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- 1 - 在新提拔任职干部任前集体谈话会上的讲话 今天，县委决定召开新提拔任职干部集体谈话会，主要目的 是在任职前，对大家履行职责、廉洁从政提出明确要求。刚才， *部长宣读了县委的任职决定，*书记从增强党性修养、严守党的

010-64252899；13601297308 惠州市集体土地征收与补偿暂行办法 第一章 总则 第一条 为进一步规范本市集体土地征收补偿工作,维护被征地农村集体经济组织、农民 及其他权利人的合法权益,促进社会经济和谐发展

议研究事项实行提案制。成员（代表）大会研究事项，由理事 会、监事会提出或者符合规定数量的成员（代表）集体提出。 研究问题涉及方面多的，由分管的理、监事会成员共同提出。 五、本社推行民主选举，民主决策，民主管理，民主监督

《 理 论 学 习 月刊 》1 9 9 5 年 第 12 期 发 展农村 集体经 济 是 加 强基层 党 组 织 建设 的 出发 点 与 归宿 魏植余 农村 基 层党 组织 建 设与 农村 集 体经 济的发

010-64252899；13601297308 揭阳市征收农民集体所有土地补偿费管理办法 第一条 为了加强对征收农民集体所有土地补偿费的使用管理，维护农村集体土地所有者的 合法权益，根据《中华人民共和国土地管理

江门市人民政府办公室关于印发江门市市区征收农村集体土地留用 地管理实施办法的通知 市（区）人民政府，市政府各部门、各直属机构： 《江门市市区征收农村集体土地留用地管理实施办法》业 经市人民政府同意，现印发给你们，请认真贯彻执行。执行过

守土尽责，筑牢疫情防控安全线 ——抗疫先进集体事迹材料 自疫情防控阻击战打响以来，X 市场监督管理局坚决贯 彻落实习近平总书记关于疫情防控工作重要指示、批示精 神，严格按照党中央和国务院决策部署，认真落实省市委有

承受能力等制约因素，实施时机和条件是否成熟； （四）是否会对相关利益群体造成不良影响而引发群体性上访或影响社会治安的群体 性事件等社会稳定风险； （五）是否有相应有效的风险化解措施和应急处置预案，能否将风险妥善控制在预测

程序、行为，建立责权明确、行为规范、监督有效、保障有 力的行政执法体制，建立健全立案审批制、重大案件集体决 策制、行政处罚听证制度、行政执法责任制、执法责任追究制和行政复议制、执法依据和行政处罚案件公示等一系列制

　　今天我在这里竞聘科级纪检监察干部，我认为自己有以 下优势： 　　一是具有一定的政治水平和党性修养。参加工作以来， 通过参加单位集体学习，各种培训和自学等形式，不断提高 了自身政治水平和党性修养。特别是来到纪委工作以后，反 复认真

。遇有重 大事情及时汇报并积极解决。所包村出现上访问题，包片领 导、包村人员必须及时接访。对信访工作不积极主动、推诿 扯皮，导致信访人到市及以上部门上访的，对相关责任人进 行处理。 （四）依法行政，照章办事。督导村务公开、民主管理

谈工作多谈思想少的情况。二是搞好党内团结。县委带头严 格执行履行民主集中制原则，凡“三重一大”事项均由班子 集体研究决策，党内民主团结氛围更加浓厚；坚定支持和保 证人大、政府、政协、法院、检察院依法依章程独立负责、

倾向人员情况，做到心中有数，有的放矢。二是坚持主动出 击排查，及时化解各类矛盾。三是严密掌控重点对象，严防 上访事件发生。全年无重大越级上访事件发生。 五、认真履行职责，充分发挥职能作用。 民政工作千头万绪，都是和群众利益息息相关的，尤其

85% 以上。 3、严督实训强化运行管理。一是根据系统日常巡查，月度层级通报信访事项漏排 率、越级上访率、按期办结率、办理规范率及党政领导接 ( 约) 访等工作，并多次实地 深入系统应用薄弱的地区和部

少， 与镇、村干部接触多，同农民群众接触少，为群众、为基层解决具体问题还不够， 如研究解决伤残军人上访问题、转制企业职工遗留问题、社会治安综合治理等问 题的措施还不够有力。三是表率作用发挥不够。虽然平时还比较严格要求自己，

，也体验着成长 的烦恼。下列有助于解决青春期困惑或烦恼的方式有(　　) ①尽量少与同学交往，少参加集体活动　②多向好友、老师和家长倾诉，寻求处理问题 的方法　③培养健康的兴趣爱好，转移注意力　④了解必要的生理和心理知识，正确对

起，治庸问责XX 人次， 办理各类投诉、转办件XX 件，办结率 XX%，未发生因投 诉处理不力而引发集体上访问题。同时开展了“四风”突出问 题专项整治XX 项，目前已完成整治任务XX 项，达到预期 目标，

方宝剑”。群众难管固然有政策环境等多方面的因素，但根本原因还是 我们没有深入去学习掌握化解的方法。一些群众有话无处说，有理没 处讲，上访找“一把手”便成了他们的自然选择。但很多情况下，是我 们的基层干部尤其是年轻干部没有把政策道理讲清讲准讲透，基层工

影响和重大经济损失的事件；分管工作无行政败诉案件，无 复议被撤销变更案件，没有发生造成群体性越级上访的事 件；也没有发生执法投诉被确认为不作为、乱作为，并受到 处理的案件。 总结和反思一年来的学习、工作，深感仍有许多不足之

责，设立计生专干，把打击、防范、建设、管理有机结合起来，扎扎实实 地抓好综治工作。今年我单位无一起上访事件，无安全生产事故，无一人 违反计生政策。 六、工作中存在的问题和改进措施 （1）存在问题： 1