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— 1 — 关于举办“争做新时代好队员” 2018 年河南省少先队礼仪风采 展示活动的通知 各省辖市团委、教育局、少工委： 为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想， 纵深推进少先队改革攻坚，规范少先队组织文化建设，彰显

010-64252899；13601297308 江门市人民政府办公室关于印发江门市市区征收农村集体土地留用 地管理实施办法的通知 市（区）人民政府，市政府各部门、各直属机构： 《江门市市区征收农村集体土地留用地管理实施办法》业

单独考试招生工作的通知 各市教育局，省内各高等职业院校： 为贯彻落实《国务院关于深化考试招生制度改革的实施意 见》（国发„2014‟35 号）、《国务院关于印发国家职业教育改革 实施方案的通知》（国发„2019‟4

人民政府教育督导委员会办公室 蒙教督〔2018〕56 号 关于对全县中小学校校长履行职责情况实施专 项督导检查的通知 各学区、中小学、幼儿园，督学责任区： 为督促全县各中小学校领导班子履职尽责、主动作为，提升 中小

1 — 广卫计字〔 2018〕82 号 关于印发《广饶县家庭医生签约服务工作实施方案 （试行）》的通知 各镇人民政府、街道办事处，开发区，广饶滨海新区： 现将《广饶县家庭医生签约服务工作实施方案（试行）

本单元选自工程测量技术专业《摄影测量与遥感》课程，参考了高职高专测 绘类十二五规划教材，依据人才培养方案，立足地区强劲的数字摄影测量人才需 求，结合学院现有设备优势，将教学内容确定为单张像片解析、立体观察与立体 量

各市及省直管县卫生计生委： 根据国家卫生计生委办公厅《关于推进建设群众满意的乡镇 卫生院和优质服务示范社区卫生服务中心活动的通知》（国卫办基 层函„2017‟330 号）要求，我委制定《2016-2017 年度建设群众 满意的

长电办〔2018〕103 号 国网山东省电力公司长岛县供电公司 关于发布 2018 年三季度应执行规章制度 清单的通知 公司各部门、单位： 为方便学习执行制度，公司梳理了截至目前有效的国家电 网公司、省公司和市公司层面规章制度，选取了其中与公司业

长电办〔2018〕4 号 国网山东省电力公司长岛县供电公司 关于发布 2018 年一季度应执行规章制度 清单的通知 公司各部门、单位： 为方便各部门、各专业学习执行制度，公司梳理了截至目前 有效的国家电网公司、省公司和公司层面规章制度，选取了其

附件 1 关于建立 2018-2019 学年高中家庭经济困难 学生档案工作的通知 各位同学： 为了确保家庭经济困难的学生及时申请建立贫困生档案，请同学 们尽快与家里取得联系，了解自己家庭的实际情况，凡是符合家庭经

浙江省人民政府办公厅关于召开全省农村 饮用水达标提标行动电视电话会议的通知 各市、县（市、区）人民政府，省级有关单位： 省政府决定召开全省农村饮用水达标提标行动电视电话会 议。 现将有关事项通知如下： 一、会议内容 以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以“

宁纪发〔2018〕28 号 中共宁陕县纪委 关于强化监督执纪问责严肃整治领导干部利用 名贵特产类特殊资源谋取私利问题的通知 各镇党委、纪委，县委各部门，县级国家机关各部门、直属事业 单位、各人民团体、省市驻宁各单位党组（党委）、纪检组（纪委），

及市政府相关政策，按照《关于实施重点企业“三航”培植计划的 意见》（德发〔2017〕1 号）的相关要求，结合我区实际，现就 推动企业规范化公司制改制和对接资本市场工作，制定如下意 见。 一、实行奖励扶持

制裁、 财务损失或声誉损害; 洞悉税收政策变化 降低企业税务风险国地税合并带来监管变化的应对一 2018税务要求4S店自查事项解读二 金三风暴及2018税收新政策解读三 对待生命，你不妨大胆冒险一点，

市 委 办 公 室 潍坊市人民政府办公室 印发«关于实施“ ２２２１ ”工程推动乡村振兴 的意见»的通知 各县市区委、人民政府,市属各开发区党工委、管委会,市委各 部委,市政府各部门,各重点企业,各高等院校

税人提供更加优质高效便利服务，将省级和省级以下国 税地税机构合并，具体承担所辖区域内各项税收、非税 收入征管等职责。为提高社会保险资金征管效率，将基 本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费等各项社 会保险费交由税务部门统一征收。

2.“两卡一簿”： （1）精准脱贫明白卡； （2）到户帮扶政策明白卡（如：农村危房改造政策明白卡， 易地搬迁政策明白卡，2018 年健康扶贫政策和健康扶贫“天使 小分队”包帮明白卡等 ）； （3）精准帮扶纪实薄。

4、国家税务总局关于做好个人所得税改革过渡期政策贯彻落实的通知 5、财税〔2018〕98号 关于2018年第四季度个人所得税减除费用和税率适用问题的通知 6、国家税务总局公告2018年第51号 关于

----------------------------------------- 21 第六章 奖励与处罚 ---------------------------------------------

......................................... 32 第七章 人才发展与培训 ...........................................