市场调研室调研员业绩考核指标表

市场调研室调研员业绩考核指标组成表
指标类
考核指标
信息源
考评
权重
考评标准
业绩指标
调研报告质量
岗位提交报告
片区反映
直接级
60
考核期次调研结束提交报告容包括：调研预案片区客户需求片区政策环境分析竞争手调查
考核末期衡量素：报告交时(10)报告部分容全面性(20)容否针性(20)容分析深度(30)针性建议合理性(10)
收集产品相关资料
提交资料
相关部门反映
直接级
40
样施工范例制作部门提供信息采集表提出相关建议
优
良
中
差
积极动开展工作信息提供准确完整时交资料片资料具备较实效果
时完成需工作信息提供准确完整时交资料片资料提供定帮助
工作时时完成信息提供时准确完整资料片资料提供帮助
工作基时完成信息提供部分准确完整资料片资料提供太帮助



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