中层述职报告
回顾年作部门认识理解进步部门理工作更加深入时处理事务程中发现理工作足现汇报
工作容
1 质量理部职工作
111 质量理工作
1111 质量体系审核工作
1月份组织部门迎接装备承制单位资格审查第次监督换版审查配合审核组完成审核工作督促部门期整改完成交驻厂军代表审核组长审核材料保障次审核利通
6月份策划组织年度第次审协助审核组完成审核工作时完成部门符合项闭环工作12月份策划组织第二次审协助审核组完成审核工作审核先审组进行充分讨予指导意见
年审核时发现部门监视测量程质量目标实施程成文信息控制方面存问题针监视测量程问题新编QNC B41xxxx程绩效监视测量控制程序完善工厂程监视测量项目表求部门程序文件求分解落实部门程监视测量项目规定频次实施检查保留记录针质量目标实施问题部门时整改外发现部门策划质量目标时标准清楚情况外聘老师沟通针实施质量培训针成文信息控制问题时完成整改举反三发现产品检验记录规范问题重新制定记录表进行印刷分发检验组技术员次梳理处理合格品处理流程现已实施3月定改善效果闭环理需继续努力
1112 质量类理工作
年部门GJB9001Cxxxx标准工厂质量理体系求完成部门质量目标相关工作
1011月策划质量月活动质量征文赛评选出质量先进集体征文二三等奖激励级员工积极性现场检查出问题进行踪收评中指导部门技术员写文获二等奖激励员积极性
年初编写理评审计划11月理评审组织针性培训工作发准备通知审查部门报告督促完善完成部门质量工作报告年度审核报告汇总部门问题起交高理者审阅年度督促相关部门完成xxxx年理评审改进项落实情况提高相关素材理者代表综合办生产部
中年项部门工作中进行改进
a 程控制工作
年继续推动首件检验结果记录工作尤针外协厂家求必须GJB9001C标准851o)条求首件进行控制保留实测记录零件产品回厂检验员进行复验现基已够求提供数发现存记录规范全实问题针情况2020年持续项工作进行推进通断沟通期提高效果
b 培训工作
年培训重点持续贯彻GJB9001C标准年进行换版运行工厂部门存种标准理解位情况针审核日常工作时发现薄弱环节调研邀请外聘老师重点相关员实施培训进行交流参考优秀单位案例进行改进培训中层干部审员进行重点专题培训分进行程绩效监视测量风险理质量目标建立落实部审核理评审题培训通培训增进质量体系理解促进体系求落实次培训前负责老师进行沟通培训资料发送相关员手中
部门部培训然宣贯部门质量职相关文件学讨程中发现文件适宜进行修正年度组织部门部学5次具体见表
序号
日期
容
1
xxxx0306
QNC B25xxxx 合格输出控制程序
2
xxxx0605
QNC B35xxxx 质量责追究激励办法
3
xxxx0930
QNC B36xxxx 障报告分析纠正措施分析控制程序
4
xxxx1031
部门岗位质量职责工厂外部环境分析相关方需求方面分析部门存风险机遇
5
xxxx1220
QNC C23xxxx 首件检验巡回检验制度
外安排XXXXXXXXXXXX作授课老师配合工厂参两期AG型号操作培训
c供方复查工作
年生产部组织部门参路龙超淳泰锋达煜京江阴香江海创鼎爵等供方现场复查涉机械加工光学加工表面处理工作作部长积极参项工作编制考核表深入现场进行考察回厂考核情况绘制成表现场复查程中外协供方生产质量保证力进行考察合格供方复评提供效程中相关员质量求面面传递供方尤首件控制记录提明确求通现场复查发现普遍问题部分外协供方硬件条件够满足厂需工艺力欠缺厂生产产品机加工光学加工品种批量精度高外协工序时需厂技术工艺员外协厂家进行沟通厂求外协厂家设备进行效融合够生产出合格产品中外协喷漆(海创)产品部门进行重点控制安排漆工检验员厂指导验收效提高合格率
d 质量信息理工作
年相关部门支持较发挥质量联络员作发生质量信息进行踪结合工艺员考核求产品技术员产品程中发现质量问题必须进行踪直闭环样提高技术员业务力沟通力时利微信群等方式互通信息时处理反馈问题
1113 质量奖惩情况
年工厂部质量处罚9份12次3000元中金工操作出错工艺编写完善错漏检问题理问题年突显出生产软件理环节薄弱说明素造成质量问题重素提高级职工质量意识需完善制度监督制度落实情况作质部部长张处罚单亲力亲解情况安排质员形成记录予处理意见责开展谈心谈话活动尤涉部门处罚事项均次该部门领导深入谈话理解支持部门工作
年度督促生产部外包产生合格品进行扣款计3685396元涉机加光学外协材料外购供方12家扣款说明反馈部门
年度申请质量奖励3份28次9000元审员奖励质量月活动(包括征文赛)奖励年说明级领导发挥积极作尤厂领导质量工作力支持工厂未质量工作营造较环境
112 质量检验工作
年生产务知产品种类两年断升批量产品进度求非常紧张产品质量形势日益严峻面甲方求工厂部产满足够量外协导致检验难度断增加截11月底金工零件(厂)检验均错漏检率001金工零件(外协)检验均错漏检率066光学检验均错漏检率008外协错漏检率较高现量工序外协回厂务重时间紧样情况注意加强检验组沟通通协调技术员计量员者增加检测工具等方式解决外协件回厂易检项目降低错漏检性时求检验时发现质量问题必须保留数严格控制合格品处理方转入道工序
113 计量理 计量器具检定工作:部计量量具等周检计划定期交计量室进行计量检定外校计量器具计划请相关服务供方进行计量周检率100
根厂领导安排负责部队计量器具检定工作现已青海96742南阳96763洛阳96764部队服务次合签订付款完成全程踪受部队评
2 部门日常理工作
部门工厂求持续踪考核部门技术员前部门技术员考核态度较消极激励员工积极建言献策推进员考核办法修订9月起正式实施结合工厂求细化求重点技术员提出进计划闭环质量问题求现已实行3月定改善效果
工厂计划求部门均努力完成通协调通知单部务反馈单登记完成部门间沟通未计划进行时时反馈
补充员缺口积极厂领导申请员年部门新增1名计量技术员湛承东1名金工检验员陈国庆培养新员工均指定带教老师XXX申请三坐标机培训时厂领导相关部门帮助申请1名额安排金工检验员XXX员做储备提高检验员业务水XXX申请质量检验员培训取证5月实现两均够适应岗位工作
年新厂长制度建设非常重视求完成部门制度整理工作作部门官配合完成安全类制度梳理
外部施工原金检组房屋存安全隐患厂领导支持搬迁原金工车间研磨组改善工作环境
3支部工作
作年轻支部书记支部工作开展学摸索幸家帮助利开展工作年3月确立XXX预备员该志11月起调离部门组织关系调整XXX志8月份正式调入部门组织关系调整
年支部工作重心开展第二批xx题教育工作厂委求支部握守x担x找差距抓落实总求组织集中学学x关xx述摘编xx优秀产员先进事迹选编等材料积极参厂委组织参观活动培训11月积极展开谈心活动收集家支部部门工作意见建议求形成支部检查材料12月召开支委组织生活会支部会通报支委组织生活会容点评员检查材料积极开展批评批评
二2020年工作计划
2020年履行岗位职责力发挥员工工作积极性重点改进方面
a程控制方面年部门推动首件检验控制程定成效发现落实时记录全实问题块考核没实施作2020年工作重点时推进批产零件质量踪卡工作求检验员严格关
b年培训标准解读业务力培训欠缺错漏检原检验员甚技术员产品涉相关标准者检验方法解握位明年部门部培训重点求技术员学相关标准求检验员授课提高认识
c年供方厂考察次数较沟通中总结外协优缺点续工作继续走访外外协供方进行制约帮助提高力时合格率低供方进行剔者济处罚保证外协产品质量
d参制度汇编完善岗位考核配合工厂相关制度完善部门制度提高员利率帮助工厂衡员理
质量理部部长年终述职报告xx29415字
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