(××单位)企业年金方案
(范)
(××单位盖章)
企业首席代表 职工首席代表
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目 录
释义 1
第章 总 2
第二章 参加员 3
第三章 资金筹集分配 5
第四章 账户理 8
第五章 权益属 9
第六章 基金理 10
第七章 遇计发支付方式 11
第八章 方案调整终止 12
第九章 组织理监督 14
第十章 附 14
附件①:职工参加企业年金申请表 15
附件②:职工暂停(恢复)企业年金缴费申请表 16
释 义
企业年金:指已参加企业职工基养老保险单位职工更保障职工退休生活建立补充养老保险制度
委托:指建立企业年金计划单位职工
受益:参加企业年金计划职工享企业年金计划受益权然
受托:指受托理单位企业年金基金符合国家规定法受托机构企业年金理事会
账户理:指接受受托委托理企业年金基金账户专业机构
托:指接受受托委托保企业年金基金财产商业银行
投资理:指接受受托委托投资理企业年金基金财产专业机构
账户:指职工名义开立账户记录分配职工单位缴费职工缴费投资收益
企业账户:指单位名义开立账户记录暂时未分配职工账户单位缴费投资收益
第章 总
第条 保障提高职工退休遇水调动职工劳动积极性建立长效激励机制增强单位凝聚力促进单位健康持续发展根中华民国劳动法(中华民国席令第28号)集体合规定(劳动社会保障部令第22号)企业年金试行办法(劳动社会保障部令第20号)企业年金基金理办法(力资源社会保障部令第11号) 等法律法规政策××单位决定建立企业年金计划(简称计划)结合实际情况制定企业年金方案(简称方案)
第二条 建立企业年金遵循原:
()利单位发展通建立企业年金增强单位凝聚力吸引力激励职工长期稳定工作促进单位职工发展
(二)公效率相结合企业年金应覆盖数职工类职工单位缴费分配区差距宜体现公普惠时兼顾效率
(三)愿等协商单位职工通集体协商确定建立企业年金制定企业年金方案职工愿选择否参加
(四)保障安全适度收益企业年金基金理严格国家关规定执行规定投资范围进行投资运作
保障安全前提获取适度收益
(五)适时调整原企业年金发展水应单位营状况相适应符合国家相关规定前提根单位营状况变化适时调整企业年金方案
第三条 单位建立企业年金基条件 集团公司根身情况增加属单位建立企业年金需满足条件
()法参加企业职工基养老保险履行缴费义务
(二)单位工会者职工代表通集体协商确定建立企业年金
(三)条件:
第四条 实施范围 集团公司企业年金方案适部分属单位非集团型企业删条
方案适××单位属 单位(统称单位)
第二章 参加员
第五条 职工参加方案条件 参加企业年金职工数原应占单位职工总数数集团公司属单位分批参加集团企业年金计划参加计划职工例偏低应书面说明原
()法参加企业职工基养老保险履行缴费义务
(二)条件:
第六条 职工参加方案程序
符合述参加条件职工填写职工参加企业年金申请表(附件①)单位审核通参加方案方案实施加入单位新职工满足述参加条件 (□月□次月)起参加方案
第七条 职工退出方案条件
()职工单位终止解劳动合
(二)职工达方案规定企业年金遇领取条件
(三):
第八条 职工退出方案程序
职工达述退出条件动退出方案单位停止企业年金缴费方案第十八条处理账户方案第二十九条支付企业年金遇
第九条 职工权利义务
()职工权利
1职工账户信息拥知情权
2满足方案规定权益属条件职工账户中已属权益拥权
3满足方案规定领取条件职工享领取企业年金遇权利
4原职工申请暂停缴费暂停缴费职工根情况申请恢复缴费
(二)职工义务
1授权单位根方案规定职工工资中代扣代缴缴费
2授权单位计划理机构国家关规定代扣代缴税
3授权××单位 代表职工受托签订受托理合单位
选择受托签订受托理合
4授权单位代表职工企业年金计划进行理监督
5基信息发生变动时须七工作日单位提供变动情况
第三章 资金筹集分配
第十条 企业年金需费单位职工承担单位缴费列支渠道国家关规定执行职工缴费单位职工工资中代扣代缴
第十条 单位缴费分配 容包括限单位缴费总额期划入职工账户例企业账户留存例果设置补偿机制需明确补偿缴费留存例补偿缴费分配办法补偿缴费划入职工账户方式
单位缴费方式 缴纳:
方式1:单位缴费职工缴费基数 职工(□月□季度□年度)缴费基数 单位缴费总额单位参加计划职工缴费合计金额
方式2:单位年缴费总额年度工资总额 职工缴费基数全额等例分配职工账户职工
(□月□季度□年度)缴费基数
方式3:单位年缴费总额年度工资总额 职工缴费基数 分配职工账户职工(□月□季度□年度)缴费基数 剩余部分记入企业账户计划建立时退休职工补偿性缴费补偿范围: 补偿缴费分配办法: 补偿缴费划入职工账户方式: 补偿结束单位应根实际情况调整单位缴费分配办法履行方案第三十三条规定程序实施
方式4:单位年缴费总额年度工资总额 职工缴费基数 分配职工账户职工(□月□季度□年度)缴费基数 剩余部分记入企业账户
方式5集团公司企业年金方案中单位缴费例范围单位缴费分配办法仅作原性求属单位实施细中明确具体例单位缴费分配办法年缴费超年度职工工资总额十二分
:单位年缴费总额超年度工资总额 %属单位根实际情况实施细中明确具体缴费例分配办法
方式6:(方式)
第十二条 企业账户余额分配办法通集体协商行制定民程序审议通实施民位抵缴未年度单位缴费
第十三条 缴费 集团公司企业年金方案中缴费例范围属单位实施细中明确具体例
缴费方式 缴纳:
方式1:职工缴费职工缴费基数
方式2:职工缴费单位缴费
方式3:(方式)
第十四条 单位(□月□季度□年度)全部缴费款项时足额汇托开立企业年金基金受托财产托专户
第十五条 企业年金缴费暂停恢复补缴
()单位出现亏损停业等特殊情况法履行缴费义务时暂停缴费职工时暂停缴费单位情况转恢复缴费职工时恢复缴费单位原暂停缴费恢复缴费单位视济情况予补缴职工(□补缴□补缴)暂停缴费期间缴费补缴年限超实际暂停缴费年限
(二)职工申请暂停恢复缴费申请暂停缴费条件
恢复缴费条件 时填写职工暂停(恢复)缴费企业年金申请表(附件②)单位确认执行暂停缴费期间单位缴费相应暂停账户继续计划中理恢复缴费时单位缴费时恢复弥补暂停缴费期间单位缴费
第四章 账户理
第十六条 计划实行完全积累制度采账户方式进行理参加职工开立账户时建立企业账户记录暂未分配账户单位缴费投资收益
第十七条 账户设单位缴费子账户缴费子账户分记录单位缴费分配职工部分投资收益职工缴费投资收益
第十八条 账户转移保留
职工单位终止解劳动合账户转移保留
()职工单位终止解劳动合新业单位已建立企业年金职业年金账户应转入新业单位企业年金计划职业年金计划理
(二)职工单位终止解劳动合未业新业单位没建立企业年金职业年金账户方式
处理:
方式1:转入计划法受托机构发起集合计划设置保留账户统理保留账户账户理费职工账户中扣
方式2:作保留账户计划中继续理保留账户账户理费(□单位负担□职工账户中扣)
方式3:(理事会受托理企业年金计划)转入单位职工协商选定法受托机构发起集合计划设置保留账户统理保留账户账户理费职工账户中扣
方式4:(方式)
(三)集团公司 非集团公司部调动视外部调动集团公司删款
部调动新单位未实行企业年金制度账户作保留账户原单位继续理保留账户账户理费(□原单位负担□职工账户中扣)
第十九条 满足列条件时账户注销:
()职工领取完账户资金
(二)职工身账户余额指定受益法定继承全部领取完毕
(三)账户转移新单位企业年金计划职业年金计划
第五章 权益属
第二十条 职工缴费部分投资运营收益全部属职工
第二十条 单位缴费部分权益属规 集团公司属条件属例长属期等权益属规中素进行原性规定具体属规属单位实施细中确定
单位缴费划入账户部分形成权益规属职工未属职工部分划入企业账户
权益属核算时点
N
属例
职工单位终止解劳动合
N< 年
××
年≤N< 年
××
N≥ 年
××
退休职身
——
××
(特殊情况) 单位列明特殊情况属例例单位原解劳动合劳动合续签造成职工离职时属例100集团公司部调动时属例100
——
××
备注:
1 N指 (单位工作年限参加方案年限) 单位行确定账户中单位缴费累计权益属条件例单位工作年限参加方案年限条件
2 (需说明事项)
第二十二条 补偿缴费属规 未设置补偿缴费单位删条
补偿缴费方式 属
方式1:职工退休前属例0退休100属
方式2:单位正常缴费属规致
方式3: (方式)
第六章 基金理
第二十三条 企业年金基金单位缴费职工缴费投资收益组成
第二十四条 计划采取(□理事会受托□法受托)理模式方案集企业年金基金××单位 代表职工受托签订受托理合单位
委托受托进行受托理签署企业年金基金受托理合企业年金基金受托委托具备企业年金理资格托账户理投资理提供统相关服务
第二十五条 企业年金基金投资收益根企业年金基金单位净值周者日足额分记入账户企业账户
第二十六条 企业年金基金理运营需费国家关法律法规企业年金基金理合中相关条款确定中正常账户账户理费单位缴纳保留账户理费细第十八条规定执行退休职工账户账户理费(□□单位)负担费单位承担企业年金基金中扣
第二十七条 企业年金基金实行专户理委托受托账户理投资理托资产资产分开理分记账挪作
第七章 遇计发支付方式
第二十八条 方案参加职工符合列条件时享受方案规定企业年金遇:
()达国家规定退休年龄
(二)未达国家规定退休年龄时劳动力鉴定委员会鉴定病(残)完全丧失劳动力办理病退
(三)退休前身
(四)出国(境)定居
第二十九条 企业年金支付方式
职工达方案第二十八条规定企业年金遇领取条件根账户余额税税负等情况选择次性分期领取企业年金遇
第三十条 受益指定修改
职工参加方案时应申请表中书面形式指定受益作身企业年金账户已属权益继承方案参加提出书面申请修改指定受益
第八章 方案调整终止
第三十条 单位权根国家政策法规实际情况变化集体协商方案进行调整
第三十二条 出现列情况方案进行调整:
()国家相关政策法规发生重变化
(二)单位营状况出现重变化
(三):
第三十三条 调整方案程序
()单位企业年金办部门提出企业年金方案调整方案
(二)调整方案集体协商讨通
(三)报送力资源社会保障部门备案 中央属型企业力资源社会保障部备案跨省单位总部省级力资源社会保障部门备案省跨区单位总部市级力资源社会保障部门备案
(四)通知方案参加职工受托
第三十四条 出现列情况时方案终止:
()单位发生法解散法撤销者法宣告破产等情况
(二)国家关政策法规发生重变化导致方案法继续实施
(三):
第三十五条 终止方案程序
()制定终止企业年金计划方案方案容应包括终止原企业账户账户处理办法等
(二)集体协商讨通
(三)报送力资源社会保障部门备案
(四)受托组织清算组企业年金基金财产进行清算账户权益进行全部属集体协商讨通处理办法进行企业账户未属权益分配
(五)账户进行保留者转移果方案参加职工未提出转移书面申请作保留处理保留账户理费账户中扣
(六)通知方案参加职工受托
第九章 组织理监督
第三十六条 单位企业年金基金理接受力资源社会保障部门等国家相关部门监督检查单位国家相关法律法规受托进行监督
第三十七条 接受国家相关部门监督基础单位纪检工会审计部门企业年金计划运作理进行部监督
第十章 附
第三十八条 方案××年×月×日起开始实施
第三十九条 订立者履行企业年金方案发生争议根集体合规定处理
第四十条 履行企业年金基金理合发生争议通调解民事诉讼处理
第四十条 方案涉相关财税问题国家相关规定执行
第四十二条 单位拥方案终解释权
附件①:
职工参加企业年金申请表
申请姓名
申请身份证号码
受益姓名
受益身份证号码
参加企业年金申请
已参加基养老保险履行缴费义务
已认真阅读意接受××单位企业年金方案
慎重考虑愿申请(□加入□加入)××单位企业年金计划愿意承担带切投资风险
承诺遵守××单位企业年金方案关规定授权××单位:
1工资中代扣代缴职工缴费
2国家关税收政策代扣代缴税
申请:
年 月 日
单位意见
审核该职工符合参加企业年金条件意参加企业年金计划
签字(盖章):
年 月 日
附件②:
职工暂停(恢复)企业年金缴费申请表
申请姓名
身份证号码
暂停企业年金缴费申请
慎重考虑愿申请暂停企业年金缴费愿意承担带损失暂停缴费期间:
□ 年 月 日 年 月 日
□ 申请恢复缴费止
□ 退出企业年金计划止
申请:
年 月 日
恢复企业年金缴费申请
申请 年 月 日起恢复企业年金缴费
申请:
年 月 日
单位意见
审核意该职工暂停企业年金缴费
签字(盖章):
年 月 日
审核意该职工恢复企业年金缴费
签字(盖章):
年 月 日
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