军品营副长考核指标
考核维度:务绩效 考核:
指标项
考评目
考评标准
1 分军品工作年度方案制定情况
保证军品工作开展方案性序性
否具体年度工作方案
方案完备性
方案否支持年度工作目标实现
2 年度军品工作方案完成率
确保期完成达军品工作务
军品工作方案完成率低[ ]
3 科研生产军工专项务完成情况
保证时质完成科研生产军工专项务
科研生产军工专项务否足额完成否期完成否符合质量求
4 军品收入增长率
保证军品收入规模断增长
年度军品收入增长率低[ ]
5 军品收益增长率
保证军品收益增长提高军品盈利力
年度军品收益增长率低[ ]
6 军品决策合理性
保证决策统性科学性
做决策否符合XX战略开展目标否带动军品进步开展重决策失误般决策失误率高[ ]
7 军品市场开拓情况
扩军品市场份额提高市场占率
年度新开拓客户少[ ]家
踪军品工程少[ ]
军品市场占率低[ ]
8 客户关系维护情况
保证稳定业务源
客户满意程度否常客户保持联络原应维持客户否维持
9 直部门安保密事发生次数
杜绝安事泄密事件
安事泄密事件〔否决性指标〕
10 安保密事发生次数
杜绝安事泄密事件
安事泄密事件〔否决性指标〕
备注:
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