酒店员工卡制度
1公司部门理员工(含部门理)均需卡：
2员工班必须规定点(宿舍门岗)考勤卡门岗保安监督卡工作
3卡前请认真核卡钟时间免错卡位否需签卡
4员工代委托卡违者旷工日处理果门岗保安代卡违者作动离职处理
5非工作原()超规定班时间分钟考勤卡卡没规定时间达指定工作岗位视迟提前分钟卡班视早退迟早退次均十分钟限增加十分钟加算迟早退次
6超规定班时间三十分钟尚未工作岗位月累计迟早退超三次(含三次)视旷工天
7员工重卡漏考勤卡(指实际已规定时间工作)应24时书面形式说明情况部门理工卡说明加意见事部核实月底连考勤资料报事部(月累计漏卡三次含三次视迟早退次)
8部门理()级干部漏考勤卡重卡须日写明原交事部核实总理签卡
9卡员签卡次数三次超三次员工次扣罚10分理()级干部次扣罚20分(特殊情况须总理批准)
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1公司部门理员工(含部门理)均需卡：
2员工班必须规定点(宿舍门岗)考勤卡门岗保安监督卡工作
3卡前请认真核卡钟时间免错卡位否需签卡
4员工代委托卡违者旷工日处理果门岗保安代卡违者作动离职处理
5非工作原()超规定班时间分钟考勤卡卡没规定时间达指定工作岗位视迟提前分钟卡班视早退迟早退次均十分钟限增加十分钟加算迟早退次
6超规定班时间三十分钟尚未工作岗位月累计迟早退超三次(含三次)视旷工天
7员工重卡漏考勤卡(指实际已规定时间工作)应24时书面形式说明情况部门理工卡说明加意见事部核实月底连考勤资料报事部(月累计漏卡三次含三次视迟早退次)
8部门理()级干部漏考勤卡重卡须日写明原交事部核实总理签卡
9卡员签卡次数三次超三次员工次扣罚10分理()级干部次扣罚20分(特殊情况须总理批准)
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