县（市、区）税务局2021年组织人事工作总结

县（市区）税务局2021年组织事工作总结

提纲：

坚持正确导职级晋升作激发队伍活力效措施
　 制定方案积极推进
　　二严格程序谨慎动议
　　三处理三度统筹握
二坚持积极提导练兵武作教育培训重途径
　　突出全员学
　　二开展雏鹰计划精英赛
　　三抓业务学
　三坚持稳妥基础导事档案工资社保作干部工作重事项
　　加强干部事档案整理
　 二抓数字事工作
三规范工资津补贴理
四坚持温馨服务导落实政治济遇作老干部工作事事
丝苟落实老干部遇
　　二重视老干部支部组织生活
　　三完善老干部工作保障机制

正文：

　　2021年县税务局组织事工作县委组织部正确指导市税务局组织事科县局委坚强领导组织事部门始终站新时代全局高度坚持四导精心谋划队伍建设方重点方法步骤断赋予队伍建设新涵新命真正围绕发展配干部配干部促发展抓发展带队伍两手重想干事机会敢干事舞台会干事岗位干成事位断增强干部队伍心力战斗力活力凝聚力更服务推动税收事业跨越式发展
　　坚持正确导职级晋升作激发队伍活力效措施
　　基层干部成长空间狭窄直制约干部队伍建设难题组织事部门清醒认识推行职务职级行工作仅关干部队伍稳定更关系项重点工作序推进圆满完成推行职务职级行制度件事事件难事难难职数受限晋升定例基层情况较复杂历史遗留问题较越基层积累问题矛盾越开展职级晋升工作中注重做方面：
　　制定方案积极推进职级晋升全局干部热切期盼解决积压问题路径组织事部门局委领导支持职级晋升办法激活干部机制破选定定乾坤定定终生做法坚持实践标准根现实表现进行动态理坚持严格考察考核职级晋升中结合实际设计套晋升方案次市局沟通协调取公约数分步推进职级晋升先开展四级办第次晋升接着组织二次晋升利实施23名三级办11名二级办职级晋升工作优先解决50名般干部晋升四级办问题解决1名科级干部领导干部晋升四级高级办问题
　　二严格程序谨慎动议积极稳妥推进职级晋升工作首次晋升二次晋升严格程序开展历动议研判制定方案民推荐组织考察委研究等程序漏掉环节忽略节点更重职级晋升启动前程中间思想沟通谈话交流充分征求体尤涉切身利益意见公开信息避免沟通畅产生误解利推动项工作开展
　　三处理三度统筹握职级晋升拓宽板凳
突破天花板更实实获感盼头工资住房医疗等遇提高县公务员眼见着符合年限政策晋升职级名额问题继续等反吃亏突破天花板职数受限统起三方面握度：握门槛低例限制度2年职低门槛职级均例限制实行统筹二握例职级例度进步完善晋升概率例例三握功劳苦劳度现苦劳认初功劳年限长志良期
　　二坚持积极提导练兵武作教育培训重途径
　　组工干部认真学贯彻总书记关建设高素质专业化干部队伍重指示精神学兴税APP台载体积极响应总局省局决策力组织全员练兵武考试培训提升综合素质圆满完成级组织交项工作务
　　突出全员学突出新时代中国特色社会义思想教育总书记系列重讲话作练兵武重容助学兴税台促进全局员干部提高学动性觉性认真通读精读新时代中国特色社会义思想学理解领会新思想新观点新断新提法做深刻领会功夫指导实践功夫领导带头功夫促进工作功夫努力
十四五规划提出首年务落实具体行动中体现工作成效突出史学题教育围绕庆祝中国产成立100周年深入开展史新中国史改革开放史社会义发展史学教育四史知识作练兵武必学容形成学史悟思想办实事开新局新气象突出学兴税台应运网络课程网络直播练测试等功开设岗位练兵课堂武展示云赛场求全体税务干部根部门工作岗位选条线进行建知识公知识条线专业知识日常学参通条线司局组织定期测试学兴税台成数字化教育网络化教育新亮点新品牌
　　二开展雏鹰计划精英赛组织事部门雏鹰计划作教育工程抓根总局省局关年轻干部培养规划积极组织员参加全市税务系统雏鹰计划教育工程青年精英赛出培训计划集中封闭开展安排脱产学参赛期间工作交接提供全面学资料搞生活保障确保参赛员安心静心全心全意做参赛前学准备工作预赛复赛决赛通知识问答兴演讲艺展示等环节3名参赛选手取成绩获
雏英精英荣誉称号1名选手成杰出青年岗位手
　　三抓业务学总局省市局求岗位事专项业务分条线开展学兴税台定期测试50权重计入业务力升级测试成绩先组织事教育条线办公条线建条线征科技条线纳税服务条线等10类24条线测试工作全员参加测试均90分成绩获通注重构建梯队原库员基础岗位已基成熟骨干力量组建成业务骨干突击队切实担负起具全局性中心工作重点工作实际工作中老带新促进年轻干部快成年龄35岁定培养前途发展潜力年轻干部组建成年轻干部备队通组织集中学结合岗位身特点针性出题目压担子帮助扬长避短更发挥身优势促快成年龄相较业务水般干部组建成业务工作基础队通调整干部力岗位匹配状况适时组织相应培训干部够胜工作2021年税务系统新录公务员网络培训班抓手全面提升新录公务员税务知识水定期开展考试通闭卷笔试综合运等环节实时掌握新录公务员学情况帮助查漏补缺进步激励新录公务员干事创业激情实践演练业务操练综合锤炼全局干部综合素质均幅提升够独挡面成方面行家里手全局6名新进员3名未获执法资格干部参加全国执法资格考试中均次性通先进验全市税务系统推广
　　三坚持稳妥基础导事档案工资社保作干部工作重事项
　　组织事工作头绪务杂坚持时规范落实准确办事方针积极工作中落实清正公正严格外等基求务添乱工作忙延误担子重伸手件事情均分轻重缓急序办理落实始终保持清正廉洁
　　加强干部事档案整理抽调力量组成专班投入项烦琐重工作中干部事档案涉原国税原税标准涉面广时政策规定发生着变化受客观素影响干部事档案工作中存问题：整体理够完善遗留问题较较普遍问题三方面：学历材料完备入材料完备免考察材料工资表完备容立卷够规范案卷质量高技术手段滞运行效率较低市局求做硬件位员集中培训合格档案整理中做三标准化档案容标准化档案排序标准化档案规格标准化档案材料全部整理验收完毕达档案整理材料齐全容完整手续完备口径统装订整齐求
　　二抓数字事工作数字事工作绩效理息息相关加强数字事中名干部职业基础业务力领导胜力日常绩效公认评价进行量化计分通建立成长账户实时记载然数进行综合运工作量极情况教科员力协作模块中职业基础全体干部基础信息学历信息培训信息定期动态录入业务力模块面45岁税务干部分5类：行政理类纳税服务类征评估类税务稽查类信息技术类类分3级：初级中级高级等级应定达标档次设12档初级应13档中级应48档高级应912档档应定达标分值准确分级定档量分值折算加分成长账户模块名税务干部建立成长账户全面记录基信息职业基础业务力领导胜力日常绩效公认评价时考核等方面数信息时分类汇总展现德勤绩廉评基等指标数完整呈现出干部成长轨迹
　　三规范工资津补贴理先办理调资增资事项x次年度考核xx试期满考核x办理退休x办理社保费调整事项x次拟定文件x份均做时规范落实准确规范遇中全年工作务相繁重手够项目繁杂口市局科室区委组织部情况家分工合作分彼科长副科长没领导遇事情齐心协力办直事情办圆台先进行数字事系统审核津补贴系统审核档案查找工资核查三龄认定员工资信息核查等工作工作均直接牵涉名干部切身利益严格求确保实事求没出现差错
　　四坚持温馨服务导落实政治济遇作老干部工作事事
　　组织事部门坚持政治建设统领更加注重加强委离退休干部工作领导高度重视做新形势离退休干部工作切实担负起加强改进离退休干部工作重政治责中央国务院决策部署总局省委省税务局委关求牢牢握民事业增添正量价值取全面落实离退休干部政治遇生活遇注重发挥离退休干部作
　　丝苟落实老干部遇根机关事业单位养老保险制度改革政策严格落实老老办法中中办法新新办法纳入社会保险机构发放退休金老老办法2014年10月前退休员前机关事业单位退休标准套算退休工资中中办法划定时间段前视缴费年限加面缴纳养老保险费职业年金定方式计算退休工资新新办法划定时间段参加工作缴纳养老保险费职业年金定方式计算退休工资积极做养老保险核报批工作社保部门发放退休金计算补齐差额部分保证退休金遇降低
　　二重视老干部支部组织生活认真准备精心安排种学活动参加级组织摄影书法绘画赛中3获二等奖2获三等奖鼓励老干部参加社会组织学11名志参加老年学学学费标准予报销坚持送学门便外出老干部送重会议精神学资料交心谈防部分老干部感受组织关心温暖
　　三完善老干部工作保障机制高度重视费保障离退休干部工作中重作切实强化费保障落实离退休干部工作活动费工作费离退休干部开展活动重节日走访慰问困难员帮扶学活动场建设等费提供保障深入细致做老干部走访慰问全年邀请局领导走访老干部58（次）探重症病老干部7（次）春节重阳节等重节日全体离退休干部规定发放慰问品慰问金慰问程中动汇报机构改革相关成果期重点工作认真听取老志意见建议增强离退休干部工作科学化性化时委关怀温暖送位离退休干部心坎涉离退休干部重事项报告重疾病治疗福利物品分发领取丧事办理等工作做积极协助配合形成组织事部门负责领导干部关心工作机制
　　年组织事工作中坚持抓述四导方面工作外积极开展工作扎实抓机关建开展政治理学统思想合格员标准严格求积极开展调研事教育工作项调研成果种媒体发表二抓风廉政建设工作风廉政建设事工作机结合全面置群众基层社会监督扎实推进阳光事法治事效事进程收实效
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