香当网——在线文档分享与服务平台

您在香当网中找到 161547个资源

P1

 移动存储设备保密管理规定

移动存储设备保密管理规定   一、本单位u盘、移动设备要进行编号,不得借于他人使用,若需借于他人的,必须征得单位领导同意,并进行时间、借还时间、借用人、审批人等详细登记。   二、新购计算机、移动硬

2012-04-24    793    0
P5

 浪潮山东政府信息中心数据存储应用案例-数据存储解决方案

浪潮山东政府信息中心数据存储应用案例-数据存储解决方案   1、项目背景   随着政府信息化建设的不断提高,电子商务和电子政务逐渐成为社会经济的重要组成部分,数据处理的高可靠性和高可用性越来越成为关键。

2015-07-21    487    0
P7

 中国建设银行数据存储管理解决方案-数据存储解决方案

中国建设银行数据存储管理解决方案-数据存储解决方案   面对日趋激烈的竞争,中国建设银行需要整合、统一、改进其存储基础设施。赛门铁克数据管理解决方案帮助该行将存储利用率提高50%,能够避免购买10

2015-05-13    468    0
P4

 惠普医疗信息化网络存储一体化方案-数据存储解决方案

惠普医疗信息化网络存储一体化方案-数据存储解决方案   医疗行业的部门信息化时代,面临的核心问题是医疗资源的共享。推动医务部门及相应规模的中小医院办公网络化、自动化,实现全面信息共享已是大势所趋,也越来越受到业内外人士的广泛关注。

2012-09-07    525    0
P7

 北京理工大学运用VERITAS存储解决方案-数据存储解决方案

北京理工大学运用VERITAS存储解决方案-数据存储解决方案   项目背景   安全可靠的网络存储备份是理工大学图书馆信息化建设的关键   随着计算机网络技术及应用的发展和普及,北京理工大学图书馆逐

2014-02-01    382    0
P4

 惠普政府信息化网络存储一体化方案-数据存储解决方案

惠普政府信息化网络存储一体化方案-数据存储解决方案   近年来,各级政府的信息化步伐很快,有效提升了办公效率与政府的监管职能。在经历了基础设施建设和应用系统建设热潮之后,电子政务建设目前面临的迫切问

2012-02-22    477    0
P2

 解放思想的四个层次

解放思想的四个层次   新一轮解放思想需要厘清四个层次的问题。   首先是解放思想的原则。解放思想的基本原则是实事求是、一切从实际出发。从解放思想的实践看,准确地把握和自觉运用实事求是、一切从实际出

2014-07-18    437    0
P3

 如何对不同层次的员工进行激励

第 1 页 共 2 页 如何对不同层次的员工进行激励 在企业管理实践中,员工的积极性将直接对企业绩效产生影响,因此如何调动员工积极性,即如何激励员工越来越成为人力资源管理的核心问题。 然而,面对不同

2019-06-02    1259    0
P3

 入党思想汇报:提高自己的思想层次

入党思想汇报:提高自己的思想层次 入党思想汇报:提高自己的思想层次一 敬爱的党组织: 在9月3号和9月5号的党校课堂上,梅萍老师和韩君华老师分别给我们讲述了中国共产党的世界观、人生观和价值观以及中国

2022-09-26    570    0
P1

 多层次实践群众路线

市烟草局精心构建群众路线教育实践活动多层次学习体系   深化群众路线教育实践活动,夯实“学习教育 听取意见”环节工作基础,近日,市烟草专卖局强化政治理论学习,细化学习教育方案,组织党员干部向群众学习

2014-10-21    7092    0
P3

 项目管理的层次和主体

项目管理的层次和主体   一个项目有多方参予者即当事人。不同的当事人在项目中扮演不同的角色,在不同的层次上,从不同的角度对项目进行管理。他们作为不同的管理主体,除了遵守项目管理的一般原则外,其管理的

2015-05-16    529    0
P20

 高层次人才引进方案

高层次人才引进、使用方式改革实施方案   为贯彻落实 《中共中央印发 〈关于深化人才发展体制机制改革的意见〉的通知》精神,大力培养人才、广泛聚集人才、用活用好人才,最大限度激发人才创新创造创业活力,充分发挥人才在建设关键作用

2020-04-16    5001    0
P3

 论客户需求的五个层次

论客户需求的五个层次   略论客户需求的五个层次//1、产品需求/2、服务需求/3、体验需求/4、关系需求/5、成功需求/   所有的企业都在都在高度关注和研究客户的需求并强调“以客户的需求为导向”

2012-03-14    837    0
P2

 培训层次清晰分明

的主管,这些主管管理的是其他新经理;第三层就是执行官,他的责任就是要负责整个部门的战略方向;最后的层次是长期目标执行官,他们领导着其他执行官。GM学院的重点就是这四层的领导者,而GM的课程覆盖了甚至包

2022-08-26    194    0
P1

 演讲稿格式:层次分类

演讲稿格式:层次分类   如果从演讲的层次进行分类,可分为一般演讲、中级演讲、高级演讲三类。   一般演讲,具有十分明确的、固定的论点,可以即兴演说的形式或插话形式出现,一般是脱离讲稿演讲的。   

2012-09-06    524    0
P3

 科技论文的结构布局与层次

科技论文的结构布局与层次 一、结构布局 文章整体结构完整,布局合理,才能思路清晰,层次分明,说理透彻,详略得宜。各类文稿的体裁不同,结构不一,但基本规律是共同的。论著性文章已形成了通用的模式,包括引

2013-11-30    9480    0
P4

 如何提高安全层次化管理

如何提高安全层次化管理 一、在安全意识方面 1、在思想认识上,“安全第一”的意识树立不牢。虽然具有强烈的责任意识,但不能每时每刻保持强烈的忧患意识,不善于从他人的事故中吸取教训,不能时刻保持清醒头脑,做到居安思危,警钟长鸣。

2014-11-26    7628    0
P2

 146管理层次设计标准

文件名 管理层次设计标准 序码 一、管理层次设计的制约因素 (1)企业职能纵向结构。纵向职能结构是通过职能分析,全面考虑了影响企业职能结构的各种因素,包括企业经营领域、产品结构、规模、生产技术特点等

2009-03-08    9123    0
P2

 数据组织的层次体系

数据组织的层次体系 任何信息系统都有一个数据组织的层次体系。在该层次体系中,每一后继层都是其前驱层数据元组合的结果,最终实现一个综合的数据库。处于第一层的“位”用户是不必了解的,而其它五层则是用户输

2012-04-19    602    0
P3

 培训需求的层次

培训需求的层次化 在由培训需求分析、实施及控制、效果评估等环节组成的培训体系中,对培训质量影响最大的是培训需求分析环节,如果培训需求分析不准确,不仅没有培训效果,而且浪费了组织的大量精力、人力和财力

2011-04-26    30248    0
1 2 3 4 5 ... 50