国力资源服务商前程忧(nasdaq jobs)天发布XX年第二季度雇招聘意愿调查报告报告显示互联网+成行业机会挑战极带动业电子商务教育快递智制造等行业集聚着量创业公司转型企业带量职业机会847受访雇表示计划年第二季度XX年期招聘更雇员季度调查结果高出25百分点增加招聘原业务扩员工流动分占受访雇455247 储备增加招聘雇占146市场竞争技术创新年轻知识倚重雇高学历招聘需求提升计划增加学毕业生招聘雇416环高出4百分点雇成日益敏感动离职动走呈发现象
参加前程忧XX年第二季度雇招聘意愿调查雇16326家受访企业覆盖61行业中11行业受访雇数量超500家720非市民营企业
XX年第二季度雇招聘意愿调查显示互联网带量跨界混业新兴公司造量商业手253雇表示12月里互联网公司商业模式产生深刻影响四分企业营方发生重调整215企业激烈竞争中利润明显降低 179企业XX年10员工动离职中八成员工规模500中企业普遍面手足时深感成偏高
XX年第二季度雇招聘意愿调查显示计划增加学毕业生招聘雇416高季度372增加职业学校毕业生招聘雇占332略低季度学生需求互联网电子商务计算机软件金融投资证券行业前程忧首席力资源专家
冯丽娟认三行业着明显互联网特征集聚着量新公司资金非常赖技术开发应网络营销热衷招聘出生生活互联网环境学生新公司企业营变数较缺乏章法耐心招走值注意现象国名校学毕业生成趋高流动甚急业反显出海外留学生优势少民营企业hr表示海外留学生回国工作意愿强更愿意迎合雇需求职业发展眼光较长远薪资求趋雇承受范围
XX年第二季度雇招聘意愿调查显示雇成熟需求明显提升667 雇计划招聘验两年年轻员工中层理(382)中层技术研发员招聘(324)均超验员(246)招聘高层理员需求155环增加7百分点
XX年第二季度雇招聘意愿调查显示互联网企业数先线城市设立布局 451雇线城市(京沪广深)招聘数字高出年期5百分点XX年第二季度华东区招聘员工例刷新记录达356环增加25外次调查中雇海外需求年17涨28涨幅十分显著
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