改制企业年终工作总结
改制企业年终工作总结二OO*年公司面史严峻济形势历史营困难生存压力表现：
市场需求变化石化销售政策新规定公司两盈利户带严重生产务足金工分厂野营房生产数量相年半化工分厂润滑油销售额零两足销售收入减少600万元损失百万元利润
二公司产品原材料价格面全球性巨变猛涨中金属材料吨涨1000~XX元聚丙烯聚氯乙烯粉料吨涨XX~3000元乙二醇吨涨6000元XX年公司采购千万元原材料花二百万元加生产成降低济效益
三国家免税政策外福利企业顾性政策全然消失残酷市场竞争中顾带必误解干扰挫折仅水电费项年交50万元
反正少企业带百万元济损失建厂更改制遇难关公司领导班子次莫考验面种情况赵董首公司领导班子心燥气馁公司董事会决策领导理班子坚持精密策划决策时指挥果断十二字采取应急策做出正确决定带领公司员工困境中拼搏逆境中发展次渡建厂罕见难关保持持续稳定发展局面做三件事：
提高济效益核心千方百计发展生产
1十分严峻济形势二OO四年公司完成工业产值1452万元
实现销售收入1684万元创利润829万元1999年改制公司累积实现销售收入12亿元实际创利润超600万元固定资产增加千万元情况继续保持1500万元左右流动资金公司生产营正常运作坚实济基础保持持续稳定发展良局面√
2坚持科技兴企法宝迅速科技含量高附加值新产品推市场形成新济亮点取较济效益金工分厂开发第五代野营房推市场受客户青睐形成210万元销售收入相野营房全部销售收入40实现利润占金工分厂半二建材分厂板采暖绿化水推市场形成100万销售收入该分厂原材料断涨价情况然保持XX年济效益√
3千方百计提高劳动生产率处处降低生产成取意想效果包装分厂XX年生产务饱满前提合理组织劳动力充分调动员工积极性提高劳动定额水劳动生产率全年生产包装袋536万条XX年生产300万条减少单袋摊销费降低单袋固定生产成济效益显著提高XX年没承担公司理费亏损130万元XX年合理承担公司理费39万元XX年减亏38万元提高公司济效益做出贡献√
4赵董事长着公司员工高度负责敬业精神着长期执着追求作风十次找关领导反映情况时收集量证明资料找级关部门摆事实讲
道理查证协商解决公司托面13幢房搬迁赔偿问题没希办成事情赵董半年时间坚持懈努力终争取143万元房屋搬迁索赔款振兴公司XX年济保持公司XX年济效益滑坡起关键性作时缓解公司资金紧张压力
5公司实际出发职工利益着想通关领导关部门方协调离市区较西环路纬八路交叉处批块六万方米土作公司新址公司搬迁二次创业基础
二深化理断提高企业素质营理效益
1继续开展成心中效益手中活动千方百计降低成处处节约度电滴水分钱收非常效果建材分厂断摸索断改变生产工艺加料配方提高废次品回收率利率节约材料费30万元包装分厂新复膜料添加生料改变复合料配方等措施节约材料费10万元化工分厂保证防冻液冰点符合求情况减少乙二醇量节约10万元公司机关加强水电理年节约水电费10万元时提高企业理水办事效率减少公司理费15万元项节约资金75万元更重增强全公司员工加强成理意识
2深化公司部营承包理模式求完成三指标（产值销售收入利润）承包分厂生产营指标理费辅助生产费折旧费取暖费销售费运费等等全部分解达分厂理员明确产品成构成素明确方面环节采取措施降低成提高生产理水
3始终坚持贯彻质量价格服务外营方针市场竞争中老客户信评增加32新客户形成新客户群增加500万元销售收入缓解老客户年工作量减少生产务足困难时开拓市场基础
4全部生产营程中坚持诚信二字企业宗旨视顾客帝顾客利益关注焦点广户信社会认年市政府联合检查中93分优异成绩获市区两级守合重信单位正申报希批准AAA企业公司营造良生产营环境
5分年初年末接受中国船级社评审专家公司质量理体系年度监督审核换证审核效运行体系扎实细致工作次取质量理体系认证证书
6劳资事理健全劳资事档案理石油局步劳资关系加强员工劳动保障行政理整理建厂全部文书档案入冬开展冬防保温设备整修回收货款三活动均取较收益
三加强精神文明建设取三文明协调进步发展
1干部理始终坚持民评议干部考核制度针干部中存问题进行整顿增强干部队伍紧迫感员工
中劳动法工会法签订劳动合增强员工队伍翁责感
2召开辉煌二十年庆祝会认真总结回顾公司八四年发生巨变化辉煌成高度评价董事长赵桂珍志二十年福利公司做出私贡献表彰批风雨舟二十载心德铸辉煌先进
3公司改制关心员工利益坚持残疾服务指导思想没变
公司改制然产权关系营制度变公司领导关心员工利益办残疾事业指导思想没变然承担起份社会责公司改制形成12亿销售收入中公司支出3648万元员工收入劳动保障福利遇中工资奖金支出1960万元均月工资增长200~300元时交纳四金530万元发放福利费享受福利遇4127万元连续六次分红金额高达591万元入股回报率达300公司高福利分红已成福利企业生产发展中关心员工特点标志XX年生产发展受阻资金十分紧张情况均月工资增长107元时交纳四金发放1000元件两节发放效益奖金518精神文明奖200元购物卡时股020元进行第六次分红七名职工光荣领取中华民国退休证享受全民职工样国家退休政策七名退休职工中三名坚持工作残疾职工公司领导方申请办理病退手续充分体现公司领导残疾员工关爱
公司领导始终忘保障员工利益提高员工生活水员工办实事办事做法赢全体员工评信公司领导带领渡XX年前未难关取成绩迎接XX年
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改制企业年终工作总结二OO*年公司面史严峻济形势历史营困难生存压力表现：
市场需求变化石化销售政策新规定公司两盈利户带严重生产务足金工分厂野营房生产数量相年半化工分厂润滑油销售额零两足销售收入减少600万元损失百万元利润
二公司产品原材料价格面全球性巨变猛涨中金属材料吨涨1000~XX元聚丙烯聚氯乙烯粉料吨涨XX~3000元乙二醇吨涨6000元XX年公司采购千万元原材料花二百万元加生产成降低济效益
三国家免税政策外福利企业顾性政策全然消失残酷市场竞争中顾带必误解干扰挫折仅水电费项年交50万元
反正少企业带百万元济损失建厂更改制遇难关公司领导班子次莫考验面种情况赵董首公司领导班子心燥气馁公司董事会决策领导理班子坚持精密策划决策时指挥果断十二字采取应急策做出正确决定带领公司员工困境中拼搏逆境中发展次渡建厂罕见难关保持持续稳定发展局面做三件事：
提高济效益核心千方百计发展生产
1十分严峻济形势二OO四年公司完成工业产值1452万元
实现销售收入1684万元创利润829万元1999年改制公司累积实现销售收入12亿元实际创利润超600万元固定资产增加千万元情况继续保持1500万元左右流动资金公司生产营正常运作坚实济基础保持持续稳定发展良局面√
2坚持科技兴企法宝迅速科技含量高附加值新产品推市场形成新济亮点取较济效益金工分厂开发第五代野营房推市场受客户青睐形成210万元销售收入相野营房全部销售收入40实现利润占金工分厂半二建材分厂板采暖绿化水推市场形成100万销售收入该分厂原材料断涨价情况然保持XX年济效益√
3千方百计提高劳动生产率处处降低生产成取意想效果包装分厂XX年生产务饱满前提合理组织劳动力充分调动员工积极性提高劳动定额水劳动生产率全年生产包装袋536万条XX年生产300万条减少单袋摊销费降低单袋固定生产成济效益显著提高XX年没承担公司理费亏损130万元XX年合理承担公司理费39万元XX年减亏38万元提高公司济效益做出贡献√
4赵董事长着公司员工高度负责敬业精神着长期执着追求作风十次找关领导反映情况时收集量证明资料找级关部门摆事实讲
道理查证协商解决公司托面13幢房搬迁赔偿问题没希办成事情赵董半年时间坚持懈努力终争取143万元房屋搬迁索赔款振兴公司XX年济保持公司XX年济效益滑坡起关键性作时缓解公司资金紧张压力
5公司实际出发职工利益着想通关领导关部门方协调离市区较西环路纬八路交叉处批块六万方米土作公司新址公司搬迁二次创业基础
二深化理断提高企业素质营理效益
1继续开展成心中效益手中活动千方百计降低成处处节约度电滴水分钱收非常效果建材分厂断摸索断改变生产工艺加料配方提高废次品回收率利率节约材料费30万元包装分厂新复膜料添加生料改变复合料配方等措施节约材料费10万元化工分厂保证防冻液冰点符合求情况减少乙二醇量节约10万元公司机关加强水电理年节约水电费10万元时提高企业理水办事效率减少公司理费15万元项节约资金75万元更重增强全公司员工加强成理意识
2深化公司部营承包理模式求完成三指标（产值销售收入利润）承包分厂生产营指标理费辅助生产费折旧费取暖费销售费运费等等全部分解达分厂理员明确产品成构成素明确方面环节采取措施降低成提高生产理水
3始终坚持贯彻质量价格服务外营方针市场竞争中老客户信评增加32新客户形成新客户群增加500万元销售收入缓解老客户年工作量减少生产务足困难时开拓市场基础
4全部生产营程中坚持诚信二字企业宗旨视顾客帝顾客利益关注焦点广户信社会认年市政府联合检查中93分优异成绩获市区两级守合重信单位正申报希批准AAA企业公司营造良生产营环境
5分年初年末接受中国船级社评审专家公司质量理体系年度监督审核换证审核效运行体系扎实细致工作次取质量理体系认证证书
6劳资事理健全劳资事档案理石油局步劳资关系加强员工劳动保障行政理整理建厂全部文书档案入冬开展冬防保温设备整修回收货款三活动均取较收益
三加强精神文明建设取三文明协调进步发展
1干部理始终坚持民评议干部考核制度针干部中存问题进行整顿增强干部队伍紧迫感员工
中劳动法工会法签订劳动合增强员工队伍翁责感
2召开辉煌二十年庆祝会认真总结回顾公司八四年发生巨变化辉煌成高度评价董事长赵桂珍志二十年福利公司做出私贡献表彰批风雨舟二十载心德铸辉煌先进
3公司改制关心员工利益坚持残疾服务指导思想没变
公司改制然产权关系营制度变公司领导关心员工利益办残疾事业指导思想没变然承担起份社会责公司改制形成12亿销售收入中公司支出3648万元员工收入劳动保障福利遇中工资奖金支出1960万元均月工资增长200~300元时交纳四金530万元发放福利费享受福利遇4127万元连续六次分红金额高达591万元入股回报率达300公司高福利分红已成福利企业生产发展中关心员工特点标志XX年生产发展受阻资金十分紧张情况均月工资增长107元时交纳四金发放1000元件两节发放效益奖金518精神文明奖200元购物卡时股020元进行第六次分红七名职工光荣领取中华民国退休证享受全民职工样国家退休政策七名退休职工中三名坚持工作残疾职工公司领导方申请办理病退手续充分体现公司领导残疾员工关爱
公司领导始终忘保障员工利益提高员工生活水员工办实事办事做法赢全体员工评信公司领导带领渡XX年前未难关取成绩迎接XX年
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