香当网——在线文档分享与服务平台

您在香当网中找到 6491个资源

P22

 2020年百日冲刺誓师班会

日冲刺线上誓师大会。虽然无法面对面交流,但我们决胜中考的信心丝毫没有削减。同学们,“九年磨剑、六月锋”,中考是你们人生旅途的第一个加油站,命运的第一个转折点。此时此刻,我们仿佛已看到炎炎六月的硝烟,

2020-03-23    1445    0
P100

 基础精讲课时21-建筑灭火器

1. 一级注册消防工程师资格考 建筑灭火器 主讲:王晓明 2. 本节内容说明及学习建议本节内容说明及学习建议: ①本节内容对应《技术实务》教材第3篇第13章建筑灭火器配置和 《综合能力》教材第3篇第10章建筑灭火器

2020-09-11    916    0
P19

 组织系统培训PPT

是企业市场商战中由游击队整编为正规军的必由之路。 3. 是老板个人解放,实现企业自循环的必由之路。 4. 要先学习了解,再逐步尝导入。 01 组织系统概论 4. 5. 学习的方法 5.1 建立思考模型:学习基础理念,掌握基本框架,形成思考模型。

2020-02-18    1396    0
P60

 培训体系

1、培训报告:主要用于无法采用考、返教育、行动计划书等形式进行评估的培训项目,多用于高级专业、业务、中级管理三个层次;其他层次采用该形式进行培训评估的,积分为标准积分的50%; 2、考:多用于初级业务、专业

2012-03-03    17170    0
P60

 培训体系-60页

1、培训报告:主要用于无法采用考、返教育、行动计划书等形式进行评估的培训项目,多用于高级专业、业务、中级管理三个层次;其他层次采用该形式进行培训评估的,积分为标准积分的50%; 2、考:多用于初级业务、专业

2011-10-09    30676    0
P14

 2.第二单元 做情绪情感的主人

第一框 青春的情绪1. 情绪的类型及影响情绪的因素(P35)(1)积极影响:情绪影响着我们的观念和行动。能激励我们克服困难、努力向上。 (2)消极影响:可能让我们因为某个小小的挫败而止步不前。★2.

2020-08-22    817    0
P29

 166人力资源发展(PPT 29)

症结分析:列举负面,要因分析 确立问题:推理归纳,理请层次 列述方案:水平思考,优劣比较 行动方案:完整作业,行动组合 经验原则:正向陈述,管理总结 21. 培训活动之二:小组活动小组活动往往要求形成小

2011-05-04    22367    0
P28

 2019年中考誓师大会课件模版ppt

第一章班级总体情况 4. 了解中考中考时间: 6月24日至26日中考地点: 基本上安排在本校 5. 笔形式及成绩123笔试成绩(总分660) 体育试成绩(总分30)实验操作、计算机(合格)++ 6. 第二章两次模拟成绩及数据分析

2019-04-15    2475    0
P18

 沃尔玛经理培训教材

不断创新 4. 成功企业八大纲领* 贴近顾客* 崇尚行动* 自主创新* 以人助产* 价值驱动* 不离本行* 精兵简政* 宽严并济 5. *崇尚行动- 快速反应是企业生存的基本条件.无拘无束自由沟通的技巧

2011-05-22    23224    0
P52

 OTC销售技巧培训

重点管理 市场信息搜集与反馈 所负责产品的销售信息 竞争产品的销售、价格、促销方式、人员拜访等信息 行动管理 安排合理的拜访计划和路线 报告和例会制度 4. OTC代表的主要工作流程 5. OTC代表的主要工作流程

2009-09-23    16415    0
P32

 时间管理 (3)

帮助个体设定明确的行动方向; 帮助个体明确行动的优先顺序及相应的时间规划; 促使个体未雨绸缪,珍惜今天,把握现在,即所谓的“Right Now,Right Here”; 帮助个体恰如其分地评估行动的效率与效果;

2011-01-06    16794    0
P35

 079K3人力资源解决方案

职位说明 职位评估 薪酬体系 招聘渠道 内部选拔 网络招聘 报纸广告 人才市场 行业猎头 招聘工具 情景面 素质模型 技术测试 测评中心 背景调查招聘调配: 16. 模型建立 国际模型 亚洲常模 地域差别 行业差别

2009-09-21    9524    0
P65

 员工绩效管理

不知道什么是期望行为 没标准,员工不清楚 标准,标准不为员工接受后果 后果不足以鼓励员工 采取期的行动技巧 员工不知道怎样做阻碍 身体,精神及感情的局限 无法确定在什么情形 下按期望行为做事 被要求在同一时间完成

2010-01-13    10218    0
P41

 平安潜质人才选拔与培养-胜任素质部分

胜任素质方法的历史简介最早 (50年代初) 由哈佛教授麦克里兰 (McClelland) 博士在美国国务院尝应用 麦克里兰博士在1973年发表的一篇文章标志着胜任素质运动的开端 胜任素质的概念在企业界得到广泛的应用

2010-03-05    4378    0
P33

 清华曲庆素质及其特点

优势来源于持续建立一个比竞争对手制造更好的产品和服务,并能更快适应外部环境变化,通过不断学习,及时行动的组织.而这一些,都依赖于组织的核心人力资源 16. 能力图客 户2/核心价值观与 行为倾向3/业

2009-12-04    27901    0
P34

 054素质模型与HRM

优势来源于持续建立一个比竞争对手制造更好的产品和服务,并能更快适应外部环境变化,通过不断学习,及时行动的组织.而这一些,都依赖于组织的核心人力资源 17. 能力图客 户2/核心价值观与 行为倾向3/业

2011-07-10    30856    0
P83

 林海摩托品牌整合传播报告03

车产品特质符合行业特性 23. 品牌创意核心广告语 24. 品牌创意核心广告语林海摩托——用真心去行动 含义及价值 从局部到整体的双关含义 “心”----发动机; 林海精神理念 25. “真心”--好的、优质的发动机;

2011-09-15    2171    0
P58

 186人力资源管理手册3

B   公司后备干部的选拔、考察、建档及培养; C   公司干部和员工的人事档案、劳动合同管理; D   协助组织各专业序列技术职务的考与评聘; E    提供各类人力资源数据分统计及析; F    管理并组织实施公司员工的业绩考核工作。

2009-04-03    24273    0
P70

 蓝豹摩托上市策划案

追求与众不同,富于创意的事物 ——28.40% 为了生活,渴望得到社会承认与肯定 ——25.60% 乐于接受新的挑战,尝新的东西 ——36.10% 每个人都有自己的朋友圈 ——46.80% 资料来源:2000年中国城市居民消费形态报告(国家统计局)

2011-10-18    30938    0
P28

 秦兵马俑PPT课件

南征北战:形容转战南北,经历了许多战争。惟妙惟肖:描写或模仿得非常逼真。所向披靡:比喻力量所到达的地方,一切障碍全被扫除。 跃跃欲:急于要行动的样子。形容急切的想 试试。11 12. 兵马俑不仅规模宏大,而且类型众多,个性鲜明。12 13

2019-01-11    1603    0
1 ... 12 13 14 15 16 ... 50