甲方(单位)
单位名称:电话:
单位住:栖霞区
法定代表:乙方(劳动者)
姓名:_马远贵_性:_男___出生年月:_______年月
日
文化程度:_________户籍址:____________________________________
居民身份证号码:_____________________联系电话:_____________________
甲乙双方根中华民国劳动法江苏省劳动合条例关法律法规规定等愿公公正协商致诚实信基础签订合
劳动合期限:
甲乙双方约定列方式确定劳动合期限:
完成学校安排工作务劳动合期限_XX_年_9_月_1_日起_XX年__1月_24_日止完成项工作务日劳动合终止日
(_XXXX__学年第__学期)
二工作容求
1乙方根甲方求协商事学校服务工作甲方根工作需乙方业绩考核结果合理诚信原变动乙方工作岗位乙方服甲方安排(具体工作乙方工作部门规定)
2甲方安排乙方事工作容求应符合甲方法制订已公示规章制度乙方应甲方安排工作容求履行劳动义务时完成规定工作数量达规定质量求
三工作时间休息休假
1甲乙双方工作时间休息方面协商致选择确定均周工作四十时:
甲方实行天________时工作制(月工作15天)
四劳动报酬
甲方应月少次货币形式支付乙方工资克扣者拖欠乙方工资乙方法定工作时间提供正常劳动
1甲方承诺月__30__日发薪日月工资____元
2乙方病事假期间甲方扣工资标准___月工资15天____
五福利遇
1甲方意乙方提供福利遇:
端午中秋春节教师福利半
2甲乙双方需约定事项:
六劳动合终止条件
()甲乙双方协商约定出现列情形终止劳动合:
1劳动合期满
2胜工作完成规定务工作完成时质量位
3服学校理遵守相关部规定
4违规行
(二)列情形合终止合终止甲方法支付济补偿:
1劳动合期满
2乙方开始法享受基养老保险遇
3乙方死亡者民法院宣告死亡者宣告失踪
4甲方法宣告破产
5甲方吊销营业执责令关闭撤销者甲方决定提前解散
6法律行政法规规定情形
7非全日制劳动合
七
1合式两份甲乙双方执份
2合_XX_年_9_月_1日生效工作务完成日劳动合终止日
部门负责签名:__________________乙方签名:________
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