市场部理职务说明书〔备〕
岗位名称
市场部理
岗位编号
部门
市场部
岗位定员
直接级
营销总监
工资等级
三级
直接级
品牌运作面设计客户关系专员
薪酬类型
辖员
岗位分析日期
2002年2月
职：负责品牌推广项工作提高产品市场占率公司品牌知名度
职责工作务：
职
责
职责表述：协助营销总监参公司营销理决策
工作
务
协助营销总监制定营销战略领导制定公司产品品牌战略规划
组织收集相关信息时解监督营销战略执行情况
参制定部门年度营方案预算方案
职
责
二
职责表述：领导建设公司市场信息系统组织市场研究制定产品营销组合
工作
务
负责领导建立市场信息系统收集行业市场竞争者销商客户投诉等信息
负责领导制定市场调研方案监督实施
负责领导市场研究分析工作进行产品市场定位确定市场目标
负责领导制定产品线规划组织提出新产品开发立项组织行性研究
负责组织制定公司产品销售价格体系
负责领导制定公司销售区域划分渠道网络规划
负责领导制定公司促销策略促销政策 组织制定实施市场推广方案
职
责
三
职责表述：领导进行销售辅助理客户档案理工作
工作
务
负责组织协调销售销尚信息沟通确保销售合签订履行
负责组织客户 电子邮件信息理
负责组织建立客户档案理客户关系理客户分级理
职
责
六
职责表述：部组织建设理
工作
务
负责分部门员工队伍建设提出审核属部门员调配培训考核意见
持市场客户效劳制度制定检查执行情况
负责协调部门部部门公司部门间关系解决争议
监督部门工作目标费预算执行情况时予指导
职责七
职责表述：完成营销总监交办工作务
权力：
营销战略规划建议权
市场推广方案调研方案审核权
新产品开发立项建议权
销售价格制定参权
代理商资格评价权
销售目标建议权
权限财务审批权
直接级员调配奖惩建议权免提名权考核评价权
属级工作监督检查权
属级工作争议裁决权
工作协作关系：
部协调关系
总理营销总监部门理
外部协调关系
相关政府部门广告商媒体代理商等
职资格：
教育水
学科
专业
济理等相关专业
培训历
营销理培训外贸知识培训法律培训
验
5年工作验3年理历
知识
通晓公司营产品国外行业动态通晓市场营销相关知识 具备财务理法律等方面知识解公司营产品技术知识
技技巧
熟练动化办公软件具备根网络知识具备较强英语应力
素质
具强领导力判断决策力际力沟通力影响力方案执行力
：
工具设备
计算机般办公设备〔 机印机InternetIntranet网络〕通讯设备
工作环境
办公室
工作时间特征
正常工作时间根需加班
需记录文档
通知简报汇报文件报告总结合等
考核指标：
品牌推广工作效性产品市场占率促销活动效果销售额销售利润率新产品市数量盈利率重务完成情况
预算控制情况关键员流失率属行理
部门合作满意度
领导力判断决策力际力沟通力影响力方案执行力专业知识技
备注
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岗位名称
市场部理
岗位编号
部门
市场部
岗位定员
直接级
营销总监
工资等级
三级
直接级
品牌运作面设计客户关系专员
薪酬类型
辖员
岗位分析日期
2002年2月
职：负责品牌推广项工作提高产品市场占率公司品牌知名度
职责工作务：
职
责
职责表述：协助营销总监参公司营销理决策
工作
务
协助营销总监制定营销战略领导制定公司产品品牌战略规划
组织收集相关信息时解监督营销战略执行情况
参制定部门年度营方案预算方案
职
责
二
职责表述：领导建设公司市场信息系统组织市场研究制定产品营销组合
工作
务
负责领导建立市场信息系统收集行业市场竞争者销商客户投诉等信息
负责领导制定市场调研方案监督实施
负责领导市场研究分析工作进行产品市场定位确定市场目标
负责领导制定产品线规划组织提出新产品开发立项组织行性研究
负责组织制定公司产品销售价格体系
负责领导制定公司销售区域划分渠道网络规划
负责领导制定公司促销策略促销政策 组织制定实施市场推广方案
职
责
三
职责表述：领导进行销售辅助理客户档案理工作
工作
务
负责组织协调销售销尚信息沟通确保销售合签订履行
负责组织客户 电子邮件信息理
负责组织建立客户档案理客户关系理客户分级理
职
责
六
职责表述：部组织建设理
工作
务
负责分部门员工队伍建设提出审核属部门员调配培训考核意见
持市场客户效劳制度制定检查执行情况
负责协调部门部部门公司部门间关系解决争议
监督部门工作目标费预算执行情况时予指导
职责七
职责表述：完成营销总监交办工作务
权力：
营销战略规划建议权
市场推广方案调研方案审核权
新产品开发立项建议权
销售价格制定参权
代理商资格评价权
销售目标建议权
权限财务审批权
直接级员调配奖惩建议权免提名权考核评价权
属级工作监督检查权
属级工作争议裁决权
工作协作关系：
部协调关系
总理营销总监部门理
外部协调关系
相关政府部门广告商媒体代理商等
职资格：
教育水
学科
专业
济理等相关专业
培训历
营销理培训外贸知识培训法律培训
验
5年工作验3年理历
知识
通晓公司营产品国外行业动态通晓市场营销相关知识 具备财务理法律等方面知识解公司营产品技术知识
技技巧
熟练动化办公软件具备根网络知识具备较强英语应力
素质
具强领导力判断决策力际力沟通力影响力方案执行力
：
工具设备
计算机般办公设备〔 机印机InternetIntranet网络〕通讯设备
工作环境
办公室
工作时间特征
正常工作时间根需加班
需记录文档
通知简报汇报文件报告总结合等
考核指标：
品牌推广工作效性产品市场占率促销活动效果销售额销售利润率新产品市数量盈利率重务完成情况
预算控制情况关键员流失率属行理
部门合作满意度
领导力判断决策力际力沟通力影响力方案执行力专业知识技
备注
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