香当网

 加强电力企业廉洁文化建设存在的 问题及对策建议思考 对任何一个企业来讲，廉洁文化都是必不可少，电力企业也是如此，整体企业都要受到廉洁文化的熏陶，想要培养廉洁文化的氛围，企业需要从这四个方面努力：构

 民主党派基层组织建设中存在的问题 及对策建议思考 民主党派的基层组织是党派的组成细胞，是党派成员学习、交流、互助的平台，是发挥党派职能、展现党派风采的窗口。民主党派基层组织状况，直接关系到参政党作

 当前企业思想政治工作的发展存在的 问题及对策建议思考 随着社会经济的不断发展，一些企业将发展重点放在物质生活层面，却忽视了精神生活的重要性。在这一背景下，企业政工需要及时介入到企业思想政治的工作中

 医院薪酬管理体系建设存在的 问题及对策建议思考 薪酬管理是医院人力资源管理中非常重要的一个环节，加强医院薪酬管理体系创设，能够为规范医院薪酬管理行为，提升医院薪酬管理效率提供有效支持。但是，近年来

 空乘专业应届毕业生的就业存在的问题 及对策建议思考 在我国经济飞速发展的大潮下，我国的民航领域同样经历了跨越式的发展，空乘专业迎来发展热潮，未来空乘行业依旧有广阔的就业市场，但就业前景依旧不容乐观

 新形势下国有企业工会自身建设存在 的问题及对策建议思考 新形势下，社会主义市场经济的不断完善和发展，给国有企业带来了前所未有的机遇和挑战，同时国有企业工会的重要作用也慢慢地显露出来。但是国有企业工

 现代水利工程勘测设计科技档案管理 存在的问题及对策建议思考 现代水利工程勘测工作发展中，业界人士对勘测设计科技档案管理工作的重视程度不断提升，是水利工程建设发展中信息资源保护的重要体现。但是在现阶

 煤炭建筑企业人力资源管理存在的 问题及对策建议思考 随着社会的快速发展，市场竞争变得日益激烈，由此给建筑施工企业生存发展带来了挑战。而人力资源管理是建筑施工企业生存发展的必备资源，是影响企业发展的

 加强人事档案在规范化信息化管理存 在的问题及对策建议思考 人事档案是考察和规范选拔使用干部的重要依据。在当前互联网技术大发展的背景下，如何提高人事档案管理工作水平，实现规范化信息化管理，在科研事业

 事业单位人力资源管理存在的问题 及创新策略思考 时代的发展和进步让各个单位都更为注重“人”的重要性的发挥，只有让人力资源充分发挥作用，才能实现单位的更好进步。事业单位作为社会的重要组成，同样需要在

 当前创新型人才激励机制存在的 问题及对策建议思考 随着当前经济社会的快速发展，人力资源管理对于企业发展的影响也日渐突出，而作为取得竞争优势的重要资源，人力资源的管理逐渐成为了企业管理人员尤为重视的

 煤炭企业档案管理存在的问题 及对策建议思考 煤炭企业的档案管理内容不仅记录了煤炭企业的经营发展情况，还对整个煤炭的生产环节和管理工作等产生的资料和信息进行记录。当前，煤矿企业的档案管理类型主要包括

新形势下构建亲清政商关系存在问题和对策思考 一、“有令不行、有禁不止”。 有的地方和行政部门在深化“放管服”推进行政体制改革、转职能、提效能过程中，依然不到位、不执行、不落实。如审计署发布2016年

 基层电力企业团组织工作存在的 问题及对策建议思考 基于如何在基层电力企业中充分发挥团组织作用，本文就基层电力企业开展团组织工作的必要，分为两点进行分析：有利于基层电力企业发展，提高企业工作人员综合

 当前国有企业思想政治工作管理存在 的问题及对策建议思考 国有企业思想政治工作管理是国有企业管理的重要组成部分，也是决定国有企业前进方向及在发展过程当中稳定性的重要因素。当前时代的发展给国有企业的思

 基层统计工作人员队伍建设存在的 问题及对策建议思考 最基层统计工作人员、农村基层干部在推进我国现代化新农村建设，推行和实施党和国家的各项农村政策，协调和解决农村的纠纷问题，强化基层人们的思想政治当中

 当前民主党派民主监督存在的问题 及对策建议思考 中共十八大以来，随着我国民主政治建设和多党合作事业的发展，民主党派的民主监督越来越受到高度重视。《中国共产党统一战线工作条例(试行)》指出：“中国共

 当前行政体制改革中存在的问题 及对策建议思考 我国是世界上最大的社会主义国家，在新时代下，传统的行政管理手段已经不能很好适应当前的现代管理要求。为了进一步实现我国现代化发展的要求，必须要创新行政管

 企事业单位人力资源管理存在的 问题及对策建议思考 经济的发展带动了各行业的进步，同时也加剧了单位及企业之间的竞争。人力资源是单位提升竞争力的必要保障，新时期做好单位人力资源管理工作，关系到单位经济

 企业政工与人力资源管理融合存在的 问题及对策建议思考 在经济发展新常态的引领下，企业面临着机遇与挑战并存的全新格局，想要实现高质量发展，需要不断深化公司治理、管理体制、组织架构和资源配置等方面的改