公开选拔副厅级领导干部动员会讲话
省委决定全省范围公开选拔２０名省级机关副厅级领导干部中包括省局１名副局长省委项重决定整体推进省干部制度改革项重举措配合省委做关工作保证次公开选拔工作取实效根省委公开选拔领导干部工作电视电话会议精神天家召集起项工作进行动员部署面代表省局委讲三点意见
充分认识公开选拔副厅级领导干部工作目意义增强深化干部事制度改革责感紧迫感
第开展公开选拔工作贯彻深化干部事制度改革纲全国干部事制度改革验交流会精神落实省委十届四次全会扩会议提出求采取具体措施
前国社会义现代化建设事业正进入新发展阶段干部队伍正处整体性新老更重时期日趋激烈国际竞争断深化政治体制济体制改革进步加快干部事制度改革提出迫切求年６月中央意发深化干部事制度改革纲明确提出前时期干部事制度改革基目标方针原基思路务前久中组部青岛市召开全国干部事制度改革验交流会年干部制度改革工作验进行总结前段时间工作进行总体部署会议求认真贯彻纲精神统筹协调整体推进重点突破进步深化干部事制度改革省委纲青岛会议精神贯彻落实十分重视久前召开省委十届四次全会扩会议省委书记张德江志明确提出
进步统思想增强紧迫感责感加快省干部制度改革步伐次公开选拔批副厅级领导干部落实中央省委求中项措施
公开选拔领导干部新时期干部选拔方式项重改革公开选拔程中通级组织广泛发动群众推荐荐提高干部工作群众参程度扩组织部门视野通公开报名吸引方面参竞争等条件参加竞争优秀脱颖出提供机遇通笔试面试考察等环节全方位解干部运种方式选拔象作出评价拓宽知深度更唯贤通考察预告解干部八时外情况等方式改进丰富干部考察方法容手段通工作进展情况阶段选拔结果时社会反馈实行前公示设立监督电话等途径接受社会监督提高干部工作透明度**程度公开选拔作选拔干部种重形式体现公开等竞争择优原疑干部制度改革应坚持方省委决定进行次公开选拔副厅级领导干部方面选拔出批优秀干部更重契机进步促进省干部事制度改革整体推进中央求落实处省局次机构改革中推出６副处级领导职位面全系统公开竞争岗干部制度胆尝试星期天刚刚结束笔试进展参加竞争志非常认真全力赴展示华接受组织挑选省局委希符合条件志样热情积极踊跃投身改革参加次副厅级领导干部公开选拔
第二开展公开选拔工作总书记提出xxxx求建设高素质干部队伍省提前基实现现代化提供组织保证现实需
前xxxx求落实处实现省提前基实现现代化宏伟目标关键关键建设支够适应新形势新务求高素质领导干部队伍特培养选拔跨世纪担重批建设中国特色社会义伟事业接班深化干部制度改革推
进干部进步提高干部队伍整体素质前省领导班子建设干部队伍建设项重务年省级机关机构改革中省委结合机构改革加干部制度改革力度配套运**推荐期制竞争岗干部交流等措施批德兼备优秀年轻干部走领导岗位省级机关领导班子结构较改变调整省政府组成部门正职均年龄５１．４６岁调整前降２岁年轻４０岁具专学历９５．８３％副职均年龄４９．８８岁调整前降２岁年轻３８岁具专学历占９７．６７％省级机关机构改革中领导班子调整工作基完成省委决定继续加改革力度公开选拔批副厅级领导干部希通次公开选拔挑选批德兼备副厅级领导干部掌握批期省备干部发现批培养前途发展潜力优秀年轻干部进步优化省级机关领导班子结构提高领导干部队伍整体素质推进全省单位干部制度改革进程促批优秀脱颖出利实现省提前基实现现代化宏伟目标确保省委十届四次会议提出项务落实处具十分重意义省委决定局次公开选拔工作中推出１副局长职位加强省局领导班子力量建设机遇
第三开展公开选拔工作进步完善项改革措施应群众求营造改革氛围整体推进省干部制度改革需
公开选拔领导干部工作年探索实践形成较成熟做法省１９８５年开始进行公开选拔领导干部工作探索目前止省级全省１１市９５％县（市区）已开展项工作选拔副处级领导干部２８１中副厅级干部４６名正处级干部３９名副处级干部１９６名全国范围普遍推行项改革１９９５年全国公开选拔厅级领导干部７０５名县处级领导干部７５０９名试行情况总效果通公开选拔发现掌握批
优秀选拔干部调整配备领导班子提供选通公开选拔走领导岗位志绝数较快适应新岗位求工作中表现出较强事业心责感求较严格干部群众反映总体错通公开选拔充实批培养前途发展潜力备干部深化干部事制度改革纲精神中组部关进步做公开选拔领导干部工作通知（中组发〔１９９９〕３号）求项工作实践中许需完善方正省委决定总结验基础继续开展公开选拔副厅级领导干部工作促项工作逐步走制度化常化规范化轨道真正成干部选拔种重形式逐步达中组部提出公开选拔产生厅级委制干部占新提拔级干部总数三分求
公开选拔领导干部符合广干部群众愿求次省市厅级局县（市区）领导班子领导干部三讲教育中广干部群众求扩**深化干部制度改革防止克服干部工作中正风腐败现象呼声高期省委年半年调查研究基础出台关加快干部制度改革意见（浙委〔１９９９〕３３号）包括公开选拔系列改革措施作出规划提出求次全省范围公开选拔省级机关副厅级领导干部进步营造整社会良改革氛围整体推进省干部制度改革步伐起积极作
二公开选拔工作总体安排
次公开选拔目标职位省委〔２０００〕２１号文件已作明确２０单位２０副厅级领导职位具体：省农办副省计委副省贸委副省民政厅副厅长省劳动厅副厅长省国土资源厅副厅长省环保局副局长省信息产业厅副厅长省农业厅副厅长省外贸厅副厅长省广电厅副厅长省工商局副局长省质量技术监督局副局长省药品监督理局副局长省粮食局副局长省海洋渔业局副局长省旅游局副局长省外办副省法制办副省妇联副席１名２０职位中
绝数属班子中缺职岗位环保局副局长职优化班子年龄结构设置
选拔象应具备条件包括基条件资格条件基条件５条：（１）政治素质具较高理水坚持讲学讲政治讲正气（２）事业心责心强工作勤奋勇改革进取（３）胜领导工作组织力政绩突出群众基础（４）坚持**集中制原团结志作风正派（５）廉洁律模范遵守纪国法保证干部选拔基求适体现破格提拔精神根政领导干部选拔工作暂行条例精神参加公开选拔象提出资格求：（１）现政机关正县处级领导干部副县处级领导干部职满４年现省部属国企业专院校科研院中层正职目标单位直属单位正职专业技术员担高级技术职务满２年（职时间均截止２０００年８月）（２）学历年龄：具专学历年龄４８周岁（１９５２年６月３０日出生）身体健康（３）特殊条件：省外办副需较高外语水届时笔试时加试外语报考省环保局副局长年龄求４０周岁根省环保局班子缺少年轻副职全省培养选拔年轻干部工作会议提出先进出求规定特殊条件
次公开选拔工作程序分宣传发动推荐报名资格审查统考试组织考察决定公布结果等阶段实际时间体掌握两月左右宣传发动工作已开始８月１７日省委已召开目标单位负责会议８月２１日召开电话会议天报纸电视台电台等新闻媒体正社会进行公开宣传发动
正式推荐报名工作定８月３１日９月４日进行推荐报名方式采取组织推荐群众推荐荐相结合组织推荐组织推荐选市局直属事业单位委（支部）统填写公开选择副厅级领导干部推（）荐登记表８月３０日前
汇总报省局事处群众单位干部部门推荐（荐）直接省局事处报名推荐者报名员均需填写公开选拔副厅级领导干部推荐表考试时间相报考目标职位省局事处报名询问电话：
资格审查包括基条件资格条件审查组织推荐报名象推荐单位负责初审群众推荐荐报名象先单位进行资格审查报省局事处审查汇总省公开选拔工作办公室报名审核通公开选拔工作办公室符合条件象寄发考试通知书
统考试包括笔试面试笔试定９月１６日进行时间天午考公知识作文午考专业知识考试形式闭卷根中组部政领导干部公开选择考试纲规定公知识测试马克思列宁义基原理邓理国家方针政策史建社会义市场济理行政理领导科学法律知识时事政治现代科技知识历史国情省情等方面基知识专业知识测试履行岗位职责需专业基础知识专业理知识专业政策法规等公知识作文专业知识分数例５０：２０：３０报考省外贸厅副厅长省外办副职位午加试外语
根笔试成绩职位高分低分取前８名进入面试面试测试选择象组织协调力计划决策力口头表达力实际工作验等选拔目标类分组织干考评组考评组负责１―２相性质职位选面试务考评组省领导组织部领导目标单位领导关专家公开选拔工作办公室关志组成面试时间体安排９月２５日３０日
根面试成绩职位高分低分取前３名作考察选省公开选拔工作办公室组织
考察象德勤绩进行认真全面考察根考察结果综合面试成绩省委组织部确定初步选名单提交省委常委会集体讨决定拟选拟选进行前公示公示时间７天公示期满关程序办理命手续命日起实行年试期整公开选拔工作结束通新闻媒介社会公布选拔结果
公开选择领导干部干部选拔方式项重改革措施省委求次公开选择工作坚持干部原充分体现公开等竞争择优总结验基础争取两方面创新：已干部制度改革措施综合运达配套改革效果二确保选质量基础简化程序提高工作效率设省委组织部省公开选拔工作办公室明确选拔工作中坚持点：第公开选拔范围数量条件方法阶段工作进展情况等坚持通新闻媒介全社会公开增加透明度时公布监督电话整选拔工作置社会监督第二考试考察等环节组织邀请关领导专家参加坚持数选第三笔试面试试题事先严格保密通笔试面试考察环节逐轮筛选中选优筛选中先定原定严格高分低分进入轮竞争真正体现等竞争公正竞争第四公开选拔中结合运考察预告解干部八时外情况**测评公示制试期制等改革措施体现干部制度改革综合配套求
加强领导组织次公开选择工作省委已成立省公开选择领导干部工作办公室办公室设省委组织部办公室省委组织部沈跃跃部长兼王培民睦孝忠洪复初叶洪芳余良伍副办公室设秘书组考试组组织组分负责关具体工作系统关报名推荐等工作省局委领导进行具体工作省局事处承办
三需市局直属事业单位配合做项工作
公开选拔省级机关副厅级领导干部仅包括省局２０目标单位选干部配强班子着积极作推动全省干部制度改革着重意义省委项工作十分重视公开选择工作提出明确求省局委希市局直属事业单位次公开选择中予积极配合做项工作
认真搞宣传发动工作统方面思想认识增强干部群众参意识
市局直属事业单位委（支部）认真学省委〔２０００〕２１号文件统方面思想切实提高省委决定重意义认识天动员会家采取种形式传达宣传省委决定广干部群众解次公开选择工作目意义具体做法宣传动员程中注意澄清克服干部群众中模糊认识思想顾虑志会提出次公开选拔事先框框志怕考丢面子针模糊认识思想顾虑单位省委文件精神做思想工作省委态度明确次公开选拔省级机关副厅级领导干部省委省委组织部没定选定选事先划什框框符合条件欢迎报考组织推荐群众推荐荐选拔程中视仁严格公开等竞争择优原进行选择志怕考丢面子思想更没必种思想注意做引导工作鼓励积极参改革实践接受组织挑选
二认真扎实组织推荐报名工作
推荐报名公开选拔第步关重步踊跃推荐报名参加考试选拔工作提供雄厚基础次公开选拔实行组织推荐群众推荐荐相结合两方面相辅相成缺某种程度说搞组织
推荐保证公开选拔成功具更加重作省委领导求２０目标单位符合条件干部报名参加省局推出职位分政策法规监督检查副局长欢迎全省质量技术监督系统符合条件干部报考竞争省局副局长职位然更合适职位鼓励支持做组织推荐时积极鼓励支持群众推荐荐省局报名设省局事处市局直属事业单位规定时报名情况汇总报送省局事处
三认真做参加选拔员咨询服务工作思想政治工作
公开选拔工作开始干部群众项工作肯定会少具体问题需解答市局直属事业单位组织积极做关咨询服务工作省里关公开选拔工作方案目标单位简介等关资料会发组织确定推荐种种顾虑员市单位组织负责做细致思想动员工作确保参加考试动报名参加选拔员提供方便教育干部群众正确参加选拔志志敢参加公开选拔身干部制度改革支持否终选勇气精神应予肯定赞扬外市局直属事业单位报考者安排星期左右时间参加考试时提供必方便
志公开选拔领导干部工作项意义重复杂细致工作然目前中组部已成文规定省选拔副厅级领导干部次实践正次公开选拔求更高更会注重实效更体现公开等竞争择优希家抓住机遇积极参踊跃报名投身干部制度改革潮中实际行动支持省委确保次公开选拔工作取成功支持省局选配领导班子实现省委省府提出工作目标努力开创质量技术监督系统新局面作出应贡献
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省委决定全省范围公开选拔２０名省级机关副厅级领导干部中包括省局１名副局长省委项重决定整体推进省干部制度改革项重举措配合省委做关工作保证次公开选拔工作取实效根省委公开选拔领导干部工作电视电话会议精神天家召集起项工作进行动员部署面代表省局委讲三点意见
充分认识公开选拔副厅级领导干部工作目意义增强深化干部事制度改革责感紧迫感
第开展公开选拔工作贯彻深化干部事制度改革纲全国干部事制度改革验交流会精神落实省委十届四次全会扩会议提出求采取具体措施
前国社会义现代化建设事业正进入新发展阶段干部队伍正处整体性新老更重时期日趋激烈国际竞争断深化政治体制济体制改革进步加快干部事制度改革提出迫切求年６月中央意发深化干部事制度改革纲明确提出前时期干部事制度改革基目标方针原基思路务前久中组部青岛市召开全国干部事制度改革验交流会年干部制度改革工作验进行总结前段时间工作进行总体部署会议求认真贯彻纲精神统筹协调整体推进重点突破进步深化干部事制度改革省委纲青岛会议精神贯彻落实十分重视久前召开省委十届四次全会扩会议省委书记张德江志明确提出
进步统思想增强紧迫感责感加快省干部制度改革步伐次公开选拔批副厅级领导干部落实中央省委求中项措施
公开选拔领导干部新时期干部选拔方式项重改革公开选拔程中通级组织广泛发动群众推荐荐提高干部工作群众参程度扩组织部门视野通公开报名吸引方面参竞争等条件参加竞争优秀脱颖出提供机遇通笔试面试考察等环节全方位解干部运种方式选拔象作出评价拓宽知深度更唯贤通考察预告解干部八时外情况等方式改进丰富干部考察方法容手段通工作进展情况阶段选拔结果时社会反馈实行前公示设立监督电话等途径接受社会监督提高干部工作透明度**程度公开选拔作选拔干部种重形式体现公开等竞争择优原疑干部制度改革应坚持方省委决定进行次公开选拔副厅级领导干部方面选拔出批优秀干部更重契机进步促进省干部事制度改革整体推进中央求落实处省局次机构改革中推出６副处级领导职位面全系统公开竞争岗干部制度胆尝试星期天刚刚结束笔试进展参加竞争志非常认真全力赴展示华接受组织挑选省局委希符合条件志样热情积极踊跃投身改革参加次副厅级领导干部公开选拔
第二开展公开选拔工作总书记提出xxxx求建设高素质干部队伍省提前基实现现代化提供组织保证现实需
前xxxx求落实处实现省提前基实现现代化宏伟目标关键关键建设支够适应新形势新务求高素质领导干部队伍特培养选拔跨世纪担重批建设中国特色社会义伟事业接班深化干部制度改革推
进干部进步提高干部队伍整体素质前省领导班子建设干部队伍建设项重务年省级机关机构改革中省委结合机构改革加干部制度改革力度配套运**推荐期制竞争岗干部交流等措施批德兼备优秀年轻干部走领导岗位省级机关领导班子结构较改变调整省政府组成部门正职均年龄５１．４６岁调整前降２岁年轻４０岁具专学历９５．８３％副职均年龄４９．８８岁调整前降２岁年轻３８岁具专学历占９７．６７％省级机关机构改革中领导班子调整工作基完成省委决定继续加改革力度公开选拔批副厅级领导干部希通次公开选拔挑选批德兼备副厅级领导干部掌握批期省备干部发现批培养前途发展潜力优秀年轻干部进步优化省级机关领导班子结构提高领导干部队伍整体素质推进全省单位干部制度改革进程促批优秀脱颖出利实现省提前基实现现代化宏伟目标确保省委十届四次会议提出项务落实处具十分重意义省委决定局次公开选拔工作中推出１副局长职位加强省局领导班子力量建设机遇
第三开展公开选拔工作进步完善项改革措施应群众求营造改革氛围整体推进省干部制度改革需
公开选拔领导干部工作年探索实践形成较成熟做法省１９８５年开始进行公开选拔领导干部工作探索目前止省级全省１１市９５％县（市区）已开展项工作选拔副处级领导干部２８１中副厅级干部４６名正处级干部３９名副处级干部１９６名全国范围普遍推行项改革１９９５年全国公开选拔厅级领导干部７０５名县处级领导干部７５０９名试行情况总效果通公开选拔发现掌握批
优秀选拔干部调整配备领导班子提供选通公开选拔走领导岗位志绝数较快适应新岗位求工作中表现出较强事业心责感求较严格干部群众反映总体错通公开选拔充实批培养前途发展潜力备干部深化干部事制度改革纲精神中组部关进步做公开选拔领导干部工作通知（中组发〔１９９９〕３号）求项工作实践中许需完善方正省委决定总结验基础继续开展公开选拔副厅级领导干部工作促项工作逐步走制度化常化规范化轨道真正成干部选拔种重形式逐步达中组部提出公开选拔产生厅级委制干部占新提拔级干部总数三分求
公开选拔领导干部符合广干部群众愿求次省市厅级局县（市区）领导班子领导干部三讲教育中广干部群众求扩**深化干部制度改革防止克服干部工作中正风腐败现象呼声高期省委年半年调查研究基础出台关加快干部制度改革意见（浙委〔１９９９〕３３号）包括公开选拔系列改革措施作出规划提出求次全省范围公开选拔省级机关副厅级领导干部进步营造整社会良改革氛围整体推进省干部制度改革步伐起积极作
二公开选拔工作总体安排
次公开选拔目标职位省委〔２０００〕２１号文件已作明确２０单位２０副厅级领导职位具体：省农办副省计委副省贸委副省民政厅副厅长省劳动厅副厅长省国土资源厅副厅长省环保局副局长省信息产业厅副厅长省农业厅副厅长省外贸厅副厅长省广电厅副厅长省工商局副局长省质量技术监督局副局长省药品监督理局副局长省粮食局副局长省海洋渔业局副局长省旅游局副局长省外办副省法制办副省妇联副席１名２０职位中
绝数属班子中缺职岗位环保局副局长职优化班子年龄结构设置
选拔象应具备条件包括基条件资格条件基条件５条：（１）政治素质具较高理水坚持讲学讲政治讲正气（２）事业心责心强工作勤奋勇改革进取（３）胜领导工作组织力政绩突出群众基础（４）坚持**集中制原团结志作风正派（５）廉洁律模范遵守纪国法保证干部选拔基求适体现破格提拔精神根政领导干部选拔工作暂行条例精神参加公开选拔象提出资格求：（１）现政机关正县处级领导干部副县处级领导干部职满４年现省部属国企业专院校科研院中层正职目标单位直属单位正职专业技术员担高级技术职务满２年（职时间均截止２０００年８月）（２）学历年龄：具专学历年龄４８周岁（１９５２年６月３０日出生）身体健康（３）特殊条件：省外办副需较高外语水届时笔试时加试外语报考省环保局副局长年龄求４０周岁根省环保局班子缺少年轻副职全省培养选拔年轻干部工作会议提出先进出求规定特殊条件
次公开选拔工作程序分宣传发动推荐报名资格审查统考试组织考察决定公布结果等阶段实际时间体掌握两月左右宣传发动工作已开始８月１７日省委已召开目标单位负责会议８月２１日召开电话会议天报纸电视台电台等新闻媒体正社会进行公开宣传发动
正式推荐报名工作定８月３１日９月４日进行推荐报名方式采取组织推荐群众推荐荐相结合组织推荐组织推荐选市局直属事业单位委（支部）统填写公开选择副厅级领导干部推（）荐登记表８月３０日前
汇总报省局事处群众单位干部部门推荐（荐）直接省局事处报名推荐者报名员均需填写公开选拔副厅级领导干部推荐表考试时间相报考目标职位省局事处报名询问电话：
资格审查包括基条件资格条件审查组织推荐报名象推荐单位负责初审群众推荐荐报名象先单位进行资格审查报省局事处审查汇总省公开选拔工作办公室报名审核通公开选拔工作办公室符合条件象寄发考试通知书
统考试包括笔试面试笔试定９月１６日进行时间天午考公知识作文午考专业知识考试形式闭卷根中组部政领导干部公开选择考试纲规定公知识测试马克思列宁义基原理邓理国家方针政策史建社会义市场济理行政理领导科学法律知识时事政治现代科技知识历史国情省情等方面基知识专业知识测试履行岗位职责需专业基础知识专业理知识专业政策法规等公知识作文专业知识分数例５０：２０：３０报考省外贸厅副厅长省外办副职位午加试外语
根笔试成绩职位高分低分取前８名进入面试面试测试选择象组织协调力计划决策力口头表达力实际工作验等选拔目标类分组织干考评组考评组负责１―２相性质职位选面试务考评组省领导组织部领导目标单位领导关专家公开选拔工作办公室关志组成面试时间体安排９月２５日３０日
根面试成绩职位高分低分取前３名作考察选省公开选拔工作办公室组织
考察象德勤绩进行认真全面考察根考察结果综合面试成绩省委组织部确定初步选名单提交省委常委会集体讨决定拟选拟选进行前公示公示时间７天公示期满关程序办理命手续命日起实行年试期整公开选拔工作结束通新闻媒介社会公布选拔结果
公开选择领导干部干部选拔方式项重改革措施省委求次公开选择工作坚持干部原充分体现公开等竞争择优总结验基础争取两方面创新：已干部制度改革措施综合运达配套改革效果二确保选质量基础简化程序提高工作效率设省委组织部省公开选拔工作办公室明确选拔工作中坚持点：第公开选拔范围数量条件方法阶段工作进展情况等坚持通新闻媒介全社会公开增加透明度时公布监督电话整选拔工作置社会监督第二考试考察等环节组织邀请关领导专家参加坚持数选第三笔试面试试题事先严格保密通笔试面试考察环节逐轮筛选中选优筛选中先定原定严格高分低分进入轮竞争真正体现等竞争公正竞争第四公开选拔中结合运考察预告解干部八时外情况**测评公示制试期制等改革措施体现干部制度改革综合配套求
加强领导组织次公开选择工作省委已成立省公开选择领导干部工作办公室办公室设省委组织部办公室省委组织部沈跃跃部长兼王培民睦孝忠洪复初叶洪芳余良伍副办公室设秘书组考试组组织组分负责关具体工作系统关报名推荐等工作省局委领导进行具体工作省局事处承办
三需市局直属事业单位配合做项工作
公开选拔省级机关副厅级领导干部仅包括省局２０目标单位选干部配强班子着积极作推动全省干部制度改革着重意义省委项工作十分重视公开选择工作提出明确求省局委希市局直属事业单位次公开选择中予积极配合做项工作
认真搞宣传发动工作统方面思想认识增强干部群众参意识
市局直属事业单位委（支部）认真学省委〔２０００〕２１号文件统方面思想切实提高省委决定重意义认识天动员会家采取种形式传达宣传省委决定广干部群众解次公开选择工作目意义具体做法宣传动员程中注意澄清克服干部群众中模糊认识思想顾虑志会提出次公开选拔事先框框志怕考丢面子针模糊认识思想顾虑单位省委文件精神做思想工作省委态度明确次公开选拔省级机关副厅级领导干部省委省委组织部没定选定选事先划什框框符合条件欢迎报考组织推荐群众推荐荐选拔程中视仁严格公开等竞争择优原进行选择志怕考丢面子思想更没必种思想注意做引导工作鼓励积极参改革实践接受组织挑选
二认真扎实组织推荐报名工作
推荐报名公开选拔第步关重步踊跃推荐报名参加考试选拔工作提供雄厚基础次公开选拔实行组织推荐群众推荐荐相结合两方面相辅相成缺某种程度说搞组织
推荐保证公开选拔成功具更加重作省委领导求２０目标单位符合条件干部报名参加省局推出职位分政策法规监督检查副局长欢迎全省质量技术监督系统符合条件干部报考竞争省局副局长职位然更合适职位鼓励支持做组织推荐时积极鼓励支持群众推荐荐省局报名设省局事处市局直属事业单位规定时报名情况汇总报送省局事处
三认真做参加选拔员咨询服务工作思想政治工作
公开选拔工作开始干部群众项工作肯定会少具体问题需解答市局直属事业单位组织积极做关咨询服务工作省里关公开选拔工作方案目标单位简介等关资料会发组织确定推荐种种顾虑员市单位组织负责做细致思想动员工作确保参加考试动报名参加选拔员提供方便教育干部群众正确参加选拔志志敢参加公开选拔身干部制度改革支持否终选勇气精神应予肯定赞扬外市局直属事业单位报考者安排星期左右时间参加考试时提供必方便
志公开选拔领导干部工作项意义重复杂细致工作然目前中组部已成文规定省选拔副厅级领导干部次实践正次公开选拔求更高更会注重实效更体现公开等竞争择优希家抓住机遇积极参踊跃报名投身干部制度改革潮中实际行动支持省委确保次公开选拔工作取成功支持省局选配领导班子实现省委省府提出工作目标努力开创质量技术监督系统新局面作出应贡献
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