ISO9001-2000内审员培训讲义
100多个国家和地区采用了ISO9000标准 ISO9000系列标准在取得实效的同时，也存在不少问题。 4. QT-03**2000版系列标准组成二、2000版ISO9000系列标准的形成： 199
2011-09-08
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P133 P64 碧桂园广西区域工期穿插亮点详解PPT
区域招标报集团定标进场施工修坡及工作面准备方案认可后 先行清单编制修改方案平均7天电子版，15天签好蓝图招标定单位平均20天 13. 3.降水、基坑支护早考虑基坑问题案例：土方开挖无序无降排水措施总平布置不合理非
2019-04-12
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P76 翰威特 - 职位分析、职位描述、绩效指标工作课程
对组织的理解 业务目标 部门职责 个人职责和任务 职位分析的过程 确定被分析的工作 制定职位分析调查表/清单 收集有关的职位信息 产出 职位描述 6. 职位分析的程序- 你想知道什么？ 职位的性质 职位的目的
2009-12-21
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P76 【课件】翰威特 职位分析 职位描述 绩效指标工作课程
对组织的理解 业务目标 部门职责 个人职责和任务 职位分析的过程 确定被分析的工作 制定职位分析调查表/清单 收集有关的职位信息 产出 职位描述 6. 职位分析的程序- 你想知道什么？ 职位的性质 职位的目的
2009-02-18
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P76 职位分析、职位描述、绩效指标
对组织的理解 业务目标 部门职责 个人职责和任务 职位分析的过程 确定被分析的工作 制定职位分析调查表/清单 收集有关的职位信息 产出 职位描述 6. 职位分析的程序- 你想知道什么？ 职位的性质 职位的目的
2010-08-12
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P76 【课件】翰威特-职位分析 职位描述 绩效指标培训讲义（2008年）-76页
对组织的理解 业务目标 部门职责 个人职责和任务 职位分析的过程 确定被分析的工作 制定职位分析调查表/清单 收集有关的职位信息 产出 职位描述 6. 职位分析的程序- 你想知道什么？ 职位的性质 职位的目的
2010-02-26
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P71 【课件】上海奇瑞-岗位分析
一、企业战略与人力资本增值 二、组织设计 三、岗位设计 目录 3. *奇瑞人力资源*一、企业战略与人力资本增值 问题：人力资本与财务资本的本质区别？ 4. *奇瑞人力资源*一、企业战略与人力资本增值双向激励模型 （
2010-02-19
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P45 《2019年两会政府工作报告——42个亮点》学习解读ppt
头讲诚信守契约，决不能“新官不理旧账”， 5. 3、营商环境重点领域改革迈出新的步伐，市场准入负面清单制度全面实行，简政放权、放管结合、优化服务改革力度加大，营商环境国际排名大幅上升。对外开放全方位扩
2019-05-14
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P58 【课件】吴建国－岗位分析
岗位分析 吴建国商业秘密 2. 目录一、企业战略与人力资本增值 二、组织设计 三、岗位设计 3. 问题：人力资本与财务资本的本质性区别？ 一、企业战略与人力资本增值 4. 双向激励模型 一、企业战略与人力资本增值
2012-09-25
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P10 惠悦国际咨询公司-－平安保险KPI指标大全
理整顿的要求 不良资产回收金额 实业项目投资回报率 物业租赁收入 利润 营业收入取得监管部认可 市场形象 遗留问题项目已清理的数量 人均产能 内控制度的创建 完成重新登记 信托部门人员的满意度 - 团队士气 - 能力成长
2009-07-22
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P10 某保险公司KPI样本
理整顿的要求 不良资产回收金额 实业项目投资回报率 物业租赁收入 利润 营业收入取得监管部认可 市场形象 遗留问题项目已清理的数量 人均产能 内控制度的创建 完成重新登记 信托部门人员的满意度 - 团队士气 - 能力成长
2012-09-23
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P52 销售管理实务
更有效地与你交换。沟通者的誓言 28. 世上无难事只要肯沟通我赞成这样的口号 29. 放弃鸡毛蒜皮的小事 生活中很多问题其实就不是问题 宽容的心 30. 感恩的心感恩是一种心态 持续的感恩是企业与个人成长的永远动力 31. 感恩老板，你的机会多多；
2010-10-23
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P10 惠悦－平安保险KPI指标例子
理整顿的要求 不良资产回收金额 实业项目投资回报率 物业租赁收入 利润 营业收入取得监管部认可 市场形象 遗留问题项目已清理的数量 人均产能 内控制度的创建 完成重新登记 信托部门人员的满意度 - 团队士气 - 能力成长
2010-08-01
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P10 惠悦国际咨询公司——－平安保险KPI指标大全
理整顿的要求 不良资产回收金额 实业项目投资回报率 物业租赁收入 利润 营业收入取得监管部认可 市场形象 遗留问题项目已清理的数量 人均产能 内控制度的创建 完成重新登记 信托部门人员的满意度 - 团队士气 - 能力成长
2009-07-21
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P10 某保险公司高层BSC考核范表
理整顿的要求 不良资产回收金额 实业项目投资回报率 物业租赁收入 利润 营业收入取得监管部认可 市场形象 遗留问题项目已清理的数量 人均产能 内控制度的创建 完成重新登记 信托部门人员的满意度 - 团队士气 - 能力成长
2009-06-23
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P65 新型监管体系解读ppt
进行，取代日常监管原有的巡查制和随意检查，形成常态化管理机制。 坚持清单管理，制定并发布监管事项清单，按清单内容实施检查，也根据清单进行追责、负责。 重点监管为补充，信用监管为基础，充分避免多头执法、
2019-04-30
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P8 9企业物流管理技术
基本的逻辑图主生产进度计划（MPS）主产品结构清单（BOM表）物料需求计划（MRP）库存信息生产任务单采购任务单 3. 基本的MRP依据主生产计划 具体到产品的品种、型号、需求与生产的时间段 产品结构与物料清单 构成成品或装配件
2009-06-18
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P10 绩效管理体系结合平衡计分卡和绩效管理
1-3.客户报怨 1-3.客户报怨平衡计分卡的比较关系2.财务绩效 2-1.利润成长 2-2.存货清单 2-3.应收帐款 2-4.投资报酬率 2.财务绩效 2-1.公司业绩 2-2.公司利润成长 2-3
2009-12-03
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P46 【咨询报告】新华信-联合基因科技-绩效评估项目建议书 46页
绩效评估项目建议书新华信管理咨询 北京 上海 广州 香港 2001年5月28日1 2. 1. 项目背景 2. 主要问题分析 3. 具体步骤及交付成果 4. 工作计划 5. 新华信工作流程 6. 项目成员组成 7. 工作方式
2011-12-21
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P46 联合基因科技-绩效评估项目建议书
绩效评估项目建议书新华信管理咨询 北京 上海 广州 香港 2001年5月28日1 2. 1. 项目背景 2. 主要问题分析 3. 具体步骤及交付成果 4. 工作计划 5. 新华信工作流程 6. 项目成员组成 7. 工作方式
2010-08-24
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