扣3分（保卫员具体负责）
14勤员签代签空签违者扣10分
15觉维护医院形象妄猜测散播谣言诋毁医院形象违者次扣10分造成恶劣影响者核实立停职
（二）仪容仪表方面
1求职工衣帽整齐挂牌岗工作期间禁止穿拖鞋医护员禁止穿高鞋岗违者发现次扣5分
2医护员工作期间宜淡妆禁浓妆岗违者次扣3分
3求职工举止文雅语言文明说话气办公物品摆放整洁违者次扣3分
4工作期间禁止私电话聊天举止禁止出现粗俗言语夸张动作等行发现次扣3分
（三）卫生方面
1科室许堆放非医疗物品违者扣5分
2科室常保持干净卫生物品放置序违者扣5分
3医疗废物正确处理次扣5分
4垃圾没时清理次扣5分
5楼道室外卫生时清扫者次扣5分
（四）医护工作缺陷错方面
1科室交接班次扣10分脱班次扣20分
2错造成医院患者济损失费承担未造成影响发现次扣20分
3加错药未输患者发现次扣10分加错药输患者医院关规定处理责令停职
4配药治疗时戴口罩帽子发现次扣5分
5偷药少加药换药发现扣科室20分责令停职科室予重罚情节严重者送公安机关处理
6医技科室报告时扣2分出现差错扣5分
7药房发药出现差错者次扣10分态度生硬时退换者次扣10分
8发现科室私收费病态度生硬吃卡查属实次扣20分根情节予重罚停职
9医护值班员手机必须品24时开机病推诿病查实次扣20分立停职
10进行创治疗手术必须签署患者知情意书手术意书未签署治疗手术者发现次扣10分予处分次
11坚持首诊医师住院查房制度未执行查房制度者发现扣10分造成严重果者予停职进行相应处罚
（五）病历方面
1病历书写容医师签名字迹难辨认中英文混写错字刮粘涂扣3分
2未规定时间完成相关记录扣3分
3病历容缺项容相符扣5分
4传染病历漏报发现例扣5分
5医院感染病历漏报发现例扣5分
6交病历发现份丙级病历扣5分
（六）法律法规执行方面
1执业医师护士必须执业医师法护士理条例求执业未取执业资格者均独立执业
2医院执业医师护士班外行医外介绍病查实立停止执业
3持执业资格员开处方院外药店挂钩查实立停职
三具体实施办法
1次纪律整顿工作全体工作员必须积极配合督察办公室具体负责整顿工作考评周考评结果交院领导
2项扣分扣时分值计入科室
3处理办法：
（1）连续违纪3次拒纠正月扣分20分者予扣罚月全部奖金提成情节严重者予辞退
（2）科室月扣分50分者扣月效益奖金50扣分100分者取消科室月全部奖金提成
四点求
1科高度重视次纪律整顿活动必性重性积极配合科室工作员存问题限期整改确保整顿工作取实效
2通组织学教育严明纪律搞团结抓紧抓作风建设认真解决实际存突出问题
3科室断完善规章制度形成理促发展理出效益氛围
4求值班科室周早晨周值班表时交院长办公室备查岗时
20111031
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指导思想
坚持十七精神指导推进医药卫生体制改革构建谐医患关系加强广干部职工风廉政作风建设目标增强员干部遵纪守法观念严明组织纪律工作纪律改进工作作风进步促进工作理制度化规范化法制化强化服务理念优化医疗环境提高工作效率树立卫生系统新形象促进卫生事业快发展
首先着力解决工作作风中存问题通开展增强责意识增强工作力严肃工作纪律加强工作作风争创工作业绩容作风整顿活动牢固树立病中心服务理念时刻患者群众生命安全放首位时积极开展学教育认真查纠通次活动坚决改进学风会风服务作风激活理机制医院进步走合理化规范化单位长期发展带活力
次求实创新精神拓宽新思路确立新措施推广新技术实现新突破提升职工价值核心竞争力强烈事业心高尚责感严格部理制度提高医院外声誉影响透明度全力全面营造干事业谋发展思进取创业绩良工作氛围实现全年工作目标务努力
二整顿工作重点
次作风整顿工作方面开展时严格百分制形式纳入考评范围具体：
（）工作纪律方面
1班期间职工必须坚守工作岗位准迟早退准脱岗串岗溜岗迟者次扣3分迟1时者旷工处脱岗串岗溜岗次扣3分3天班者动离岗处理
2严格执行请休假制度旷工者次扣10分
3严禁班干私活吃东西聚众喧哗带孩违者次扣5分
4严禁医疗行政区麻扑克网聊天违者次扣10分
5科室加强部理班期间着工作衣帽挂牌科室嬉闹项扣3分
6严格遵守作息制度许班期间外出餐购物违者扣5分（特殊情况外）
7医技科室勤科室值班违者次扣10分根情节予处罚
8值班医护员擅离开病区违者次扣10分根情节予处罚停职
9中西药房药库收费室严禁闲进入违者扣科室5分
10未时完成院领导安排工作次扣5分
11会议期间参会员声喧哗手机调振动关机（重事情外）会议实行签制度参加会议者扣5分时参加者扣3分中途离者扣2分
12保卫工作员24时离岗违者次扣3分
13门前出现车辆堵塞影响病进出发现次扣扣3分（保卫员具体负责）
14勤员签代签空签违者扣10分
15觉维护医院形象妄猜测散播谣言诋毁医院形象违者次扣10分造成恶劣影响者核实立停职
（二）仪容仪表方面
1求职工衣帽整齐挂牌岗工作期间禁止穿拖鞋医护员禁止穿高鞋岗违者发现次扣5分
2医护员工作期间宜淡妆禁浓妆岗违者次扣3分
3求职工举止文雅语言文明说话气办公物品摆放整洁违者次扣3分
4工作期间禁止私电话聊天举止禁止出现粗俗言语夸张动作等行发现次扣3分
（三）卫生方面
1科室许堆放非医疗物品违者扣5分
2科室常保持干净卫生物品放置序违者扣5分
3医疗废物正确处理次扣5分
4垃圾没时清理次扣5分
5楼道室外卫生时清扫者次扣5分
（四）医护工作缺陷错方面
1科室交接班次扣10分脱班次扣20分
2错造成医院患者济损失费承担未造成影响发现次扣20分
3加错药未输患者发现次扣10分加错药输患者医院关规定处理责令停职
4配药治疗时戴口罩帽子发现次扣5分
5偷药少加药换药发现扣科室20分责令停职科室予重罚情节严重者送公安机关处理
6医技科室报告时扣2分出现差错扣5分
7药房发药出现差错者次扣10分态度生硬时退换者次扣10分
8发现科室私收费病态度生硬吃卡查属实次扣20分根情节予重罚停职
9医护值班员手机必须品24时开机病推诿病查实次扣20分立停职
10进行创治疗手术必须签署患者知情意书手术意书未签署治疗手术者发现次扣10分予处分次
11坚持首诊医师住院查房制度未执行查房制度者发现扣10分造成严重果者予停职进行相应处罚
（五）病历方面
1病历书写容医师签名字迹难辨认中英文混写错字刮粘涂扣3分
2未规定时间完成相关记录扣3分
3病历容缺项容相符扣5分
4传染病历漏报发现例扣5分
5医院感染病历漏报发现例扣5分
6交病历发现份丙级病历扣5分
（六）法律法规执行方面
1执业医师护士必须执业医师法护士理条例求执业未取执业资格者均独立执业
2医院执业医师护士班外行医外介绍病查实立停止执业
3持执业资格员开处方院外药店挂钩查实立停职
三具体实施办法
1次纪律整顿工作全体工作员必须积极配合督察办公室具体负责整顿工作考评周考评结果交院领导
2项扣分扣时分值计入科室
3处理办法：
（1）连续违纪3次拒纠正月扣分20分者予扣罚月全部奖金提成情节严重者予辞退
（2）科室月扣分50分者扣月效益奖金50扣分100分者取消科室月全部奖金提成
四点求
1科高度重视次纪律整顿活动必性重性积极配合科室工作员存问题限期整改确保整顿工作取实效
2通组织学教育严明纪律搞团结抓紧抓作风建设认真解决实际存突出问题
3科室断完善规章制度形成理促发展理出效益氛围
4求值班科室周早晨周值班表时交院长办公室备查岗时
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