香当网

翠峰中心小学星级学生颁奖词 学习骄子颁奖词：这是一个令人难忘的时刻，也是一个激动人心的时刻，首先受到表彰奖励的是上学期的学习骄子。他们以品学兼优、发奋有为的实际行动为我校全体学生树立了一面光辉旗帜，

员工奖罚制度 第一篇：公司员工奖罚制度 公司员工奖罚制度 为促进和保持公司员工工作积极性和自觉性，贯彻企业精神和经营宗旨，保证公司目标实现特制定本制度。奖惩原则：奖优罚劣，奖勤罚懒，鼓励上进，鞭策落后。

Rewards and Punishment Notice 奖惩通告单 Name No Job Title 姓名 工号 职位 Start Date Direct Supervisor 加入公司时间 直接主管

 标准名称 员工奖惩条例   批准 审核 拟稿       标准编号 人-B[2004]002 上级公司审批 版本号 A/0   发行日期 2004-09-20  第一条：为维护公司的劳动纪律和各项

酒店员工贺奖感言 　　此次获得深圳特区报授予的“年度最佳商务酒店”荣誉，使我们深感荣幸，这不仅是对我们开业一年多以来的经营成果给予了肯定，更使我们坚定提供持之以恒的高品质服务的信念。 　　深圳君悦酒

绩效奖惩参照条例 绩效奖惩参照条例   1.  总则 1.1制定目的 为使员工的利益与集团的利益保持同一发展方向，使集团“员工是公司最大的资源，要时时关爱”的理念落实到实处，特指制定此条例； 1.2适用范围

奖励实施细则 为了建立并有效实施集团激励和奖励机制，集团特制订本实施细则，用于奖励、激励集团各岗位职员和各部门对集团的突出贡献。 1 当代奖 1.1. 评选原则：集团的最高奖项为“当代奖”，授予为集

 安全生产奖罚细则 为确保我公司安全、圆满完成土方剥离任务，针对我公司现有情况特制定本细则，要求所有员工必须认真学习牢记并严格执行。 对有立功人员的奖励规定： 1. 对防止轻伤、重伤、非人身事故的人员奖励500-1000元。

汽车平面广告大赛颁奖现场活动说明 一、活动概述 活动名称：黑龙江首届汽车平面广告大赛颁奖仪式 活动时间：7月22日（星期六） 活动地点：哈尔滨国际会展体育中心 二、活动安排 1、人员邀请 ² 生活报领导的邀请

****新区方兴大道下穿京台高速公路互通立交工程 工程简介   解  说  词   在祖国四通八达的公路交通网上，**省的**至安庆路段看上去仅是一小段不起眼的路程，然而这一小段路却占据了我国国道主干线“五纵七横”中的“一纵一横”：它是横向的上海至**高速公路与纵向的北京至台北高速公路的共用路段，从这里过往的车辆每天达2万余辆，其中大型载重货车有1.1万至1.2万辆之多，G3京台高速*

 获奖感言大全12篇 1.获奖感言大全 　　尊敬的各位领导、各位同事： 　　大家下午好！ 　　今天，站在这里，真是荣幸之至！此时，心中充满感恩！感谢公司领导对我的栽培与教导；感谢公司同事的支持与关心

工作标兵称号获奖感言 　　人因有事业而从容，人因有成就而自豪。“工作标兵”这个称号对我来说，既是份荣誉，也是份责任。人们常说，一粒种子，只有深深地植根于沃土，才能生机无限；而一名员工，只有置身于自己

30字的获奖感言 　　30字的获奖感言分享 　　在认证市场日渐开放，市场竞争日渐激烈的大趋势下，中国质量认证中心在坚守质量的基础上还要再加上“创新”和“服务”两个词，通过创新，更好地为消费者、为企业

保险精英获奖感言 　　下面是部分营销精英对客户服务工作的心得。 　　一、要有成本观念 　　有舍才有得，如果不舍得必要的成本投入，就很难将服务做到位。通常，优秀的业务员会将佣金收入的20%-30%作为

舞蹈大赛的获奖感言 　　尊敬的各位领导、各位佳宾、各位评委老师、女士们、先生们、小朋友们大家好! 　　首先十分感谢主办单位“中国少儿文化管理学会”给我这个发言机会。 　　我们且来自遥远的西部歌舞之乡

颁奖演讲稿 　　颁奖演讲稿 　　尊敬的各位领导各位家长以及各位小朋友们： 　　大家好！ 　　今天我们欢聚一堂，共同庆祝【小博士幼儿园参加全国“第三届徐工启蒙杯”手脑速算大赛】颁奖仪式。在此，我谨代表

教学质量奖励方案 　　为充分调动教师的工作积极性，逐步完善教育教学质量监测和奖励机制，促进学校教育持续健康发展，根据《关于进一步提高中小学教育教学质量的若干意见》（温政办〔xxxx〕137号文件）和

文明标兵获奖感言 　　文明礼仪是我们身边的,也是伴随人人一生的。可见,礼仪是多么重要、珍贵。礼仪是人际交往的一座桥梁,拉近了你和我,让我们认识.礼仪是我们无形的标志,标志着人人的品德,内涵.礼仪代表着一个人的修养

**县科技局 关于“科技创新奖”考评情况的报告   县政府： 现把科技创新奖的有关情况上报，请审定。 一、“科技创新奖”考评结果 根据县委、县政府关于科技创新奖评选的相关文件和会议精神，科技局严格按

奖惩汇总月报表 年 月 部门 姓名 工号 岗位 奖惩事项及序号 结果 责任过失 违纪过失 奖励 备注：责任过失和违纪过失的处理结果分为警告、记过、记大过、降职、免职、开除和经济处罚，奖励的具体情况由企业自定。